Snarev / ФПК-Живаева В.В / Николаев - графики 2 / ФПКП-Николаев / Слайды для Николаева / 1 / Слайды для Николаева / ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ

ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Самарского государственного технического университета

1 Цель нашей деятельности состоит в подготовке специалистов с высшим профессиональным образованием по широкому спектру специальностей и специализаций на базе современной, высокоразвитой инфраструктуры и производственной среды, при самом активном участии высококомпетентных сотрудников университета и ведущих предприятий региона. Тем самым мы намерены вносить свой вклад в развитие научно-промышленного потенциала страны, формирование высоконравственной личности и профессионально компетентного специалиста.

2 Для осуществления политики мы применяем систему менеджмента качества, построенную на основе требований стандарта ГОСТ Р ИСО 9001-2001, и такие методы достижения целей, как:

• обеспечение стабильного качества образовательной деятельности не выявлением и устранением несоответствий, а их предупреждением;

• вовлечение всех сторон, заинтересованных в успешной работе университета, в реализацию нашей политики и установление с ними долгосрочного сотрудничества;

• непрерывное обучение и повышение компетентности персонала университета;

• развитие партнерских отношений между сотрудниками и студентами университета, являющимися совместными участниками образовательной деятельности.

3 Наши успехи в образовательной деятельности основываются на ее высоком качестве, которое означает осуществление деятельности каждым сотрудником в полном соответствии с установленными требованиями, что обеспечивает уверенность потребителей в наших деловых способностях.

4 Мы постоянно изучаем, стремимся удовлетворить и превзойти потребности и ожидания настоящих и будущих потребителей результатов нашей деятельности, чтобы быть надежным и привлекательным партнером.

5 Деловая репутация университета и эффективность его деятельности базируются на лидирующей роли руководства и первоочередном решении задач:

• создания и выделения необходимых ресурсов;

• мотивации и вовлечения всех сотрудников в деятельность по качеству;

• повышения результативности всех процессов, связанных с качеством образовательной деятельности.

6 Сотрудники университета обладают необходимой компетентностью, осознают важность и необходимость своей деятельности, они знают свои цели и способы их достижения. Каждый несет ответственность за высокое качество своей деятельности, понимая, что он одновременно является потребителем и поставщиком по отношению к другим сотрудникам.

7 Улучшение системы менеджмента качества мы рассматриваем как непрерывный процесс, результатом которого является возрастающая способность в повышении удовлетворенности потребителей.

8 Высшее руководство университета принимает на себя ответственность за реализацию политики в области качества образовательной деятельности.

НАШ ГЛАВНЫЙ ДЕВИЗ:

ПОДГОТОВКА ВОСТРЕБОВАННЫХ КОНКУРЕНТОСПОСОБНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ – ОСНОВА ПРОЦВЕТАНИЯ ОБЩЕСТВА И УНИВЕРСИТЕТА.

Председатель Ученого совета,

ректор университета В.В. Калашников