Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

de2

.doc
Скачиваний:
17
Добавлен:
07.06.2015
Размер:
96.77 Кб
Скачать

1

Доплаты, бонусы и льготы относятся к ... методам мотивации.

4

экономическим

+

2

К видам мотивации относятся:

3

моральное стимулирование

+

4

материальное стимулирование

+

3

К социальной эффективности менеджмента относится ...

4

улучшение условий труда работников

+

4

Количество выпускаемой продукции в единицу времени - это ...

4

производительность

+

5

Контроль, дающий руководству информацию, необходимую для планирования, если аналогичные работы предлагается проводить в будущем - это ... контроль.

4

заключительный

+

6

Контроль является эффективным, если ...

4

результаты контроля превышают затраты на него

+

7

Координация - это ...

4

центральная функция процесса управления, обеспечивающая его бесперебойность

+

8

Мотивирующие факторы - ...

5

премии

+

9

Наиболее точное определение фирмы, предприятия - "предприятие - организационно - хозяйственная единица ... "

4

осуществляющая предпринимательскую деятельность и пользующаяся правами юридического лица

+

10

Общие функции менеджмента:

2

организация

+

3

координация

+

4

планирование

+

11

Ограниченное право использовать ресурсы организации и направлять усилия сотрудников на выполнение определенных задач - ...

4

полномочия

+

12

Основное отличие предварительного, текущего и заключительного контроля в(во):

2

принципах

+

3

времени осуществления

+

4

методах

+

13

Первичные потребности по иерархии А.Маслоу

4

Потребность в безопасности

+

14

Предварительным контролем финансовых ресурсов организации является ...

4

финансовый отчет за прошедший период времени

+

15

Прибыль не облагается налогом в ...

4

обществе с дополнительной ответственностью

+

16

Прибыль распределяется в соответствии с трудовым вкладом в ...

4

акционерных обществах

+

17

Принципы управленческого контроля ...

4

нацеленность на предотвращение ошибок

+

18

Процесс коммуникации можно представить в виде нескольких взаимосвязанных этапов:

2

кодирование

+

3

интерпретация

+

4

декодирование

+

19

Процесс стимулирования самого себя и других на достижении индивидуальных и общих целей организации -...

4

мотивация

+

20

Разделение труда менеджеров по функциям соответствует ... виду

5

горизонтальному

+

21

Распределите вторичные потребности по строгой иерархии по А.Маслоу:

1

общение с людьми

2

уважение

3

самовыражение

22

Распределите первичные потребности по строгой иерархии по А.Маслоу:

1

физиология

2

безопасность

3

социальная защита

23

Роль обратной связи в управленческом цикле выполняет функция - ...

6

контроль

+

24

Согласно теории А.Маслоу все потребности можно расположить в строгой иерархической последовательности в виде пирамиды. В основании её лежат потребности:

2

первичные

+

3

низшие

+

25

Социотехнические системы - это ...

4

компьютерные системы, заменяющие определенное число работников

+

26

Специфические функции менеджмента:

3

мотивация и контроль

+

4

планирование, организация, координация

+

27

Стратегический менеджмент - это ...

4

ориентация на решение долгосрочных планов и задач

+

28

Теории мотивации, основанные на изучении внутренних побуждений (потребностей), заставляющих людей действовать так, а не иначе называются ...

4

содержательными

+

29

Теория потребностей МакКлеланда - это модель мотивации, которая описывает поведение людей через три категории потребностей ..., достижения, принадлежность.

2

успех

+

3

власть

+

4

причастность

+

30

Форма товародвижения, предусматривающая непосредственное продвижение продукта от производителя к конкретному потребителю - ... форма

4

товарная

+

31

Элементами системы управления являются:

4

структура персонала

+

5

организационная структура

+

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]