pravo
.pdf1.Право – это система общеобязательных правил и норм, установленных в обществе компетентными органами и носящими государственно-властный характер. Признаки: государственно властный характер, общая обязательность, формальная определенность. Принципы: Общеправовые принципы - принципы, которые действуют во всех отраслях права.
а) справедливость. б) юридическое равенство граждан перед законом и судом. в) гуманизм. г) демократизм. д) единство прав и обязанностей. е) сочетание убеждения и принуждения и т. п.
Межотраслевые принципы - отражающие наиболее существенные черты нескольких отраслей. а) принцип неотвратимости ответственности. б) принцип состязательности и гласности судопроизводства и т. п. Отраслевые принципы - действующие в одной отрасли. а) Гражданское право - принцип равенства сторон в имущественных отношениях. б) Уголовное право - презумпция невиновности.
Функции: Общесоциальные: а) Экономическая функция - к примеру, право закрепляет формы собственности. б) Политическая функция - право регулирует деятельность субъектов политической системы. в) Воспитательная - право отражает определѐнную идеологию, воздействует на поведение лиц. г) Коммутативная - обеспечивает связь между объектами и субъектами управления. д) Экологическая и т. д. Специально-юридические: а) Регулятивно-статистическая функция - выражается в воздействии права на общественные отношения, путѐм закрепления их в тех или иных правых институтах (право собственности). б) Регулятивно-динамическая функция - выражается в воздействии права на общественных отношения, путѐм оформления их движения в форме правовых отношений (дееспособность, компетенция). в) Охранительная - направлена на охрану наиболее значимых общественных отношения, реализуется путѐм применения специальных охранительных норм. г) Оценочная - позволяет выступать праву в качестве критерия правомерности или неправомерности чьих-либо поступков.
2.Норма права — это закрепленное в законе правило поведения, исполнение которого обеспечивается силой государства. В структуру нормы права входят: 1) Гипотеза (указывает на условия/обстоятельства при наличии которых реализуется данная норма); 2) диспозиция (содержит само правило поведения); 3) Санкция (устанавливает неблагоприятные последствия для ее нарушителей). Схема нормы права: Если (гипотеза), то (диспозиция), иначе (санкция).
Источники права – это конкретный вид нормативно-правового акта. В России к основным источникам права относят: 1. Конституция РФ.
2.Федеральный конституционный закон. 3. ФЗ. 4. Подзаконные акты: а) имеющие государственную силу (указы Президента, постановления правительства); б) иные подзаконные акты.
3.Конституция — (от лат, constitutio — установление, устройство) — это единый, обладающий особыми юридическими свойствами нормативный правовой акт, посредством которого народ учреждает основные принципы устройства общества и государства, закрепляет правовой статус человека и гражданина. Конституция как Основной закон государства и общества имеет ряд отличий от других правовых актов: Имеет учредительный, основополагающий характер. Обладает высшей юридической силой. Характеризуется стабильностью. Содержит нормы, имеющие прямое действие. Первой писаной конституцией является Конституция США 1787 г., действующая до сих пор. В Европе первыми писаными конституциями были конституции Польши и Франции 1791 г.
В России: 1906 г. Основные законы Российской империи (фактически первая российская конституция). 1918 г. Первая Конституция Российской Советской Федеративной Социалистической Республики (РСФСР).
Закон в юриспруденции — в узком смысле это нормативный правовой акт, который принимается представительным (законодательным) органом государственной власти в особом порядке, регулирует определѐнные общественные отношения и обеспечивается возможностью применения мер государственного принуждения. Кроме того, в широком смысле под законом понимается любой нормативно-правовой акт, действующий в рамках конкретной правовой системы Подзаконный нормативно-правовой акт (ПНПА) — правовой акт органа государственной власти, имеющий более низкую юридическую
силу, чем закон. Не стоит отождествлять лишь с государством, так как, например, местное самоуправление не входит в систему органов государственной власти — статья 12, Конституции Российской Федерации — России.
4.Отрасль права - это основное подразделение системы права, его главный элемент, который объединяет взаимосвязанные между собой институты права, регулирующие качественно однородную область общественных отношений. Отрасль права - это распределенная по правовым институтам совокупность юридических норм, регулирующих особую, качественно своеобразную область отношений (имущественных, трудовых, семейных и т.д.).
Система:
1) Конституционное право. Регулирует наиболее значимые общественные отношения, складывающиеся во всех основных сферах жизни общества: политической, экономической, социальной и духовной.
2) Административное право. Регулирует отношения, складывающиеся в процессе государственного управления.
3) Уголовное право. Объединяет нормы, которыми определяются составы преступлений, виды наказаний лиц, подлежащих уголовной ответственности.
4) Уголовно-исполнительное право. Регулирует отношения, связанные с условиями исполнения и отбывания уголовных наказаний и исправление осуждѐнных.
5) Экологическое право. Регулирует отношения в сфере рационального использования и охраны растительного и животного мира, земли, воды, воздуха, недр.
6) Гражданское право. Регулирует лично-имущественные и лично-неимущественные отношения.
7) Семейное право. Регулирует личные имущественные и личные неимущественные отношения, возникающие между супругами и в семье.
8)Трудовое право. Регулирует отношения между работником и работодателем при приѐме на работу, исполнении трудовых обязанностей, увольнении, а также связаны с охраной труда и занятостью населения.
9)Муниципальное право. Регулирует реализацию вопросов местного значения населения (строительство дорог, уборка мусора и т.д.).
10)Уголовно-процессуальное право. Объединяет нормы, регулирующие действие органов дознания, предварительного следствия, прокуратуры и суда по расследованию и судебному разбирательству уголовных дел.
11)Гражданское процессуальное право. Объединяет нормы, регулирующие деятельность судов общей юрисдикции и арбитражных судов при рассмотрении ими гражданских, трудовых, семейных и иных споров.
5.Теории возникновения государств: Теологическая, Патриархальная (Аристотель), Договорная (Жан Жак Руссо, Радищев, Гопс), Теория населения, Марксистско-ленинская теория.
6.Государство – это политическая организация общества, которая распространяет свою власть на всю территорию страны и ее население, располагает для этого специальным аппаратом управления, издает обязательные для всех веления и обладает суверенитетом.
Признаки: Территория; население,проживающее на территории; публичная власть; суверенитет; налоги и займы; государственная атрибутика.
Функции: Внутренние (социальные, культурные, образование, здравоохранение и т.д.) и внешние (охрана границ, поддержка нормальных отношений с другими государствами)
Типы государства
По отношению к религиозным организациям: светское (религиозные организации не входят в систему государственной власти), не светское (та или иная религия имеет статус государственной), теократическое (государственная власть принадлежит религиозной организации), атеистическое (религиозные организации преследуются властями).
Взависимости от уровня экономического развития: развивающиеся, индустриальные, постиндустриальные
Взависимости от политического режима (демократические государства; авторитарные государства; тоталитарные государства).
Взависимости от формы правления государства (Монархия; Республика).
Взависимости от господствующей идеологии государства (идеологизированные (отсутствует официальная идеология) и деидеологизированные (возможность проповедовать, развивать любую идеологию)
Формы государства - это его структурное, территориальное и политическое устройство, то есть устройство государства, взятое в единстве трех составляющих, таких как форма правления, административно-территориальное деление и политический режим.
7. Форма правления – это организация верховной власти государства.
Монархия (форма правления, при которой власть сосредоточена в одних руках, передается по наследству и осуществляется пожизненно. Бывают абсолютная и ограниченная)
Республика (народовластие; наличие органов власти, избранных народом на определенный срок, осуществление государственной власти по принципу разделения властей. Бывают: президентская, парламентская и смешанная)
8.Форма государственного устройства – это способ организации территории. По форме территориального устройства государство бывает: Унитарное государство, Федерация, Конфедерация.
9.Политический режим – это совокупность средств, методов, приемов осуществления государственной власти. Бывают демократический и антидемократический (авторитарный, фашистский, расистский, тоталитарный) политические режимы.
10.Правовое государство - государство, в котором обеспечено верховенство права и верховенство закона, равенство всех перед законом и независимым судом, признаются и гарантируются права и свободы человека, а в основу организации государственной власти положен принцип разделения властей.
Основные признаки правового государства:
1)Верховенство (господство, приоритет) права
2)Верховенство закона
3)Разделение властей
4)Права и свободы человека
5)Взаимная ответственность гражданина и государства
Таким образом, идея правового государства и еѐ конституционное закрепление побуждают совершенствовать существующее государство, правовые нормы, существующий правовой порядок, общественные отношения и в целом содействуют социальному прогрессу.
11.Правоотношение представляет собой вид или форму, в которую облекается урегулированное правом общественное отношение. Правовое регулирование не приводит к созданию каких-либо новых общественных отношений, а лишь придает определѐнную форму (правовую) уже существующим. Правоотношение — это взаимоотношение между субъектами права, то есть участниками по поводу объекта, при котором возникают взаимные права и обязанности.
Правоотношение всегда характеризуется следующими признаками: Наличием как минимум двух сторон (управомоченной и обязанной); Правовой связью между ними через субъективные права и юридические обязанности (у обеих сторон); Урегулированностью правовыми нормами содержания этих субъективных прав и юридических обязанностей, а также условий возникновения самого правоотношения; Обеспеченностью возможностью государственного принуждения (не обязательно путѐм применения мер юридической ответственности).
Субъекты правовых отношений подразделяются на три категории:
1.Физические лица, например субъекты в правовых статусах: лицо без гражданства; гражданин; иностранец; беженец; индивидуальный предприниматель; учредитель юридического лица.
2.Юридические лица, как таковые. У них нет обособленных правовых статусов.
3.Государство (лицом назвать его можно чисто условно). Правовыми статусами здесь являются так называемые ветви государственной власти, например: Президент; Правительство; Парламент; Судебная власть; Муниципальное образование.
12.Физическое лицо — человек как субъект права (носитель прав и обязанностей), в отличие от юридических лиц, должностных лиц и публично-правовых образований. По российскому законодательству физическое лицо обретает правоспособность в момент рождения и утрачивает еѐ в момент смерти. Обладает дееспособностью. Полная дееспособность приобретается после достижения лицом совершеннолетия.
Гражданская правоспособность — это способность иметь гражданские права и нести обязанности. Правоспособность гражданина возникает в момент рождения и прекращается в момент наступления смерти.
Дееспособность — это способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права и создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их.
По объему дееспособности граждане подразделяются на четыре группы: -полностью дееспособные (это граждане, достигшие 18 лет); -частично дееспособные (граждане, не достигших 18 лет, т. е. несовершеннолетние);
-ограниченно дееспособные(ограничение дееспособности граждан не допускается, за исключением случаев, прямо предусмотренных законом); -недееспособные (граждане, которые вследствие психического расстройства не могут понимать значения своих действий или руководить ими.)
13.Юридическое лицо — созданная и зарегистрированная в установленном законом порядке организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести ответственность, исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Правоспособность и дееспособность юридических лиц по сравнению с правоспособностью и дееспособностью граждан имеют свои
особенности. Во-первых, правоспособность и дееспособность юридического лица возникают одновременно - с момента его
государственной регистрации. Во-вторых, правоспособность юридических лиц может быть как общей, так и специальной. Общей правоспособностью обладают коммерческие организации (за исключением унитарных предприятий), они могут заниматься любым видом деятельности. Специальная правоспособность определяется целями деятельности юридического лица, предусмотренными в его учредительных документах. Дееспособность юридического лица - способность юридического лица своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их; Для юридического лица возникает с момента его государственной регистрации.
14. Правонарушение — виновное противоправное деяние (действие или бездействие), противоречащее требованиям правовых норм и совершѐнное праводееспособным (деликтоспособным) лицом или лицами. Влечѐт за собой юридическую ответственность.
Признаки правонарушений:
-правонарушение — это такое поведение человека, которое выражается в действии или бездействии. -правонарушения противоречат нормам права и совершаются вопреки им.
-правонарушением признается только виновное поведение субъектов права.
-правонарушения обладают общественно опасным характером, то есть наносят вред или создают опасность такого вреда для личности, собственности, государства или общества в целом.
-правонарушение влечет за собой применение к правонарушителю мер государственного принуждения.
Виды Все правонарушения принято подразделять на две группы: проступки и преступления (самые тяжелые правонарушения). Проступки могут быть трудовыми, дисциплинарными, административными и гражданскими (деликтными).
Под преступлениями понимают, как правило, уголовные преступления, то есть деяния, нарушающие уголовный закон. Они могут различаться по категории тяжести. В странах англосаксонской правовой семьи распространено деление преступлений дополнительно на мисдиминоры и фелонии.
Взависимости от вида правонарушения выделяют соответствующую ответственность — уголовную, административную, гражданскую.
Всоставе правонарушения принято выделять четыре элемента, отсутствие хотя бы одного из которых исключает существование правонарушения.
-Объект — то, что охраняется правом, на что направлено правонарушение, чему причиняется вред.
-Объективная сторона — само деяние, причинная связь между деянием и наступившими вредными последствиями. -Субъект — лицо (индивидуальный субъект) или лица (коллективный субъект), совершившее нарушение нормы права. -Субъективная сторона — психическое состояние лица, совершившего правонарушение.
15. Юридическая ответственность — это применение мер государственного принуждения к виновному лицу за совершенное правонарушение. Юридическая ответственность — правоотношение, в которое вступает государство, в лице его компетентных органов, и правонарушитель, на которого возлагается обязанность претерпевать соответствующие лишения за совершенное им правонарушение.
Виды ю.о.
-уголовная ответственность возникает за совершение уголовных преступлений -административная ответственность
-гражданско-правовая ответственность, наступает при причинении имущественного и морального труда -дисциплинарная ответственность наступает при нарушении трудовой дисциплины -материальная ответственность, нарушение при причинении материального труда Признаки юридической ответственности:
-связана с правонарушением, следует за ним и обращена на правонарушителя; -имеет государственно-принудительный характер; -применение в строгом соответствии с законодательно установленной процедурой;
-влечет за собой негативные последствия (лишения) для правонарушителя: ущемление его прав, возложение на него дополнительных обязанностей; -возложение лишений, применение государственно-принудительных мер осуществляется в ходе правоприменительной деятельности
компетентными государственными органами в строго определенных законом порядке и формах; вне процессуальных форм юридическая ответственность невозможна.
16. Конституционный строй — система социальных, экономических и политико-правовых отношений, устанавливаемых и охраняемых конституцией и другими конституционно-правовыми актами государства.
Основной нормой права, в которой закреплен Конституционный строй государства является Конституция.
Демократическое государство - важнейший элемент демократии гражданского общества, основанного на свободе людей. Источником власти и легитимации всех органов этого государства является суверенитет народа.
Важнейшие признаки демократического государства: а) реальная представительная демократия; б) обеспечение прав и свобод человека и гражданина.
Правовое государство-это государство, которое во всей своей деятельности подчиняется праву и главной своей целью считает обеспечение прав и свобод человека.
Признаки правового государства: -действительны только справедливые законы
-правовое государство гарантирует не отчуждение прав и свобод человека -правовое государство действует по принципу разделения властей
-государство и личность равноправны и несут взаимную ответственность друг другом -верховенство парламента в законодательной деятельности -не вмешательство государства в деятельность США -законность методов работы силовых структур
Федеративное государство. Федерация-это добровольный союз государственного образования в одно государство на основе федерального договора. Российская федерация(смешанная)состоит из 83 субъектов.
Федерации: территориальные, национальные, смешанные РФ относится к смешанным.
Суверенное государство — государство, которое имеет чѐтко определѐнную территорию, на которой оно осуществляет внутренний и внешний суверенитет, имеет постоянное население, правительство, не зависит от других государств, имеет полномочия и способность вступать в международные отношения с другими суверенными государствами. Правительство суверенного государства имеет право собственности на всѐ имущество в государстве.
Светское государство — государство, появившееся в результате отделения церкви, которое регулируется на основе гражданских, а не
религиозных норм; решения государственных органов не могут иметь религиозного обоснования.
17. Правовой статус человека и гражданина – совместимость его прав и обязанностей. Это главное содержание правового положения человека и гражданина, но на него влияют и другие правовые факторы: гражданство, принципы, гарантии прав и свобод. Права и обязанности людей закрепляются многими отраслями права, но особое значение в закреплении положения человека в обществе имеет государственное право, прежде всего Конституция, устанавливающая основы правового статуса человека и гражданина.
Они включают: гражданство, конституционные принципы правового положения человека и гражданина, основные права и свободы, их гарантии, обязанности.
В Конституции РФ получили закрепление следующие принципы правового статуса человека и гражданина: 1. Центральное место занимает принцип равноправия.
Принцип равноправия включает в себя следующие положения:
1) правовой статус человека и правовой статус гражданина с точки зрения равноправия 2) равенство конституционных прав и свобод человека и гражданина независимо от их фактических различий (пола, расы,
национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения и т. д.) 3) равноправие мужчины и женщины 4) равенство всех перед законом и судом
5) равноправие в социальном государстве.
2. Непосредственное действие прав и свобод.
3. Неотчуждаемость основных прав и свобод.
4. Недопустимость произвольного ограничения прав и свобод 5. Осуществление человеком своих прав и свобод не должно нарушать права и свободы других лиц. 6. Гарантированность прав и свобод.
7. Приоритет норм международного права в области прав и свобод человека и гражданина.
18.Приобретение гражданства России. Порядок приобретения гражданства России устанавливается в Федеральном законе «О гражданстве Российской Федерации» и определяется в Указе Президента России от 14 ноября 2002 года «Об утверждении Положения о порядке рассмотрения вопросов гражданства Российской Федерации» Основания приобретения гражданства России:
-по рождению -в результате приѐма в гражданство России
-в общем порядке -в упрощѐнном порядке
-при восстановлении в гражданстве России -при выборе гражданства в случае изменения Государственной границы Российской Федерации (оптация)
-приобретение гражданства ребѐнком при выборе его родителями гражданства России Прекращение гражданства России Основания прекращения гражданства Российской Федерации:
-выход из гражданства России; -Выбор иного гражданства при изменении Государственной границы Российской Федерации (оптация);
-иные основания, предусмотренные международными договорами России. -смерть гражданина Российской Федерации Гражданство Российской Федерации и брак
Отношения по данному вопросу урегулированы статьѐй 8 закона:
-Заключение или расторжение брака между гражданином Российской Федерации и лицом, не имеющим гражданства Российской Федерации, не влечет за собой изменение гражданства -указанных лиц -Изменение гражданства одним из супругов не влечет за собой изменение гражданства другого супруга
-Расторжение брака не влечет за собой изменение гражданства родившихся в этом браке или усыновленных (удочеренных) супругами детей.
19.Основы конституционного статуса Российской Федерации и ее субъектов
Конституция РФ устанавливает не только принципы федеративного устройства России, но и более конкретно закрепляет важнейшие черты статуса как Федерации, так и ее субъектов, разграничение компетенции между ними.
Конституционный статус Российской Федерации включает признаки, характерные для федеративного государства:
1)суверенитет Российской Федерации, распространяющийся на всю ее территорию и проявляющийся в верховенстве Конституции РФ и федеральных законов; 2)федеральная Конституция и федеральные законы;
3)федеральные органы государственной власти (законодательные, исполнительные, судебные), чьи полномочия распространяются на всю территорию РФ; 4)государственная территория, целостная и неприкосновенная, включающая в себя территории всех субъектов Федерации, внутренние
воды и территориальное море, воздушное пространство над ними (на территории РФ не допускается установление таможенных границ, пошлин, сборов и каких-либо иных препятствий для свободного перемещения людей, товаров, услуг и финансовых средств); 5)единое гражданство РФ; 6)государственный язык; 7)единые Вооруженные Силы; 8)единая денежная единица
9)государственные символы: Государственные флаг, герб и гимн Российской Федерации; Эти важнейшие элементы конституционного статуса Российской Федерации обусловливают характер и содержание ее компетенции, включающей конкретные полномочия и предметы ведения.
Оставаясь суверенным государством, Российская Федерация в то же время может участвовать в межгосударственных объединениях.
ВРоссии – несколько видов субъектов Федерации, это ее особенность. Общее число субъектов – 83. Конституция допускает возможность принятия в Российскую Федерацию и образования в ее составе нового субъекта.
Принципы российского федерализма Российская Федерация состоит из республик, краев, областей, городов федерального значения, автономной области, автономных округов.
Всоставе Российской Федерации находится 21 республика, 6 краев, 49 областей, 2 города федерального значения, одна автономная область и 10 автономных округов.
Принципы:
1.Государственная целостность Российской Федерации. Государственная целостность - неотъемлемый признак суверенного государства.
2.Единство системы государственной власти. Данный принцип означает как общие основы построения органов государственной власти Федерации и субъектов, так и проведение общей государственной политики.
3.Провозглашение равноправия субъектов Российской Федерации. Российская Федерация состоит из равноправных субъектов Российской Федерации, а также, что во взаимоотношениях с федеральными органами государственной власти все субъекты Российской Федерации между собой равноправны.
4.Равноправие и самоопределение народов в Российской Федерации. Право народов на самоопределение является общепризнанным принципов международного права, установленным в Уставе ООН, Международных пактах о гражданских и политических правах и об экономических, социальных и культурных правах.
5.Разграничение предметов ведения и полномочий между органами государственной власти Российской Федерации и органами государственной власти субъектов Российской Федерации. Существование двухуровневой системы органов государственной власти в Российской Федерации предполагает определение перечней вопросов, решаемых на каждом уровне.
При разграничении предметов ведения и полномочий должны соблюдаться следующие основные принципы: 1) конституционность 2) верховенство Конституции РФ и законов РФ
3) равноправие субъектов РФ при разграничении предметов ведения и полномочий; 4) недопустимость ущемления прав и интересов субъектов РФ:
5) согласование интересов федерации и интересов субъектов РФ в процессе принятия федеральных законов, законов субъектов РФ, заключения договоров и соглашений; 6) добровольность заключения договоров и соглашений; 7) обеспеченность ресурсами
8) гласность заключения договоров и соглашений.
20 Конституционный статус Президента Российской Федерации В Российской Федерации институт президента был учрежден по результатам референдума, проведенного 17 марта 1991 г. Статус
Президента регулировался Законом РСФСР от 24 апреля 1991 г. «О Президенте РСФСР». 12 июня 1991 г. всенародным голосованием был избран первый Президент РСФСР -Б.Н. Ельцин.
С принятием 12 декабря 1993 г. Конституции РФ статус Президента РФ определяется гл. 4 Конституции РФ «Президент Российской Федерации» и Федеральным законом от 17 мая 1995 г. «О выборах Президента Российской Федерации». * Конституционно – правовой статус Президента РФ складывается из совокупности конституционных норм, закрепляющих его положение
в системе органов государственной власти. Конституционно-правовой статус Президента РФ включает в себя следующие элементы:
1)правовые нормы, определяющие порядок выборов и вступления в должность Президента РФ;
2)правовые нормы, устанавливающие компетенцию Президента РФ;
3)правовые нормы, регулирующие порядок прекращения полномочий Президента РФ.
21 Основы конституционного статуса Федерального Собрания, его место в системе органов государства 1.Федеральное Собрание состоит из двух палат: 1) Совета Федерации (в него входят по 2 представителя от каждого субъекта РФ: один –
представитель законодательной власти субъекта РФ, а другой – исполнительной власти); 2) Государственной Думы (в ее состав избираются депутаты путем всеобщего открытого голосования). Высшую законодательную власть в государстве осуществляет парламент. Парламент – это представительный орган страны, наделенный полномочиями по осуществлению законодательной власти в государстве и олицетворяющий ее.
2. Федеральное Собрание олицетворяет законодательную власть Российской Федерации, осуществляет законодательную функцию в масштабе всей России, в том числе принимает законы о федеральном бюджете, осуществляет парламентский контроль. Конституционный статус Федерального Собрания отражает принцип разделения властей, а также такой принцип федеративного устройства России, как разграничение предметов ведения и полномочий между органами государственной власти самой Российской Федерации и органами государственной власти ее субъектов.
Федеральное Собрание может осуществлять законодательное регулирование системы федеральных органов законодательной, исполнительной и судебной властей, порядка их организации и деятельности, может регламентировать общие принципы организации представительных и исполнительных органов государственной власти.
Основной функцией Федерального Собрания является принятие (нижней палатой) и одобрение (верхней палатой) федеральных конституционных и федеральных законов.
Федеральное Собрание, осуществляя регулирование, принимая законы, обязательные для всех государственных органов, для остальных ветвей власти– исполнительной и судебной, участвуя в назначении их должностных лиц, не должно нарушать их самостоятельность, осуществлять их полномочия; эти органы, должностные лица не находятся в прямом подчинении законодательного органа. Таким образом, правовой статус российского парламента по действующей Конституции РФ, его положение в государственном механизме отличаются от правового положения представительного высшего органа при советской форме государственности, которой была свойственна идея его формально-юридического полновластия, всеобъемлющей компетенции, подотчетности и ответственности перед ним других государственных органов.
Федеральное Собрание независимо в осуществлении своих полномочий, но его нижняя палата (Государственная Дума РФ) может быть распущена Президентом РФ в случаях: 1) трехкратного неодобрения Федеральным Собранием кандидатуры Председателя Правительства РФ, предложенной Президентом РФ; 2) объявления «вотума недоверия» Правительству РФ, с которым дважды не согласился Президент РФ.
22. Законодательный процесс в РФ: общая характеристика. Законодательный процесс — процесс принятия и вступления в силу законов, начиная от внесения законопроекта и завершая опубликованием принятого закона.
Стадии законодательного процесса: 1) законодательная инициатива; 2) предварительное рассмотрение законопроектов; 3) рассмотрение законопроекта в Государственной Думе; 4) принятие закона; 5) рассмотрение и одобрение закона Советом Федерации; 6) подписание Президентом РФ и обнародование закона.
Предварительное рассмотрение законопроекта в Государственной Думе начинается по истечении 14 дней. Предварительное рассмотрение законопроекта осуществляется специальным комитетом по рассмотрению законопроекта. На этой стадии законопроект должен пройти правовую экспертизу.После предварительного рассмотрения законопроект представляется в Совет Государственной Думы для внесения на рассмотрение Думы не позднее чем за 14 дней.
Рассмотрение законопроекта может проходить в трех чтениях. Законопроект может быть принят в первом же чтении, только если не возникает никаких разногласий по тексту законопроекта. В противном случае должна быть проведена процедура урегулирования
разногласий.
После прохождения всех согласительных процедур (либо при их отсутствии после первого же чтения) законопроект должен быть принят. С этого момента законопроект считается федеральным законом.
Федеральный закон, принятый Государственной Думой, не может быть подписан Президентом РФ и обнародован, если не был одобрен Советом Федерации.
Подписание и обнародование федерального закона, принятого Государственной Думой и одобренного Советом Федерации, осуществляется Президентом РФ в течение 14 дней со дня его поступления.
Президент РФ обладает правом отлагательного вето в отношении поступивших к нему на подпись федеральных законов.
23. Предмет и метод гражданско-правового регулирования.
Гражданское право - одна из основных отраслей права, регулирующая имущественные и связанные с ними личные неимущественные отношения, отличающиеся самостоятельностью и независимостью их участников.
Общественные отношения, регулируемые нормами гражданского права:
1.Имущественные отношения - связаны с принадлежностью имущества определенным, лицам, либо с переходом имущества от одного лица к другому, либо с выполнением работ, оказанием услуг и иных действий. Имущественные отношения подразделяются на две группы: а) вещные отношения; б) обязательственные отношения.
Вещные отношения осуществляются обладателем вещи самостоятельно, без вмешательства других лиц. Обязательственные отношения реализуются тогда, когда в них участвует не менее двух лиц.
2. Личные неимущественные отношения, хотя и лишены экономического содержания, но связаны с имущественными отношениями. Объектами личных неимущественных отношений являются нематериальные блага, которые неотделимы от личности.
Особенности метода гражданско-правового регулирования:
1.Все участники гражданского оборота признаются независимыми и самостоятельными субъектами права, что позволяет им совершать любые действия, не запрещенные законом.
2.Независимо от количества участников гражданского оборота они подразделяются на две стороны, обладающие взаимными правами и обязанностями.
3.Регуляция гражданско-правовых отношений носит диспозитивный характер. Сторонам разрешается определять характер взаимоотношений между собой по своему усмотрению, добровольно по взаимному согласию, но в рамках закона.
4.Спорные вопросы, возникающие между сторонами, могут решаться на основе взаимных договоренностей, а при их отсутствии - органами, независимыми от участников гражданско-правовых отношений (судом общей юрисдикции, арбитражным или третейским судом).
5.Поскольку основную массу гражданско-правовых отношений составляют имущественные отношения, гражданско-правовая ответственность носит имущественный характер.
Источники гражданского права представляют собой весь законодательный массив, регулирующий гражданско-правовые отношения. Источники:
1)Конституции Российской Федерации.
2)Гражданский кодекс Российской Федерации
3)Федеральные конституционные законы
4)Подзаконные акты а)имеющие гос. силу(постановления Правительства РФ и Указы Президента РФ)
б)Иные подзаконные акты (нормативные акты)
24 гражданская правоспособность и дееспособность Физические лица — это граждане РФ, иностранные граждане и лица без гражданства.
Гражданская правоспособность: Гражданин может отказаться от субъективного права, но не может отказаться от правоспособности. Объем правоспособности у всех граждан одинаков. Каждый из граждан может иметь те же самые права, что и любой другой (общая правоспособность).
Граждане могут:
иметь имущество на праве собственности; наследовать и завещать имущество;
заниматься предпринимательской и любой иной не запрещенной законом деятельностью; создавать юридические лица; совершать любые не противоречащие закону сделки; избирать место жительства;
иметь права автора произведений науки, литературы и искусства; иметь иные имущественные и личные неимущественные права. Гражданская дееспособность
Чтобы быть полноправным участником гражданско-правовых отношений, гражданин должен обладать и дееспособностью. Дееспособность — это способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права и создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их.
По объему дееспособности граждане подразделяются на четыре группы:
1)полностью дееспособные; 2)частично дееспособные; 3)ограниченно дееспособные; 4)недееспособные. Полная дееспособность Полностью дееспособные граждане — это граждане, достигшие 18 лет (совершеннолетние граждане)
Эмансипация тоже относится к полной дееспособности. Эмансипация — объявление несовершеннолетнего, достигшего 16 лет, полностью дееспособным по решению органа опеки и попечительства — с согласия обоих родителей, усыновителей или попечителя либо при отсутствии такого согласия — по решению суда.
Частичная дееспособность Частично дееспособными принято называть граждан, не достигших 18 лет, т. е. несовершеннолетних.
Ограничение дееспособности граждан не допускается, за исключением случаев, прямо предусмотренных законом. Одним из таких случаев является ограничение судом дееспособности граждан, злоупотребляющих спиртными напитками или наркотическими средствами (ст. 30 ч. 1 ГК РФ).
Недееспособными по решению суда признаются граждане, которые вследствие психического расстройства не могут понимать значения своих действий или руководить ими (ст. 29 ч. 1 ГК РФ).
25 Гражданско-правовая сделка Гражданско-правовая сделка — это наиболее часто встречающийся юридический факт, на основе которого возникают гражданские права
и обязанности. В сделках выражаются разнообразные имущественные отношения как между организациями, так и между этими организациями и гражданами, а также между гражданами.
Виды гражданско-правовых сделок:
1.Односторонние, двухсторонние и многосторонние. Односторонней считается сделка, для совершения которой достаточно выражения воли одной стороны. Например, составление завещания или принятие наследства.
2.Возмездные и безвозмездные. Возмездной считается сделка, по которой одна из сторон должна получить плату или иное встречное представление. Большинство сделок возмездные (купля-продажа, мена). Примером безвозмездной сделки является договор дарения.
3.Реальные и консенсуальные. Консенсуальная сделка считается заключенной с момента достижения соглашения сторон о совершении каких-либо взаимных действий. Например, в момент достижения соглашения между продавцом, предлагающим купить вещь, и покyпателем, изъявившим желание при обрести ее. Реальная сделка считается заключенной с момента передачи вещи (денег) из рук в руки. Например, дарение, заем, хранение.
4.Каузальные и абстрактные. Сделка, имеющая под собой конкретное основание (причину),считается каузальной. Таких сделок большинство. Абстрактными признаются сделки, основание которых остается юридиче¬ски безразличным, т. е. имеет абстрактный характер.
5.Условные и безусловные.
6.Бессрочные и срочные. В бессрочных сделках не определяется момент ее вступления в действие и момент ее прекращения. Срочные сделки обязательно содержат оба указанных момента.
Формы сделок
• Устные сделки совершаются путем словесного выражения воли лица.
• Письменная форма сделки совершается путем составления документа, выражающего содержание сделки и подписанного лицам», совершающими сделку.
26 условия действительности сделок и последствия их недействительности Чтобы обладать качеством действительности, сделка в целом не должна противоречить закону и иным правовым актам. Это требование выполняется при одновременном наличии следующих условий:
а) содержание и правовой результат сделки не противоречат закону и иным правовым актам, т.е. сделка не нарушает требований закона и подзаконных актов (инструкций, положений и т.п.); б) сделка совершена дееспособным лицом; если закон признает собственное волеизъявление лица необходимым, но не достаточным
условием совершения сделки (несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет), воля такого лица должна быть подкреплена волей указанного в законе лица (родителя, усыновителя, попечителя); в) волеизъявление совершающего сделку лица соответствует его действительной воле, т.е. совершено не для вида, а с намерением породить юридические последствия;
г) волеизъявление совершено в форме, предусмотренной законом для данной сделки; д) воля лица, совершающего сделку, формируется свободно и не находится под неправомерным посторонним воздействием (насилие,
угроза, обман) либо под влиянием иных факторов, неблагоприятно влияющих на процесс формирования воли лица (заблуждение, болезнь, опьянение, стечение тяжелых обстоятельств и т.д.).
Невыполнение этих условий влечет недействительность сделки, если иное не предусмотрено законом.
Недействительность означает, что действие, совершенное в виде сделки, не порождает юридических последствий, которые соответствуют ее содержанию, т.е. не влечет возникновения, изменения или прекращения гражданских прав и обязанностей, кроме тех, которые связаны с ее недействительностью. Недействительная сделка является неправомерным юридическим действием.
Закон подразделяет все недействительные сделки на два общих вида — ничтожные сделки и оспоримые сделки.
27 Юридические лица: порядок образования, понятие виды Юридическое лицо – организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное
имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, а также может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
1.По характеру деятельности юридические лица делятся на виды: коммерческие и некоммерческие.
2.По видам прав учредителей (участников) в отношении юридических лиц или их имущества различают:
•юридические лица, в отношении которых их участники имеют обязательственные права
•юридические лица, на имущество которых учредители имеют право собственности или иное вещное право.
•юридические лица, в отношении которых их участники не имеют никаких имущественных прав
3.По организационно-правовой форме коммерческие юридические лица могут быть разделены на:
•Хозяйственные товарищества
•Хозяйственные сообщества
•Унитарное предприятие
•Производственный кооператив
Способы создания юридических лиц:
1)распорядительный – решение об образовании организации исходит извне, от компетентных органов, как правило, от собственников имущества, закрепляемого за юридическим лицом, или уполномоченного им органа;
2)добровольный – инициатива образования юридического лица принадлежит членам будущей организации. Добровольный способ делится на:
1. разрешительный;
2.нормативно-явочный;
Виды прекращения юридического лица: реорганизация и ликвидация. Реорганизация – его прекращение, влекущее возникновение новых организаций или значительное изменение характера юридической личности существующих организаций. Реорганизация возможна в форме: слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразования юридического лица. Ликвидация – его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.
28.Юридическое лицо — созданная и зарегистрированная в установленном законом порядке организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести ответственность, исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс и (или) смету.
Юридические лица прекращают свою деятельность в порядке, установленном законом.
Различают распорядительное и добровольное основания прекращения деятельности юридических лиц.
Добровольным основанием является решение органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами. К распорядительным основаниям относятся: решение учредителей (участников), решение уполномоченных государственных органов , решение суда . К ним примыкает реорганизация юридического лица с согласия уполномоченных государственных органов.
Государственные и муниципальные предприятия и финансируемые собственником учреждения прекращают деятельность только в распорядительном (принудительном) порядке. К остальным организационно-правовым формам применимы оба вида оснований. Если реорганизация влечет за собой прекращение деятельности одного или нескольких юридических лиц, регистрирующий орган вносит в государственный реестр запись о прекращении деятельности таких юридических лиц, по общему правилу, по получении информации от соответствующего регистрирующего органа о государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.
29. Право собственности — совокупность правовых норм, закрепляющих присвоенность вещей отдельным лицам и коллективам. Право собственности является наиболее полным правом на вещь. Собственник обладает самыми широкими распорядительными полномочиями: он может отчуждать вещь, менять ее хозяйственное значение, ухудшать свойства вещи и даже уничтожать ее.
Общая собственность Общая собственность представляет собой принадлежность одного и того же имущества одновременно нескольким лицам
(сособственникам). При этом они же являются и субъектами права собственности на данное имущество. Таким образом, участники отношений общей собственности сообща являются собственниками одного и того же имущества. Здесь не происходит "объединения имущества собственниками", не возникает ни "коллективной", ни "смешанной" собственности, о чем неудачно говорилось в прежнем законодательстве (ст. 3 Закона о собственности). В такой ситуации не создается никакого нового субъекта права ("коллектива"), не происходит ни объединения, ни "смешения" имущества, не появляется никакой новой "формы собственности", а возникает лишь множественность субъектов права собственности на одно и то же имущество.
Общая долевая собственность Долевая собственность по своей сути требует четкого определения долей
участников в праве на общее имущество. Такие доли могут быть определены в законе (например, при наследовании по закону доли наследников одной очереди
признаются равными в силу правила ч. 1 ст. 532 ГК 1964 года) либо устанавливаться соглашением сторон (например, участников договора о совместной деятельности). В отсутствие таких указаний они предполагаются равными (п. 1 ст. 245 ГК). Такая презумпция дает возможность участникам отношений долевой собственности не определять прямо свои доли в праве на общее имущество, что будет означать их равенство, то есть разделение по количеству участников.
Приобретение права собственности В основе приобретения права собственности лежат различные юридические факты – основания (способы) приобретения права собственности.
Основания приобретения права собственности подразделяются на:
Первоначальные, т.е. не зависящие от прав предшествующего собственника на данную вещь,
Производные, т.е. при которых право собственности возникает по воле предшествующего собственника. Способы защиты права собственности
Под системой гражданско-правовой защиты права собственности понимается совокупность средств, способов и методов, которые собственник или иной титульный владелец может применить для защиты своего права владеть, пользоваться или распоряжаться имуществом.
В гражданско-правовой литературе обычно выделяют две группы способов защиты права собственности: вещно-правовые и обязательственно-правовые.
К первой группе относятся виндикационный иск, негаторный иск, а также иск о признании права собственности.
Под обязательственно-правовыми способами защиты прав собственности понимаются иски, основанные на обязательстве, существующем между собственником и нарушителем его нрава по этому обязательству и его права собственности.
Обязательственно-правовые иски могут быть основаны на договорах, а также вытекать из внедоговорных обязательств.
30.Договор - это, в первую очередь, соглашение сторон, акт, в котором выражено их взаимное согласие действовать совместно в интересах обоюдной выгоды. Если взаимное согласие сторон отсутствует, то нет и договора.
Договоры делятся на односторонние и двусторонние. Односторонними признаются договоры, в которых у одной стороны только права, а у другой - только обязанности. Типичный односторонний договор - договор займа. У заимодавца имеется только право требовать возврата долга, а у заемщика - обязанность вернуть взятую сумму. Никаких обязанностей у заимодавца перед заемщиком нет.
В двусторонних договорах у каждой из сторон имеются как права, так и обязанности по отношению друг к другу. Например, договор купли-продажи предусматривает как обязанность продавца передать проданный товар, так и его право требовать уплаты его стоимости. Покупатель, в свою очередь, вправе требовать купленный товар, но обязан уплатить за него указанную сумму.
Общий порядок заключения гражданско-правого договора
.1 Обмен офертой и акцептом. Согласование договорных условий
.2 Оформление договора
.3 Государственная регистрация договоров Способы обеспечения исполнения обязательств
1.Исполнение обязательств может обеспечиваться неустойкой, залогом, удержанием имущества должника, поручительством, банковской гарантией, задатком и другими способами, предусмотренными законом или договором.
2.Недействительность соглашения об обеспечении исполнения обязательства не влечет недействительности этого обязательства (основного обязательства).
3.Недействительность основного обязательства влечет недействительность обеспечивающего его обязательства, если иное не установлено законом.
31.Представительство — совершение одним лицом (представителем), в силу имеющихся у него полномочий от имени и в интересах другого лица (представляемого) сделок и иных юридических действий, в результате чего у представляемого создаются, изменяются и прекращаются гражданские права и обязанности. Сделка, совершаемая представителем на основании его полномочий, непосредственно создает, изменяет и прекращает гражданские права и обязанности представляемого.
Представительство в некоторых случаях является необходимостью в силу различных причин. Так, например оно возникает тогда, когда сам представляемый в силу закона (например, из-за отсутствия дееспособности) или конкретных жизненных обстоятельств (например, изза болезни, командировки, занятости) не может лично осуществлять свои права и обязанности, но часто к услугам представителей прибегают ради того, чтобы воспользоваться специальными знаниями и опытом представителя, сэкономить время и средства и т.п.
Доверенностью является письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому для представительства перед третьими лицами.
Как правило, доверенность выдается для подтверждения полномочий добровольного представительства. Для выдачи доверенности и приобретения ею юридической силы не требуется согласие представителя.
В отличие от договора, регулирующего внутренние отношения между представителем и представляемым, доверенность призвана обеспечить внешний эффект представительства, а именно установить правовую связь между представляемым и третьим лицом посредством действий представителя.
Под исковой давностью понимается срок, истечение которого погашает возможность осуществления нарушенного гражданского права в принудительном порядке. Общий срок исковой давности установлен в три года. В законодательстве для защиты определенных прав устанавливаются специальные сроки исковой давности, сокращенные или более длительные по сравнению с общим сроком. В соответствии с законом основаниями перерыва исковой давности являются: 1) предъявление иска в установленном порядке; 2) признание долга обязанным лицом. Перерыв погашает весь срок давности, истекший до наступления указанных обстоятельств, после перерыва течение исковой давности начинается снова.
32. Администрирование - это, с одной стороны, процесс осуществления административного управления, а с другой стороны, это совокупность методов, которые используются при административном управлении.
Объектами управления являются: процесс, функция, информация, а также человек, подразделение - как элемент процесса, исполнитель функции и т.п.
В рамках административного управления люди рассматриваются, как объекты и субъекты управления, которые должны делать то, что предписано правилами. Административное управление не рассматривает человека, как личность.
Административно-правовые отношения – это урегулированные нормами административного права общественные отношения, складывающиеся в сфере деятельности исполнительной власти. Общая характеристика правоотношения заключается в том, что оно представляет собой обязательную форму индивидуально-волевых общественных отношений, подверженных регулированию нормам права. Правоотношение выражает особую общественную связь между лицами – через их права и обязанности.
33.Административным правонарушением(проступком) признается противоправное, виновное (умышленное или неосторожное) действие или бездействие, которое посягает на государственный или гражданский порядок, социалистическую собственность, права и свободы граждан, на установленный порядок управления и за которое законодательством предусмотрена административная ответственность.
Административное взыскание - это мера административной ответственности, применяемая к правонарушителю за совершение административного правонарушения.
За совершение административных правонарушений могут применяться следующие виды административных взысканий: предупреждение; административный штраф;
возмездное изъятие предмета, ставшего орудием совершения или непосредственным объектом административного правонарушения; конфискация предмета, явившегося орудием совершения или непосредственным объектом правонарушения; лишение специального права, предоставленного гражданину (права управления транспортными средствами, права охоты); административный арест; административное выдворение за пределы РФ иностранного гражданина или лица без гражданства; дисквалификация.
34.Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.
Содержание трудового договора (как и любого другого) – это его условия. Трудовой кодекс дает перечень существенных условий трудового договора: место работы (с указанием структурного подразделения); дата начала работы; права и обязанности работника; права и обязанности работодателя; характеристики условий труда, компенсации и льготы работникам за работу в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях; режим труда и отдыха (если он в отношении данного работника отличается от общих правил, установленных в организации); условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или должностного оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты); Виды трудового договора
Трудовые договоры различают прежде всего по сроку их действия. Они могут заключаться:
1)на неопределенный срок;
2)на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен Трудовым кодексом и иными федеральными законами.
При приѐме на работу сотрудник, наделѐнный правом найма, помимо письменного заявления работника о приѐме на работу обязан потребовать предъявления следующих документов, предусмотренных ст. 65 ТК РФ: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства; страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; документы воинского учета — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний — при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных ТК РФ, иными федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ.
При приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором.
Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.
Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.
По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа (распоряжения).
Прием на работу завершается внесением соответствующей записи в трудовую книжку, которая является основным документом о трудовой деятельности работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, перевода на другую постоянную
работу и об увольнении работника. Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. При заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника. Условие об испытании должно быть оговорено в трудовом договоре и приказе о приѐме на работу (ст. 70 ТК РФ). В период испытания на работника распространяются положения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашений, локальных нормативных актов.
35.Прекращение трудового договора – самый широкий по значению, он означает увольнение работника (кроме случая смерти работника). Но оно возможно лишь при наличии оснований, закрепленных в законе, т.е. при наступлении определенных юридических фактов. Эти юридические факты делятся на два вида: 1) волевые действия сторон или третьего лица, имеющего право требовать увольнения (суд, военкомат), при проявлении ими инициативы прекратить трудовой договор. При одностороннем волеизъявлении законодатель говорит о расторжении трудового договора; 2) некоторые события, например смерть работника или истечение срока договора, окончание обусловленной работы.
Итак, основаниями прекращения трудового договора являются:
1)соглашение сторон (статья 78);
2)истечение срока трудового договора (пункт 2 статьи 58), за исключением случаев, когда трудовые отношения фактически продолжаются и ни одна из сторон не потребовала их прекращения;
3)расторжение трудового договора по инициативе работника (статья 80);
4)расторжение трудового договора по инициативе работодателя (статья 81);
5)перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю или переход на выборную работу (должность);
6)отказ работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации, изменением подведомственности (подчиненности) организации либо ее реорганизацией (статья 75);
7)отказ работника от продолжения работы в связи с изменением существенных условий трудового договора (статья 73);
8)отказ работника от перевода на другую работу вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением (часть вторая статьи 72);
9)отказ работника от перевода в связи с перемещением работодателя в другую местность (часть первая статьи 72);
10)обстоятельства, не зависящие от воли сторон (статья 83);
11)нарушение установленных Трудовым кодексом или иным федеральным законом правил заключения трудового договора, если это нарушение исключает возможность продолжения работы (статья 84).
Перечень не является исчерпывающим, и трудовой договор может быть прекращен и по другим основаниям, предусмотренным Кодексом и иными федеральными законами.
Для нас особый интерес представляет такое основание как расторжение трудового договора (то есть волевое, инициированное одной из сторон), которое охватывает такие случаи:
- по соглашению сторон; - по истечении срока действия договора; - по инициативе работник;
- по инициативе работодателя.
Сам договор – это соглашение сторон (ст.56 ТК РФ), поэтому по взаимному же согласию расторгнуть договор можно в любое время, независимо от того, на какой срок договор был заключен.
Испытательный срок - это срок работы нового сотрудника, который дает возможность работодателю проверить, подходит ли данный работник для данной работы и справляется ли он с порученными обязанностями.
Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем.
На работодателя возлагается обязанность при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников обеспечить внутреннее трудоустройство высвобождаемого работника, предложив ему другую имеющуюся работу. Среди критериев, предъявляемых к другой работе, определено, что должна предлагаться вакантная должность. Другие требования, которым должна отвечать предлагаемая работа, закреплены в ч. 3 ст. 81 ТК.Работодатель может предложить выполнение работы временно отсутствующего работника в связи с длительной болезнью, пребыванием в командировке, нахождением в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста и т. д.Предлагая другую работу, руководитель указывает, в чем будут состоять трудовые обязанности работника, каков размер оплаты труда. С таким предложением он обращается к работнику не только в день предупреждения о предстоящем увольнении, но и в течение всего срока предупреждения, если в организации появляются новые вакансии. Несоблюдение этого правила свидетельствует о том, что работодатель ненадлежащим образом выполняет возложенную на него обязанность по трудоустройству увольняемого работника.
36.Трудовая дисциплина — это обязательное для всех работников под-чинение правилам поведения, определенным в соответствии с Тру¬довым кодексом РФ, иными законами, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором, локальными нормативными актами.
До применения дисциплинарного взыскания от работника должно быть затребовано письменное объяснение. После этого сообщите своему сотруднику, какое нарушение трудовой дисциплины он допустил.
Приведите имеющиеся в Вашем распоряжении доказательства его вины. Внимательно выслушайте все контраргументы провинившегося сотрудника.
В случае необходимости можно обратиться за помощью к другим сотрудникам.
Приведите дополнительные доказательства и свидетельства совершенного проступка. В случае отказа работника дать письменное объяснение составьте о том соответствующий акт. Если допущено серьезное нарушение, может быть, стоит на некоторое время отстранить данного сотрудника от работы, пока инцидент не будет полностью исчерпан. Правда, следует иметь в виду, что, отстранив провинившегося сотрудника от работы, Вы не имеете права на это время лишить его заработной платы. Это возможно только в том случае, если данные действия с Вашей стороны специально предусмотрены условиями трудового контракта.
Дисциплинарное взыскание применяется непосредственно за обнаружением проступка, но не позднее одного месяца со дня его обнаружения. В этот срок не включается время болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учѐт мнения представительного органа работников.
Взыскание не может быть применено позднее 6 месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансовохозяйственной деятельности или аудиторской проверки — позднее 2 лет со дня его совершения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.
Приказ (распоряжение) или постановление о применении дисциплинарного взыскания с указанием мотивов его применения должно быть объявлено (сообщено) работнику, подвергнутому взысканию, под расписку, в течение 3 рабочих дней со дня его издания.