ТЕСТЫ

Сущность бухгалтерского дела и его содержание

1.В какие сроки предоставляется управленческая отчетность?

1. Периодически, на регулярной основе;

2. периодически, нерегулярно;

3. по мере надобности, необязательно на регулярной основе;

4. по мере надобности, на регулярной основе.

2.Кто относится к основным потребителям управленческой учетной информации?

1. Сторонние организации и физические лица;

2. административно-управленческий персонал;

3. акционеры и инвесторы;

4. налоговый инспектор;

3.Какую информацию использует административно-управленческий персонал для принятия управленческих решений?

1. Финансового учета;

2. оперативного учета;

3. статистического учета;

4. налогового учета.

4.Что означает в бухгалтерском деле оценка информации?

1. Процесс изучения всей системы принятия решений с целью ее улучшения;

2. процесс отслеживания фактического выполнения планов;

3. процесс определения порядка действий;

4. процесс отражения в учете.

5.Может ли руководство фирмы самостоятельно определять перечень сведений, относящихся к коммерческой тайне?

1. Да, включив в него виды данных, по своему усмотрению, из числа не запрещенных законодательством;

2. нет;

3. да, согласовав его с налоговой службой;

4. да, согласовав его с главным бухгалтером.

6.Какой нормативный документ определяет ответственность за не предоставление информации, необходимой для проведения коллективных переговоров?

1. Статья 5.29 КоАП РФ;

2. статья 183 УК РФ;

3. ГК РФ;

4. НК РФ.

7.Какой нормативный документ определяет права собственника информации на ее защиту?

1. Федеральный закон РФ «Об информации, информатизации и защите информации»;

2. статья 183 УК РФ;

3. ГК РФ;

4.НК РФ.

8.Для реализации каких функций полезна учетная информация в бухгалтерском деле?

1. Информационной и аналитической;

2. оценки и планирования;

3. контрольной и информационной;

4. планирования, контроля и оценки.

9.От кого зависит, что информация будет понятной по форме и содержанию?

1. От лица, принимающего решения, и бухгалтера;

2. от руководителя;

3. от главного бухгалтера.

Формирование профессии современного бухгалтера-аудитора

10.Каким документом желательно подтверждать свою квалификацию специалистам по бухгалтерскому делу?

1. Аттестатом профессиональных бухгалтеров, выданным Институтом профессиональных бухгалтеров России;

2. дипломом о высшем образовании;

3. записью в трудовой книжке;

4. принципиального документа нет.

11.Как называется процесс подтверждения квалификации аудитора?

1. Аттестация;

2. лицензирование;

3. сертификация;

4. стандартизация.

12.Кто может заниматься аудиторской деятельностью в РФ?

1. Только юридические лица, имеющие лицензию?

2. только физические лица, имеющие аттестат;

3. физические и юридические лица независимо от вида собственности, в том числе иностранные и с участием иностранных юридических и физических лиц;

4. физические и юридические лица независимо от вида собственности, являющиеся гражданами РФ.

13.Зависит ли оплата труда главного бухгалтера от требований к квалификации по разрядам оплаты?

1. Да, напрямую;

2. нет;

3. нет, зависит только от решения руководителя;

4. зависит, но не всегда соблюдается.

14.Имеет ли право занимать должность бухгалтера-ревизора специалист, имеющий только среднее специальное образование?

1. да;

2. нет;

3. на усмотрение руководителя;

4. да, при наличии стажа работы по специальности более 5 лет.

15.Какой организацией выдается Аттестат профессиональных бухгалтеров?

1. Институтом профессиональных бухгалтеров;

2. Ассоциацией бухгалтеров и аудиторов России;

3. аудиторской палатой России;

4. министерством финансов РФ.

16.Какой официальный документ регламентирует взаимоотношения аудитора и клиента?

1. Договор на проведение аудиторской проверки;

2. лицензия на аудиторскую деятельность;

3. аудиторский стандарт;

4. Гражданский кодекс РФ.

17.В какой стране впервые аудит был закреплен законодательно?

1. В Древнем Риме;

2. Великобритании;

3. Франции;

4. России.