Dnevnik_korotky_variant
.docx
№ |
Аптечная организация |
Длительность |
1. |
Организация и открытие аптечной организации. Лицензирование фармацевтической деятельности. |
2 месяца |
2. |
Осуществление подбора, расстановки и использования фармацевтических кадров. Труд руководителя. Делегирование полномочий. |
1 месяца |
3. |
Осуществление мероприятий по охране труда, технике безопасности и противопожарной безопасности их документальное оформление. Медицинские осмотры. |
1 месяц |
4. |
Организация снабжения аптечной организации. Составление заявки на ЛП и другие группы товаров аптечного ассортимента. Определение спроса и потребности на примере конкретных ФТГ. |
2 месяца |
5. |
Организация хранения и учет операций, связанных с оборотом наркотических средств, психотропных веществ, сильнодействующих и ядовитых веществ. |
1 месяц |
6. |
Организация первичного учета по движению товара в аптечной организации. Составление отчетности. |
1 месяц |
7. |
Организация работы по бесплатному и льготному отпуску. Изучение и анализ потребительского поведения. |
1 месяц |
8. |
Проведение анализа торгово-финансовой деятельности аптечной организации, прогнозирование основных показателей. |
2 месяца |
Перечень и оценка практических навыков
Наименование практического навыка |
Степень освоения профессиональных знаний |
||||||
Осведомленность по данному вопросу |
Использование в практической деятельности под руководством выше стоящего руководителя |
Самостоятельное использование навыка |
Сроки прохожде ния с ___ по _____ |
||||
1. Владеть алгоритмом открытия аптечной организации |
|
||||||
Обосновывать необходимый набор административных и производственных помещений, их площади с целью организации фармацевтической деятельности с учетом видов фармацевтической деятельности, действующих санитарно-гигиенических нормативов и других нормативно-правовых актов |
+ |
+ |
+ |
21.10.13 |
|||
Оснащать помещения технологическим оборудованием и инвентарем в соответствии с действующими нормативами, в т.ч. для помещений хранения ЛС и МФТ (условия и режимы хранения) |
+ |
+ |
+ |
22.10.13 |
|||
Подготавливать аптечные организации к регистрации, аккредитации и лицензированию |
+ |
+ |
+ |
23.10.13 – 25.1.13 |
|||
2. Осуществлять подбор, расстановку фармацевтических кадров, владеть принципами управления |
|
||||||
Определять оптимальное количество административно-управленческого и производственного персонала для аптечной организации |
+ |
+ |
+ |
28.10.13 – 29.10.13 |
|||
Документально оформлять прием на работу и увольнение фармацевтических работников с учетом действующего трудового законодательства и особенностей фармацевтической деятельности |
+ |
+ |
+ |
30.10.13 – 01.11.13 |
|||
Овладеть приемами и методами управления персоналом, оценивать стиль управления |
+ |
+ |
+ |
05.11.13 – 06.11.13 |
|||
Владеть структурой и содержанием программы по адаптации персонала, владеть принципами мотивационного управления, уметь выявлять и внедрять мотивационные стимулы для разных категорий работников аптеки |
+ |
+ |
+ |
07.11.13 |
|||
Владеть алгоритмом составления и заключения «коллективного договора» с работниками аптечной организации |
+ |
+ |
+ |
08.11.13 – 11.11.13 |
|||
Владеть структурой и содержанием «правил внутреннего трудового распорядка» аптечной организации |
+ |
+ |
+ |
12.11.13 – 13.11.13 |
|||
Распределять функциональные обязанности между сотрудниками аптечной организации, составлять должностные инструкции в соответствии с конкретными рабочими местами специалистов |
+ |
+ |
+ |
14.11.13 – 15.11.13 |
|||
Документально оформлять материальную ответственность |
+ |
+ |
+ |
18.11.13 – 20.11.13 |
|||
Осуществлять учет рабочего времени и составлять график рабочего времени |
+ |
+ |
+ |
21.11.13 – 22.11.13 |
|||
Владеть порядком начисления заработной платы, отпускных, пособий, прочих выплат и удержаний |
+ |
+ |
+ |
25.11.13 – 26.11.13 |
|||
3. Осуществлять мероприятия по охране труда и производственной безопасности, владеть процедурой документального оформления
|
|
||||||
Владеть спецификой организации труда фармацевтических работников, уметь охарактеризовать состояние производственной среды, выявлять стрессогенные факторы в работе персонала, знать содержание предупредительных мероприятий по снижению производственного травматизма, профзаболеваний |
+ |
+ |
+ |
27.11.13 – 01.12.13 |
|||
Владеть нормативной базой для обеспечения безопасных условий труда в аптеке, владение процедурой аттестации рабочих мест по условиям труда с целью выявления вредных и опасных факторов, владеть порядком организации и процедурой проведения предварительных и периодических медицинских осмотров |
+ |
+ |
+ |
02.12.13 – 04.12.13 |
|||
Навыки по разработке рекомендаций по улучшению и оздоровлению условий труда, навыки оценки уровня обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты и спецпитанием, планированию бюджета на охрану труда |
+ |
+ |
+ |
05.12.13 – 11.12.13 |
|||
4. Владеть современными методами управления организацией и персоналом, управлением качеством на основе «системы менеджмента качества», процедурой проведения внутреннего и внешнего фармацевтического аудита |
|
||||||
Проводить управленческое обследование работы аптечной организации (внутренний аудит) |
+ |
+ |
+ |
12.12.13 – 17.12.13 |
|||
Определять стратегию и тактику развития аптечной организации с учетом влияния внешних и внутренних факторов, предлагать условия для стабильного развития аптеки |
+ |
+ |
+ |
18.12.13 – 20.12.13 |
|||
Владеть оценкой конкурентоспособности аптечной организации |
+ |
+ |
+ |
23.12.13 – 25.12.13 |
|||
Разрабатывать эффективную организационную структуру для конкретной аптечной организации |
+ |
+ |
+ |
26.12.13 – 27.12.13 |
|||
Владеть навыками информационных технологий в обеспечении электронного взаимодействия с субъектами фармацевтического рынка, передачи и обмена профессиональной информации о контроле качества ЛС, обращающихся на уровне субъекта РФ |
+ |
+ |
+ |
30.12.13 – 31.12.13 |
|||
Владеть технологий делегирования полномочий на примере управленческого персонала аптеки по разным направлениям деятельности |
+ |
+ |
+ |
09.01.14 – 14.01.14 |
|||
Владеть процедурой принятия управленческих решений, документально оформлять принятие управленческих решений, оценивать их эффективность |
+ |
+ |
+ |
15.01.14 – 17.01.14 |
|||
Владеть принципами и технологией внедрения системы менеджмента качества в работу аптеки, разработка документированных процедур качества |
+ |
+ |
+ |
21.01.14 – 24.01.14 |
|||
5. Организовывать снабжение аптечной организации |
|
||||||
Владеть процедурой формирования логистической системы (организации оптовой торговли – аптека – потребители) |
+ |
+ |
+ |
27.01.14 – 29.01.14 |
|||
Проводить выбор поставщиков, заключать договоры на поставку товаров |
+ |
+ |
+ |
03.02.14 – 11.02.14 |
|||
Разработать маятниковый или кольцевой завоз товара |
+ |
+ |
+ |
12.02.14 – 14.02.14 |
|||
Оценивать степень риска предпринимательской деятельности |
+ |
+ |
+ |
17.02.14 – 19.02.14 |
|||
Осуществлять приемку и первичный учет товаро-материальных ценностей, документально оформлять |
+ |
+ |
+ |
20.02.14 – 28.02.14 |
|||
Документально оформлять претензии и иски к поставщикам товаров |
+ |
+ |
+ |
03.03.14 – 07.03.14 |
|||
Обеспечивать оплату за поступившие товары и контроль взаиморасчетов |
+ |
+ |
+ |
11.03.14 – 14.03.14 |
|||
Формировать розничные цены ЖНВЛП, ЛП для медицинского применения, товары аптечного ассортимента |
+ |
+ |
+ |
17.03.14 – 28.03.14 |
|||
Владеть технологией мониторинга цен на ЛП |
+ |
+ |
+ |
31.03.14 – 04.04.14 |
|||
Владеть действующей НПА по организации хранения различных групп лекарственных средств, ЛП для медицинского применения, медицинских изделий и других товаров аптечного ассортимента |
+ |
+ |
+ |
07.04.14 – 11.04.14 |
|||
Навыки по разработке мероприятий по стимулированию сбыта фармацевтических товаров |
+ |
+ |
+ |
14.04.14 – 18.04.14 |
|||
Навыки исследования потребительских предпочтений среди сегментов потребителей |
+ |
+ |
+ |
21.04.14 – 30.04.14 |
|||
Навыки по проведению оценки конкурентоспособности аптечных товаров и информационных услуг аптеки |
+ |
+ |
+ |
05.05.14 – 14.05.14 |
|||
Навыки применения технологий мерчандайзинга для повышения культуры обслуживания потребителей |
+ |
+ |
+ |
15.05.14 – 23.05.14 |
|||
6. Организовывать отпуск ЛП, товаров аптечного ассортимента, проводить регистрацию и учет хозяйственных операций |
|
||||||
Организовывать и контролировать порядок отпуска ЛП по рецептам и без рецептов, проводить регистрацию и учет внутриаптечного изготовления ЛФ, отражение в первичных и отчетных документах АО |
+ |
+ |
+ |
26.05.14 – 30.05.14 |
|||
Организовывать и контролировать отпуск ЛП в отделения МО |
+ |
+ |
+ |
02.06.14 – 03.06.14 |
|||
проводить регистрацию рецептов, учет в системе ОНЛС, владеть оценкой доступности лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан |
|
|
|
|
|||
Владеть навыками формирования учетной политики АО, проводить учет розничного и оптового товарооборота, уметь интерпретировать результаты хозяйственной деятельности АО |
+ |
+ |
+ |
04.06.14 – 06.06.14 |
|||
Проводить учет кассовых операций и денежных средств |
+ |
+ |
+ |
09.06.14 – 11.06.14 |
|||
Вести учет безналичных расчетов |
+ |
+ |
+ |
16.06.14 – 20.06.14 |
|||
7. Проводить финансово-экономический анализ деятельности аптечной организации |
|
||||||
Владеть современными методами финансово-экономического анализа и бизнес-планирования |
+ |
+ |
+ |
02.09.13 – 04.09.13 |
|||
Составлять отчет о торгово-финансовой деятельности аптечной организации |
+ |
+ |
+ |
05.09.13 – 07.09.13 |
|||
Осуществлять контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью АО |
+ |
+ |
+ |
09.09.13 – 10.09.13 |
|||
Проводить анализ бухгалтерского баланса |
+ |
+ |
+ |
11.09.13 – 12.09.13 |
|||
Проводить и документально оформлять инвентаризацию товаро-материальных ценностей, денежных средств и взаиморасчетов |
+ |
+ |
+ |
13.09.13 – 14.09.13 |
|||
Проводить экономический анализ основных показателей финансово-хозяйственной деятельности аптечной организации (общего объема реализации, валового дохода, товарных запасов, товарооборачиваемости, издержек обращения, прибыли, не планируемых доходов и расходов, рентабельности, точку безубыточности, запас финансовой прочности, КТЛ, определять финансовую устойчивость) с использованием экономико-математических методов и операционного анализа |
+ |
+ |
+ |
16.09.13 – 17.09.13 |
|||
Проводить учет основных средств, нематериальных активов, малоценных и быстро изнашивающихся предметов |
+ |
+ |
+ |
18.09.13 |
|||
Осуществлять учет поступления, использования и списания основных средств, малоценных и быстроизнашивающихся предметов |
+ |
+ |
+ |
19.09.13 |
|||
Владеть действующими НПА по обращению наркотических средств, психотропных веществ, сильнодействующих и ядовитых веществ в аптеке, организацией закупки, хранения, отпуска |
+ |
+ |
+ |
20.09.13 |
|||
Другие виды практических навыков, полученных интерном за период стажировки на рабочих местах в фармацевтических организациях, в органах управления фармацевтической деятельности. |
+ |
+ |
+ |
21.09.13 |