Методическое пособие 483
.pdfработников, влияют на уровень освещенности рабочего места. Зеленые цвета и некоторые оттенки синего уменьшают мускульное напряжение, снижают кровяное давление, способствуют ритмичному дыханию и др.
Подбор цвета особенно важен на предприятиях с высокой точностью производства в радиопромышленности, полупроводниковом производстве, приборостроении и т.п.
В цехах полупроводникового производства, где много операций с высоким температурным режимом и операций, требующих постоянной сосредоточенности и нервного напряжения, для отделки интерьера лучше использовать светлые тона голубых, серо-голубых, зелено-голубых и др. цветов невысокой насыщенности. В цехах полупроводниковых заводов много оборудования и окраска стен служит дополнением к окраске оборудования. При окраске оборудования недопустимы и монотонность, и пестрота.
Элементом производственной среды является функциональная музыка, используемая на производстве для снижения утомления и повышения работоспособности. Темп ее должен соответствовать ритму производственного процесса, уровень ее звучания должен превышать уровень производственного шума на 6 – 10дб., характер – учитывать уровень работоспособности в течение рабочего дня периодов врабатывания, устойчивой работоспособности, снижения работоспособности.
Эффект от эстетизации производственной среды был проверен в г. Львове в цехах по производству электронных ламп, здесь производительность труда увеличилась на 10 –
12%.
191
5. Организация рабочих мест и их обслуживания
Рабочее место представляет собой закрепленную за отдельным рабочим или группой рабочих (бригадой) часть производственной площади с расположенными на ней средствами труда, предназначенными для выполнения определенной части производственного процесса.
Это непосредственная зона приложения труда работником. Рабочее место, закрепленное за одним рабочим, назы-
вается индивидуальным рабочим местом, за бригадой – производственной зоной бригады, групповым рабочим местом, если их несколько в бригаде.
Различают рабочие места:
1.Стационарные и передвижные в зависимости от места выполнения работы.
2.По степени автоматизации и механизации: ручного труда, механизированные, автоматизированные.
3.В зависимости от количества обслуживаемого оборудования – одностаночные и многостаночные.
Организация рабочего места включает комплекс мероприятий, направленных на создание на рабочем месте благоприятных и безопасных условий высокопроизводительного труда.
Организация рабочего места – это система мероприя-
тий по:
1)его специализации, оснащению необходимыми средствами и предметами труда;
2)их размещению в определенном порядке на рабо-
чем месте;
3)внешнему оформлению и созданию благоприятных условий труда;
4)обслуживанию, которое предполагает обеспечение его средствами и предметами труда, услугами по установленному регламенту.
192
Главный фактор, влияющий на организацию рабочего места, - это степень его механизации. При наличии механического или автоматического оборудования все должно быть приспособлено к обслуживанию этого оборудования.
При работе вручную главное внимание уделяется удобству движений с целью уменьшения утомляемости рабочего.
Основа организации рабочего места состоит в его рациональной специализации, т.е. определении четкого профиля, закреплении за ним обработки однотипных деталей и изделий, однородных по технологии, сложности и т.д.
Четкая организация рабочего места возможна лишь на базе его комплектного технического оснащения. Состав осна-
щения основным и вспомогательным оборудованием и оснасткой (станками, оснасткой, тарой и т.д.) зависит от специализации рабочего места. Оснащение включает основное технологическое и вспомогательное оборудование; технологическую и организационную оснастку, техническую документацию и т.д. постоянного и временного использования.
193
Таблица 21 Перечень основных элементов оснащения рабочих мест
Вид операции |
Элемент оснащения |
Основное |
Станки, машины, агрегаты, уста- |
технологическое |
новки, автоматические линии, пульты дис- |
оборудование |
танционного управления и т.д. |
Вспомога- |
Сборочные, сварочные, испыта- |
тельное оборудо- |
тельные стенды, транспортеры, склизы и |
вание |
т.п. средства транспортировки и др. |
Техноло- |
Приспособления, инструмент (ре- |
гическая оснастка |
жущий, мерительный, абразивный и т.д.), |
|
штампы, прессформы. |
Организа- |
1. Средства для хранения и размеще- |
ционная оснастка |
ния инструментов, запчастей, материалов |
|
(рабочие столы, верстаки, тумбочки, шка- |
|
фы, полки и т.д). |
|
2. Производственная тара для загото- |
|
вок, полуфабрикатов, готовой продукции, |
|
отходов (контейнеры, ящики, поддоны, |
|
бюксы и т.д.). |
|
3. Производственная мебель (стулья, |
|
кресла, подножные решетки и т.п.). |
|
4. Средства для хранения и размеще- |
|
ния документации. |
|
5. Средства сигнализации и связи, |
|
средства освещения. |
|
6. Оградительные и предохранитель- |
|
ные устройства. |
194
Планировка рабочего места рабочего Планировка представляет собой взаимное простран-
ственное расположение на рабочем месте основного и вспомогательного оборудования,
технологической и организационной оснастки, самого рабочего.
При размещении рабочих мест необходимо предусмотреть транспортные проезды и проходы.
Определяет всю планировку правильное расположение основного технологического оборудования. Объем производ-
ственного помещения на одного рабочего – min 15 м3, площадь
– 4,5 м2.
Рациональная планировка предполагает формирование удобных зон для выполнения трудовых операций и в соответствии с этим размещение всего необходимого для работы.
Необходимо распределять работы, движения, выполняемые левой рукой, правой рукой, ногами. И отсюда идет распределение тары с полуфабрикатами, материалами с одной стороны, готовой продукцией – с другой, то же нужно сказать и о приспособлениях, оснастке, т.е. то, что нужно взять левой рукой, должно находиться слева, то, что правой рукой – справа. Так организуется оперативная зона рабочего места.
Запасные материалы, детали, должны находиться за пределами оперативной зоны работы в ящиках, шкафах, специальных тумбочках.
В настоящее время научно обоснованы и установлены наиболее и наименее удобные зоны для выполнения трудовых операций и в соответствии с этим размещение всего необходимого для работы. В многочисленной литературе по НОТ эти вопросы более детально освещены и данные можно использовать для практического применения.
Обслуживание рабочего места включает ряд функций,
выполняемых по определенному регламенту группой обслуживающих рабочих, обособленных по однородности работ, с
195
целью обеспечения рабочего места средствами, предметами труда и услугами.
Система обслуживания рабочих мест включает:
1.Обслуживание средств труда: подготовка производства, наладка оборудования, энергообеспечение,
поддержание в рабочем состоянии (ППР).
2.Обслуживание предметов труда:
погрузочно-разгрузочные работы, складирование, контроль качества,
материально-техническое обеспечение.
3.Обслуживание рабочего: поддержание чистоты и порядка, общественное питание, производственный инструктаж,
охрана труда и техника безопасности и др.
4.Информационное обслуживание.
196
6. Организация, рационализация трудовых движений, приемов и методов работы
С правильной планировкой рабочего места тесно связан вопрос о рационализации трудовых движений.
Все физические усилия человека во время работы можно охарактеризовать как динамическую работу (периодическое напряжение и сокращение мышц) и статическую (статическая нагрузка на отдельные группы мышц). Последняя особенно связана с вынужденной неудобной позой рабочего и ее нужно избегать.
Минимальная утомляемость рабочего достигается при работе сидя, т.к. работа стоя сопряжена со значительным статическим напряжением.
По сложности все движения делятся на группы:
1)движения пальцев,
2)движения пальцев и запястья,
3)движения пальцев, запястья и предплечья,
4)движения пальцев, запястья, предплечья и плеча,
5)движения пальцев, запястья, предплечья, плеча и
корпуса.
Необходимо свести движения рабочего к первым трем группам, как наименее утомительным, путем соответствующей планировки, устранения резких перемен в направлении движений, уменьшения веса перемещаемых предметов.
Помимо сокращения длины движений большое значение имеет выполнение трудовых движений двумя руками с соблюдением следующих правил:
1)необходимо загружать обе руки равномерно;
2)нельзя использовать руки как крепежное приспособление, т.е. рука не должна держать что-либо неподвижно;
3)когда одна рука работает, другая не должна бездей-
ствовать.
Большое значение имеет ликвидация непроизводственных движений таких, как «искать», «выбирать», «прилажи-
197
вать», «ожидать», и сведение всех движений к таким, как «взять», «установить», «проверить», «держать», «переместить», «открыть».
Исследование трудовых движений зависит от требуемой точности результатов исследования и от дробности движений. Можно осуществлять визуальное наблюдение при помощи хронометра, фотосъемки отдельных положений рабочего с приложением к ним записей с качественной характеристикой движений, при быстрых и сложных движениях эффективна киносъемка.
С целью сокращения времени на расчеты, связанные с организацией труда на каждом рабочем месте, проводится разработка и внедрение типовых проектов организации рабочего места для однотипных рабочих мест, где наиболее полно решаются задачи по типизации и оптимизации организационных решений.
7. Особенности организации труда инженернотехнических работников в условиях АРМ
В настоящее время для автоматизации инженерных работ, в частности, конструкторских и технологических широко используются диалоговые графические комплексы на основе мини-ЭВМ с развитой периферией. Они получили название АРМ (автоматизированные рабочие места).
Общая структура АРМ может быть представлена следующим образом (рисунок 27).
198
Алфавитно- |
|
|
|
|
|
цифровой дис- |
|
|
|
|
|
|
|
|
Графический |
||
плей |
|
|
|
||
|
|
|
|
дисплей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Устройство вво- |
|
Мини-ЭВМ |
|
|
|
Устройство вы- |
|||||
да информации |
|
|
|
||
|
|
|
|
вода графиче- |
|
|
|
|
|
ской информа- |
|
|
|
|
|
ции |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Устройство вывода алфавитноцифровой информации
Накопители на магнитных дисках или магнитных лентах
Рисунок 27. Общая структурная схема АРМ
АРМ могут быть автономные или входить в состав САПР. На АРМ выполняют подготовку, редактирование, преобразование, контроль, отображение текстовой или графической информации, получают документацию на машинных носителях, а также чертежи, решают расчетные задачи.
Основные задачи АРМ – это их полная загрузка, надежность системы. Полная загрузка определяется качеством планирования работы АРМ, надежность определяется многими факторами:
равномерностью нагрузки разных элементов АРМ, в особенности сокращением длительных режимов использования ненадежных электромеханических устройств. Для этого используется чередование вычислительных задач и задач вво- да-вывода информации;
соблюдением температурного режима помещений, влажности, пылесодержания;
199
графиком профилактических и ремонтных работ - системой обслуживания.
В этих условиях важно поддержание работоспособности и сокращение утомляемости работника. Они определяют безошибочность его работы (конструктора-оператора, техноло- га-оператора). Необходимо грамотно организовать циклы работы за терминалом. Важнейшей проблемой является согласование времени одного сеанса проектирования (t1) и времени достижения утомляемости человека за экраном (t1)
t1< t2.
Целесообразна организация диалогового режима. Он позволяет оператору расслабляться и в течение одного сеанса проектирования. Режим ожидания позволяет оператору переключаться в процессе проектирования с рабочих операций на обдумывание или отдых.
При определении температуры, влажности воздуха ориентируются на возможности человека. Эффективная температура 17,7 С-22,3 С, относительная влажность 30 %.
Шум притупляет способность к сосредоточению внимания, резко ухудшает способность человека воспринимать и анализировать информацию.
Особенности организации труда в компьютерной системе можно охарактеризовать следующим образом.
Компьютеризация процессов поставила проблему организации безопасного труда операторов. Основные направления обеспечения безопасности заключаются в следующем:
1.Применение защитных фильтров для мониторов.
2.Переход на компьютеры с жидкокристаллическим экраном (без электронно-лучевой трубки).
3.Правильная планировка рабочих мест.
4.Оптимальный режим работы.
Перечисленные технические и организационные мероприятия направлены на снижение и ликвидацию вредных для здоровья человека излучений (совет ЕЭС утвердил общеевропейский стандарт).
200