Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«Российская академия народного хозяйства и государственной службы

ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»

Сибирский институт управления

Факультет___________Юридический_______________________

Кафедра ______гражданского права и процесса_________

Рег. № ____________________

«____»______________20___г.

У Т В Е Р Ж Д А Ю

Зам. директора (по учебной работе)

_______/Е.А.Музыченко

«___»_____________ 201__ г.

Рабочая программа

учебной дисциплины

________Трудовое право ________

Направление подготовки 030900 Юриспруденция______

Профиль ________________________________________________________________

Квалификация (степень) бакалавр

Новосибирск, 2012

Программа дисциплины разработана в соответствии с ФГОС ВПО, учебным планом и макетом на рабочую программу.

Начальник отдела координации и

мониторинга качества образования УМУ

_______________/Меньшова В.Н.

_{(подпись)}

« __ » ___________2013 г.

СОГЛАСОВАНО:

Зав. библиотекой:

_____________/Ляпунова Л.П.

_{(подпись зав. библиотекой)}

«____» ______________2013 г.

Декан факультета _____________/Дорожинская Е.А.

_{(подпись декана)}

«____» ______________2013 г.

Выпускающая кафедра по специализации ______________________________

_____________/Меджевский А.А.

_{(подпись заведующего кафедрой)}

«____» ______________2013 г.

Программа курса рассмотрена и одобрена

научно-методической комиссией факультета

____________________/Красняков Н.И.

_{(подпись председателя НМК)}

__________________ 20__ г.)

Программа курса рассмотрена и одобрена

на заседании кафедры

(протокол заседания № 7 от 31 октября 2012 г.)

Зав.кафедрой гражданского права и процесса

____________________/Кирилова Н.А.

Программу дисциплины разработал:

доцент кафедры ГПиП, к.ю.н.

Рычагова Оксана Евгеньевна _________________

Раздел 1. Организационно-методический

1.1. Место учебной дисциплины в реализации фгос впо и учебного плана

Учебная дисциплина «Трудовое право» в соответствии с ФГОС ВПО по направлению подготовки 030900 Юриспруденция (квалификация (степень) "бакалавр") (утв. приказом Министерства образования и науки РФ от 4 мая 2010 г. N 464) относится к профессиональному циклу, к базовой (обязательной) части (Код УЦ ООП Б.3).

Трудовое право относится к числу фундаментальных юридических дисциплин, позволяющих сформировать профессиональное мышление юриста посредством изучения этой специфичной отрасли частного права. Трудовое право изучается параллельно с цивилистическими курсами гражданского права (особенной частью) и гражданского процесса, что позволяет более глубокому и всестороннему усвоению материала как трудового права, так и указанных дисциплин. Трудовое право как дисциплина представляет собой научное описание правового регулирования трудовых отношений с использованием государственных стандартов труда. Предметом трудового права является генезис системы правового регулирования трудовых отношений работников и производных от них отношений, метод и система трудового права, основные принципы трудового права, источники трудового права, субъекты трудового права, права и роль профсоюзов, понятие коллективного договора и его роль, правовое регулирование трудоустройства, понятие трудового договора; виды трудовых договоров, контракт; рабочее время и время отдыха, методы правового регулирования заработной платы, тарифная система оплаты рабочих и служащих, система заработной платы, правила внутреннего распорядка, трудовая дисциплина, материальная ответственность сторон трудового правоотношения, охрана труда, индивидуальные и коллективные трудовые споры и порядок их разрешения, трудовые конфликты и порядок их разрешения, надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.

Для успешного изучения трудового права ранее студентом должны быть изучены следующие дисциплины: теория государства и права, конституционное право Российской Федерации, административное право, общая часть гражданского права.