- •1. Цели и задачи освоения дисциплины
- •2. Место дисциплины в структуре ооп направления
- •3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины (модуля)
- •3.2. В результате изучения дисциплины обучающийся студент должен:
- •4. Структура и содержание дисциплины (модуля)
- •4.1. Структура преподавания дисциплины
- •4.2. Содержание дисциплины
- •Тема 7. Предупреждение банкроства
- •Тема 8. Досудебная санация
- •Тема 9. Наблюдение
- •Тема 10. Финансовое оздоровление.
- •Тема 11. Внешнее управление.
- •Тема 12. Конкурсное производство
- •Тема 13. Мировое соглашение
- •Тема 15 Особенности банкротства финансовых организаций
- •Тема 17. Конфликтность в в антиризисном управлении. Конфликтные управленческие позиции
- •Тема 18. Совершенствование теории и практики антиризисного управления Управленческое решение в ходе антикризисного уравления.
- •Тема 17. Конфликтность в менеджменте. Конфликтные управленческие позиции
- •10.Виханский, с. С. Менеджмент : учебник / с. С. Виханский, а. И. Наумов. – м. : Экономист, 2006.-235с.
- •4.2.2. Лабораторный практикум
- •4.2.3. Практические занятия (семинары)
- •4.2.4. Темы дисциплины и междисциплинарные связи с обеспечиваемыми (последующими) дисциплинами
- •5. Образовательные технологии
- •6. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины и учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов
- •6.1. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости Вопросы к экзамену
- •3. Фонд контрольных заданий
- •Требования к контрольной работе.
- •Примерные темы эссе, рефератов и др.
- •6.2. Организация самостоятельной работы студента
- •6.3. Формы промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины
- •6.4. Критерии оценок текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины
- •7. Материально-техническое обеспечение дисциплины (модуля)
- •8. Методические рекомендации по организации изучения дисциплины
- •8.1 Методические рекомендации для преподавателей
- •8.2. Методические рекомендации для студентов
- •9. Междисциплинарное согласование
1. Цели и задачи освоения дисциплины
Целью освоения учебной дисциплины (модуля) «Государственное регулирование экономики» является формирование у бакалавров базового комплекса теоретических знаний и практических навыков области управления организацией.
Для достижения указанных целей необходимо решить следующие задачи:
формирование знаний общих принципов и положений теории антикризисного управления и на этой основе получение ими специальных знаний и навыков по управлению предприятием в условиях кризиса.
обучение теоретическим основам организации коммуникативных и мотивационных процессов в коллективе людей, основ формирования формальных и неформальных структур в организации; определение роли и места лидера неформальной группы в трудовом процессе входе антикризисного управления;
обучение методам анализа поведения людей в процессе трудовой деятельности, включающего исследование влияния социально-биологических и социально-психологических факторов в условиях антикризисного управления;
обучение умению проектировать организационную структуру, осуществлять распределение полномочий и ответственности на основе их делегирования в условиях антикризисного управления;
обучение умению критически оценивать с разных сторон поведение как группы людей в целом, так и отдельных личностей, анализировать тенденции поведения людей в сфере профессиональной деятельности, а также уметь на этой основе управлять поведением коллектива вулсовиях антикризисного управления.
2. Место дисциплины в структуре ооп направления
Дисциплина «Государственное регулирование экономики»» представляет собой дисциплину профессионального цикла ООП (Б 3) (базовая часть).
Для изучения дисциплины необходимо обладать знаниями, полученными при изучении дисциплин: - гуманитарного, социального и экономического цикла (Б 1): «Микроэкономика», «Социология», «Психология» (базовая часть); - математического и естественнонаучного цикла (Б 2): «Математика» (базовая часть).
Учебная дисциплина «Менеджмент» является предшествующей для дисциплин профессионального цикла: «Маркетинг» (базовая часть), «Планирование на предприятии» (вариативная часть).
3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины (модуля)
3.1. Процесс изучения дисциплины направлен на формирование следующих компетенций.
Общекультурных компетенций (ОК):
ОК-7: готовностью к кооперации с коллегами, работе в коллективе;
ОК-8: способностью находить организационно-управленческие решения и готов нести за них ответственность;
ОК-9: способностью к саморазвитию, повышению своей квалификации и мастерства;
ОК-10: способностью критически оценивать свои достоинства и недостатки, наметить пути и выбрать средства развития достоинств и устранения недостатков;
ОК-11: осознанием социальной значимость своей будущей профессии, обладанием высокой мотивацией к выполнению профессиональной деятельности;
Профессиональных компетенций (ПК):
аналитическая, научно-исследовательская деятельность
ПК-4: способностью осуществлять сбор, анализ и обработку данных, необходимых для решения поставленных экономических задач;
ПК-9: способностью, используя отечественные и зарубежные источники информации, собрать необходимые данные проанализировать их и подготовить информационный обзор и/или аналитический отчет;
организационно-управленческая деятельность
ПК-11: способностью организовать деятельность малой группы, созданной для реализации конкретного экономического проекта;
ПК-13: способностью критически оценить предлагаемые варианты управленческих решений и разработать и обосновать предложения по их совершенствованию с учетом критериев социально-экономической эффективности, рисков и возможных социально-экономических последствий;