- •1.Основы конституционного строя рф.
- •2.Законодательный процесс в рф. Порядок принятия ф и к з-нов
- •3.Конституционный статус Президента рф как главы государства.
- •4. Полномочия прав рф, сложение полномочий и отставка.
- •5.Структура органов государственной власти Нижегородской области.
- •6.Структура органов местного самоуправления в Российской Федерации.
- •7.Территориальные основы местного самоуправления: понятие, сущность и виды муниципальных образований
- •8.Государственная гражданская служба рф: понятие, структура классификация и виды.
- •9.Правовой статус гражданского служащего.
- •10. Муниципальная служба в Российской Федерации: понятие, сущностные характеристики и особенности
- •11.Понятие, значение, признаки юридического лица. Виды юридических лиц.
- •12. Коллективные договоры и соглашения о социальном партнерстве работодателей и работников.
- •13.Трудовые правоотношения: понятие, содержание, основания их возникновения, изменения, прекращения.
- •14.Трудовой договор: понятие, виды, форма. Порядок заключения, изменения и прекращения.
- •15. Материальная и дисциплинарная ответственность по трудовому праву
- •16. Трудовые споры: причины, виды, порядок разрешения.
- •17. Государственное управление: понятие, признаки, принципы, функции.
- •18. Формы государственного управления: понятие и виды.
- •19. Методы государственного управления: понятие и виды.
- •20.Административное принуждение: понятие, особенности. Виды мер административного принуждения.
- •21. Сущность и классификация организаций. Жизненный цикл организации. Особенности управления на различных этапах.
- •22.Эволюция теории управления с позиций выделения различных школ и подходов.
- •23.Культура организации.
- •24. Функции маркетинга в организации. Инструментарий маркетинга.
- •25.Коммуникационный процесс в организации.
- •26.Классификация факторов и методы анализа внешней среды организации.
- •27.Организационные стратегии. Их выбор с помощью матриц Мак Кинзи, Ансоффа, Хофера-Шенделя, портфолио-анализа.
- •28.Эволюция организационных структур управления
- •29.Законы организации первого и второго уровня.
- •30.Эволюция планирования в организациях.
- •31.Планирование в современных организациях: понятие, виды планирования и их характеристика
- •32.Контроль в организациях: содержание, виды и организация контроля.
- •33.Определение потребности в кадрах. Набор, отбор и учет кадров в организации
- •34.Стратегическое управление: необходимость, сущность, виды, процесс.
- •35.Маркетинг услуг государственных и муниципальных организаций.
- •36.Характеристика национальных систем управления сша, Германии, Франции, Швеции.
- •37.Государственное регулирование экономики: сущность, цели, принципы, методы.
- •38.Экономическая конкуренция и монополистическая деятельность. Антимонопольное законодательство и антимонопольная политика государства.
- •39. Социальная политика государства: содержание, принципы и приоритетные направления.
- •40.Классификация статистических показателей. Виды относительных величин.
- •41. Сущность выборочного метода и причины его применения.
- •42.Сущность индексов, их роль и задачи
- •43. Факторы территориальной организации производства и населения.
- •45.Региональное развитие: цели, критерии, методы управления.
- •46.Основные теории размещения производительных сил в регионе (й. Тюнена, а. Вебера, в. Кристаллера).
- •47.Формы организации территориально-производственных комплексов.
- •48.Финансирование местного самоуправления.
- •49.Муниципальный заказ как инструмент экономической политики.
- •50. Оценка уровня социально-экономического развития муниципальных образований.
- •51. Оценка эффективности муниципального управления
- •52. Оценка уровня развития региона на основе расчетов ирчп.
- •53.Расчет норм управляемости в структурах управления.
- •55. Состав и структура доходов бюджетов
- •56. Состав и структура расходов бюджетов
- •57.Процесс разработки, принятия и реализации управленческого решения.
- •58.Системный подход в управлении муниципальным территориальным образованием.
- •59. Информационные ресурсы России: задачи, состав и концепция управления
- •60. Система электронного документооборота: принципы построения, области применения, проблемы.
- •61.Документационное обеспечение управления в организациях.
- •62.Теория социальной стратификации и современные тенденции ее развития.
- •63. Роль психологических знаний в профессиональной деятельности государственного служащего.
- •64.Исторические корни и традиции российской государственной службы.
- •65. Геополитический статус Российской Федерации в мире. Основные цели и приоритеты внешней политики и пути обеспечения национальной безопасности страны.
- •66.Взаимодействие государства и гражданского общества в Российской Федерации
- •67.Типология политических режимов. Особенности политического режима в современной России.
- •68.Типология политических партий и партийных систем. Особенности и тенденции функционирования современной российской партийной системы.
1.Основы конституционного строя рф.
Понятие конст.строя означ.установление обязанностей гос-ва следовать К-ным порядкам, иначе существование осн з-на лишается смысла. Россия-демократическое федеративное правовое гос-во с республиканской формой правления. Человек, его права и свободы явл.высшей ценностью, признание, соблюдение защита прав и свобод человека и гражданина-обязанность гос-ва. РФ социальное гос-во, политика, которого направлена на создание условий обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека.
Носителем суверенитета и единственным источником власти в РФ явл.ее многонациональный народ. Народ осущ.власть непосредственно(выборы, референдум), а так же через органы гос.власти и органы МСУ. Суверенитет распространяется на всей территории. РФ обеспечивает целостность и неприкосновенность своей территории, состоит из 21 республики, 9 краев,46 областей, 2 города федерального значения,1 автономная область,4 автономных округа (всего 83региона). Республика имеет К, а остальные устав и законодательство. В РФ признаются и защищается: государственная, муниципальная, частная и иные формы собственности. Госуд власть в РФ: законодательная, исполнительная, судебная. Гос власть осущ президент, Федеральное собрание(сов федерации и гос дума), правительство, суды. В РФ признается и гарантируется местное самоуправление. МСУ в пределах своих полномочий самостоятельно. Органы МСУ не входят в систему органов гос.власти.
В РФ признается идеологическое многообразие, политическое многообразие, многопартийность.РФ - светское гос-во. Никакая религия не может устанавливаться в качестве государственной или обязательной. Закон подлежит официальному опубликованию, неопубликованные не применяются.
2.Законодательный процесс в рф. Порядок принятия ф и к з-нов
Принятие з-на состоит из нескольких следующих одна за другой стадий, совокупность которых называется законодательным процессом. З-н считается принятым и вступившим в силу, если он вынесен, рассмотрен, принят 2-мя палатами Парламента, подписан, обнародован главой гос-ва в соответствии с установленным К порядком. З-н принимается Гос.Думой, после передается в Совет Федерации, СФ одобряет или не одобряет, после Президент подписывает или нет законопроект. Законопроект опубликовывается и регистрируется в Мин.юстиции в реестре. Согласно ч.1 ст.104 правом законодательной инициативы облад: Президент, СФ, члены СФ, Депутаты ГД, правительство РФ, Зако органы S федерации и т.д. СФ свою законод инициативу может реализовать, только путем внесения законопроекта в ГД.Законодательный процесс состоит из след основных стадий: -законодательная инициатива и предварительное рассмотрение; - рассмотрение законопроектов и принятие законов ГД.; - рассмотрение СФ з-нов принятых ГД.;- рассмотрение з-нов согласительной комиссией;- повторное рассмотрение з-нов ГД з-нов отклоненных СФ; - повторное рассмотрение з-нов СФ отклоненных Президентом; -