605_Kolbasenko_T.V._Spetsial'naja_otsenka_Praktikum_

-ознакомления работающих с условиями труда на рабочих местах; -применения административно-экономических санкций (мер воздействия) в

связи с нарушениями законодательства об охране труда.

Травмобезопасность рабочих мест обеспечивается исключением повреждений частей тела человека, которые могут быть получены в результате воздействия:

-движущихся предметов, механизмов или машин, а также неподвижными их элементами на рабочем месте (при механическом воздействии). Такими предметами являются: зубчатые, цепные, клиноременные передачи, кривошипные механизмы, подвижные столы, вращающиеся детали, органы управления и т.п.;

-электрического тока. Источником поражения могут быть незащищенные и неизолированные электропровода, поврежденные электродвигатели, открытые коммутаторы, не заземленное оборудование и др.;

-агрессивных и ядовитых химических веществ. Например, химические ожоги сильными кислотами, едкими щелочами и ядовитыми химическими веществами (хлор, аммиак, и т.д.) при попадании их на кожу или в легкие при вдыхании.

-нагретых элементов оборудования, перерабатываемого сырья, других теплоносителей (при термическом воздействии). Примерами таких элементов являются горячие трубопроводы, крышки котлов, танков, корпуса оборудования, детали холодильных установок и т.д.;

-повреждения, полученные при падениях. Падения подразделяются на два вида: падения на человека различных предметов и падения человека в результате поскальзывания, запинания, падения с высоты или внезапного ухудшения здоровья.

Объектами оценки фактора травмобезопасности на рабочих местах являются:

-производственное оборудование;

-приспособления и инструменты;

-средства обучения и инструктажа.

Конструкция производственного оборудования, приводимого в действие электрической энергией, должна включать устройства (средства) для обеспечения электробезопасности. (ГОСТ 12.2.003).

Требование считается выполненным, если производственное оборудование, его электрическая часть приспособлены к эксплуатации в условиях с повышенной опасностью или особо опасных по поражению человека электротоком (в том числе к климатическим условиям). В конструкции оборудования должны быть предусмотрены и эффективно использоваться технические средства для обеспечения электробезопасности и защиты персонала от поражения электротоком, имеются устройства защиты от короткого замыкания, искрения, при эксплуатации своевременно проводятся профилактические испытания оборудования и средств защиты, измерения сопротивления изоляции и заземляющих устройств и т.д. Кроме того, в

51

эксплуатационных документах должны быть указания по обеспечению электробезопасности конкретных видов оборудования с учетом его функциональных особенностей.

При аттестации проверяется:

-наличие заземляющего проводника, его крепление в зажиме (под болт или сваркой, не прикруткой);

-состояние электропроводки (отсутствие видимых повреждений изоляции);

-наличие маркировки и различительной окраски проводов, заземлителей;

-наличие и четкость знаков безопасности, табличек и схем;

-применение зануления, защитно-отключающих устройств, пониженного напряжения, защитного разделения цепей, выравнивания потенциалов, компенсирующих устройств;

-наличие защиты от прикосновения к токоведущим частям электрооборудования, от замыканий на землю, от перенапряжений;

-наличие и эффективность средств для снятия зарядов статического электричества;

-использование устройств аварийного отключения, токоограничения и молниезащиты;

-наличие плавких предохранителей и автоматических выключателей. Способы оценки. Лица, проводящие аттестацию оборудования и не имеющие

соответствующей группы по электробезопасности, выполняют проверку совместно с ответственным за электробезопасность лицом, а имеющие группу по электробезопасности не ниже 3 - самостоятельно, по технической документации, визуально, экспертной оценкой.

В электрооборудовании выявляется использование маркировки и различительной окраски в целях предупреждения ошибочных опасных соединений. Так, штепсельные разъемы должны иметь маркировку, позволяющую определить те части разъемов, которые подлежат соединению между собой. Противоположные части одного разъема должны иметь одинаковую маркировку. Выводы электротехнических изделий также маркируются. Маркировка проводников должна выполняться на обоих концах каждого проводника. При необходимости различать проводники по функциональному назначению цепей, в которых они использованы, применяют следующие расцветки изоляции: черную - для проводников в силовых сетях; красную - для проводников в цепях управления, измерения и сигнализации переменного тока; синюю - для проводников в цепях управления, измерения и сигнализации постоянного тока; желто-зеленую - для проводников в цепях заземления; голубую - для проводников, соединенных с нулевым проводом и не предназначенных для заземления и т.д.

Способы оценки. По технической, монтажно-технологической документации, визуально, экспертным методом.

Выводы: оборудование (не) соответствует требованиям безопасности (указываются пункты требований, по которым выявлено несоответствие);

52

-приспособление и инструмент (не) соответствуют требованиям безопасности (указываются пункты требований, по которым выявлено несоответствие);

-средства обучения и инструктажа выполнены (не) в соответствии с нормативными требованиями (указываются пункты требований, по которым выявлено несоответствие);

-условия труда на рабочем месте по фактору травмобезопасности относятся

кклассу (указывается класс условий).

Травмобезопасность рабочего места по результатам проведенной аттестации оценивается по одному из трех классов опасности:

-первый - оптимальные условия труда (полное соответствие производственного оборудования, инструментов, приспособлений, средств обучения и инструктажа нормативным требованиям);

-второй - допустимые условия труда (допускается отклонение от требований безопасности в конструкциях средств защиты, не влияющее на их функциональное назначение, эксплуатация объектов после окончания сроков службы);

-третий - опасные условия труда. Третий класс присваивается при отсутствии или неисправности средств защиты на производственном оборудовании, неисправности или несоответствии технологическому процессу используемых приспособлений и инструментов, отсутствии или несовершенстве инструкций по охране труда, отсутствии удостоверений (протоколов) о проверке знаний руководителей и специалистов, связанных с организацией и проведением работы непосредственно на производственных участках, протоколов о проверке знаний по безопасности труда рабочих, связанных с выполнением работ или обслуживанием объектов (установок, оборудования) повышенной опасности, а также объектов, подконтрольных органам государственного надзора, когда не проводятся и не регистрируются инструктажи на рабочем месте, не оформлен допуск к работам (оборудованию) повышенной опасности.

Класс условий труда определяется по результатам всех выводов.

ПОТ РМ - 011 - 2000 «Межотраслевые правила по охране труда в общественном питании».

ГОСТ 12.2.-61-81 «Оборудование производственное. Общие требования безопасности к рабочим местам безопасности».

ГОСТ 12.2.0033-91 ССБТ «Оборудование производственное. Общие требования безопасности» ГОСТ Р 50377 - 92 «Безопасность оборудования информационной технологии,

включая электрическое конторское оборудование».

ГОСТ Р 50948 - 96 «Средства отражения информации индивидуального пользования. Общие эргономические требования и требования безопасности». ГОСТ Р 50923 - 96 «Дисплеи. Рабочее место оператора. Общие эргономические требования к производственной среде».

53

ПРОТОКОЛ

оценки травмобезопасности рабочего места

(наименование рабочего места)

Дата проведения

Наименование организации

1.Перечень применяемого производственного оборудования и используемые для его оценки нормативные правовые акты по охране труда (ОТ).

2.Перечень применяемых приспособлений и инструментов и используемые для их оценки нормативные правовые акты по ОТ.

3.Перечень применяемых средств обучения и инструктажа и используемые для их оценки нормативные правовые акты по ОТ.

№	Требования	Фактическое	Оценка		Необходимые
п/п	нормативно-	состояние объектов	соответствия		мероприятия
	правовых актов по	оценки	травмобезопасности
	травмобезопасности	травмобезопасности	рабочего	места
	рабочих мест	рабочих мест	нормативным
			правовым актам по
			охране труда
Раздел 1. Требования безопасности к производственному оборудованию
(следует указывать все производственное оборудование)

Раздел 2. Требования безопасности к инструменту и приспособлениям (Следует указывать все установленные устройства и приспособления, направленные на

обеспечение безопасности труда на рабочем месте, в том числе собственного изготовления)

Раздел 3. Требования к средствам обучения и инструктажа

54

Контрольные вопросы

1.Порядок обучения по охране труда руководителей и работников.

2.Инструктажи по охране труда, порядок проведения.

3.Требования к инструкциям по охране труда.

4.Знаки и плакаты безопасности.

5.Источники поражения электрическим током, действие тока на человека.

6.Изоляция проводов, защитное заземление, крепление заземляющих проводников в зажим.

7.Сигнализация, маркировка, блокировки, различительная окраска проводов.

8.Защита от прикосновения к токоведущим частям электрооборудования, от замыканий на землю.

9.Устройства защитного отключения.

10.Защитные кожухи, ограждения.

11.Защита от агрессивных и ядовитых химических веществ.

Практическое задание №5

Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной

защиты

Цель занятия: ознакомиться со средствами индивидуальной защиты (СИЗ) необходимых при выполнении различных видов работ на предприятиях связи, порядок их учета и выдачи работникам. Изучить Постановление Минтруда РФ от 16.12 97 № 63 (ред. От 16.03.2010) «Об утверждении типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты».

Порядок выполнения работы

1.Составить список необходимой специальной одежды, специальной обуви

идругих средств индивидуальной защиты для:

-монтажника средств связи;

-электромонтера;

-электромеханика;

-антенщика-мачтовика;

-кабельщика-спайщика (медь);

-аккумуляторщика.

2.Определить продолжительность рабочей смены или продолжительность регламентированных дополнительных перерывов в зависимости от классов условий труда.

55

Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты

После того как оценены гигиенические условия труда и травмоопасность рабочих мест, начинается следующий этап оценки условий труда - оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты.

Для оценки обеспеченности работников СИЗ специалисты организации:- сопоставляют номенклатуры фактически выданных СИЗ с соответствующими типовыми нормами бесплатной выдачи работникам СИЗ;

-проверяют наличие сертификатов (деклараций) соответствия СИЗ, выданных работникам;

-проверяют, выполняется ли, порядок обеспечения работников СИЗ (установлен Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н);

-оценивают соответствие выданных СИЗ фактическому состоянию условий труда на рабочем месте.

Рабочее место считается соответствующим требованиям обеспеченности работников СИЗ при условии соблюдения всех требований по обеспечению СИЗ. При наличии одного и более несоответствий рабочее место считается не соответствующим требованиям обеспеченности работников СИЗ.

Средства индивидуальной защиты используются работниками на работах с вредными условиями труда, а также на работах, производимых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

Требования инструкции считаются сформулированными правильно, если указаны необходимые соответствующей профессии виды спецодежды и спецобуви. Кроме того, может быть отмечена необходимость применять для безопасной работы другие средства индивидуальной защиты (рукавицы, очки, маски, противогазы, скафандры, предохранительные пояса, страховочные канаты и т.п., а также дерматологические и другие средства). Например, электросварщиками ручной сварки (электрогазосварщиками) используются следующие средства защиты (таблица 1):

	Таблица 1
Средства индивидуальной защиты	Срок носки (мес.)
1	2
Костюм брезентовый ТУ 8572-017-00302190-93	12
Ботинки кожаные 12.4.032 – 77	12
1	2
Рукавицы брезентовые 12.4.010 – 75	1
Перчатки диэлектрические	Дежурные *
Шлем защитный	Дежурный
56

На наружных работах зимой дополнительно:

	Куртка хлопчатобумажная на утепляющей	По поясам **
	прокладке
	Брюки хлопчатобумажные на утепляющей	По поясам
	прокладке
	Валенки	По поясам

Примечания:

*Дежурными являются средства индивидуальной защиты, подлежащие сдаче.

**Сроки носки теплой специальной одежды и специальной обуви

устанавливаются в календарных месяцах в зависимости от климатических

поясов (от 18 до 48 месяцев).

По результатам проверки заполняется «Протокол обеспеченности работника

средствами индивилуальной защиты на рабочем месте».

ПРОТОКОЛ

Оценки обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты

на рабочем месте №______

(наименование рабочего места, должности)

Дата проведения оценки_____________________________________________

1.Наименование организации_________________________________________

2.Наименование организации проводящей специальную оценку условий труда.

3.Основание для выдачи СИЗ работнику:

-обязательных (согласно действующим нормам) Постановление Минтруда от 16.12.97 №63 п. 1;

-дополнительных (стандарт организации, коллективный договор и т.п.),

Межотраслевые правила по ОТ.

4. Результаты оценки СИЗ:

57

№	Перечень СИЗ,	Наличие	Соответствие	Наличие
п/п	положенных	СИЗ у	СИЗ условиям	сертификата
	работнику согласно	работников	труда	или
	действующим	(есть, нет)	(соответствует,	декларации
	нормативам		не	соответствия
			соответствует)	(№ и срок
				действия)
1	Обязательные:
2	Дополнительные:

5.Наличие заполненой в установленном порядке личной карточки учета_____

6.Итоговая оценка (рабочее место соответствует, не соответствует обеспеченности работников СИЗ)

7.Предложения по улучшению обеспеченности СИЗ:

8.Оценку провели: (подписи)

Продолжительность рабочей смены при работе во вредных условиях труда

Уменьшение времени контакта работника с вредными веществами является одним из основных мероприятий по защите

Защита временем - уменьшение вредного действия неблагоприятных факторов рабочей среды и трудового процесса на работников за счет снижения времени их действия: введение внутрисменных перерывов, сокращение рабочего дня, увеличение продолжительности отпуска, ограничение стажа работы в данных условиях.

Продолжительность рабочего времени при работе в условиях нагревающего микроклимата

Для обеспечения среднесменного термического напряжения работающих на допустимом уровне суммарная продолжительность их деятельности в условиях нагревающего микроклимата в течение рабочей смены не должна превышать 7, 5, 3 и 1 часа соответственно классам вредности условий труда (таблица 2). Рекомендуемое ограничение стажа работы в зависимости от класса вредности нагревающего микроклимата также представлено в таблице 2.

58

Рекомендуемый стаж работы в зависимости от класса вредности нагревающего микроклимата

		Таблица 2
Класс условий	Допустимая суммарная	Рекомендуемый
труда	продолжительность термической	стаж работы, годы
	нагрузки за рабочую смену, час
2	8	20
3.1	7	17
3.2	5	13
3.3	3	10
3.4	1	7

Во избежание чрезмерного (опасного) общего перегревания и локального повреждения (ожог) должна быть регламентирована продолжительность периодов непрерывного инфракрасного облучения человека и пауз между ними (таблица 3)

Продолжительность периодов непрерывного инфракрасного облучения

человека и пауз между ними

				Таблица 3
Интенсивность	Продолжительность		Продолжительность	Соотношение
инфракрасного	периодов		паузы, мин	продолжительности
облучения, Вт/м2	непрерывного			облучения и пауз
	облучения, мин
350	20		8	2,5
700	15		10	1,5
1050	12		12	1,0
1400	9		13	0,7
1750	7		14	0,5
2100	5		15	0,33
2450	3,5		12	0,3
		59

Примечание.

-Указанное предполагает применение спецодежды согласно ГОСТ ССБТ 12.4.176-89 «Одежда специальная для защиты от теплового излучения», ГОСТ ССБТ 12.4.045-87 «Костюмы мужские для защиты от повышенных температур»

ииспользование средств коллективной защиты от инфракрасных излучений согласно ГОСТ ССБТ 12.4.123-83 «Средства коллективной защиты от инфракрасных излучений» (СИЗ предохраняют от острого локального поражения и лишь частично от общего перегревания).

-Рекомендуется принимать на работу в нагревающей среде лиц не моложе 25 лет и не старше 40.

-Доказано, что при работе в условиях нагревающего микроклимата класса 3.3 патологические состояния развиваются в среднем через 15,5 лет, а в условиях 3.4 –через 8 лет стажа работы.

-Учитывая сложность реадаптации, дополнительный отпуск желателен, но не к основному, а вторым в году с использованием его для медицинской профилактики.

Защита временем работающих при воздействии шума.

1.1.

Одним из наиболее эффективных способов снижения шумовой экспозиции является введение перерывов, т. е. рационализация режимов труда в условиях воздействия интенсивного шума. Длительность дополнительных регламентированных перерывов устанавливается с учетом уровня шума, его спектра и средств индивидуальной защиты (таблица 4). Для тех групп работников, где по условиям техники безопасности не допускается использование противошумов (прослушивание сигналов и т. п.) учитывается только уровень шума и его спектр. Рекомендуемая длительность регламентированных дополнительных перерывов в условиях воздействия шума приведена в табл. 4.

					Таблица 4
Уровни		Работа без		Работа с противошумами
звука и	Частотная	противошумов, мин		мин
валентны
	характеристика	До	После	До		После
е уровни
	шума	обеденного	обеденного	обеденного		обеденного
звука,
		перерыва	перерыва	перерыва		перерыва
дБА,
до 95	низкочастотный	10	10	5		5
	среднечастотный	10	10	10		10
		60