Финансы организаций(предприятий) - Попова Г.В
..pdf21
VI. ВОПРОСЫ К ЭКЗАМЕНУ
1.Сущность и функции финансов организаций (предприятий).
2.Основные принципы организации финансов.
3.Финансовый механизм как система управления финансами организаций (предприятий).
4.Финансовые ресурсы организации (предприятия), источники формирования и направления использования.
5.Состав и структура затрат на производство и реализацию продукции. Расчёт основных видов себестоимости продукции.
6. Планирование затрат на производство и реализацию продукции. Обоснование минимального выпуска продукции для компенсации затрат предприятия. Эффект производственного рычага.
7.Понятие выручки от продажи продукции (работ, услуг). Методы определения выручки от продажи продукции (работ, услуг).
8.Планирование объема продаж и доходов от реализации. Расчёт точки безубыточности.
9.Доходы от текущей деятельности предприятия. Доходы от финансовой и инвестиционной деятельности.
10.Экономическое содержание и виды прибыли. Функции прибыли.
11.Формирование финансового результата от основной деятельности организации (предприятия). Влияние учетной политики на финансовый результат деятельности организации (предприятия).
12.Методы планирования прибыли.
13.Факторы роста прибыли организации (предприятия) и их содержание.
14.Распределение и использование прибыли.
15. Кругооборот ресурсов организации (предприятия) и экономическое содержание оборотного капитала. Его роль и значение в финансовой деятельности организации (предприятия).
16.Основы организации оборотных средств, их состав и структура. Факторы, влияющие на величину оборотных средств организации (предприятия).
17.Показатели эффективности использования оборотного капитала. Абсолютное и относительное высвобождение оборотных средств. Основные факторы, влияющие на эффективность оборотного капитала.
18.Определение потребности в оборотных средствах. Методы
22
нормирования. Нормы и нормативы оборотных средств. Управление ненормируемыми оборотными средствами. Обоснование совокупной потребности в оборотных средствах.
19.Аналитический метод обоснования потребности в оборотных средствах.
20.Коэффициентный метод обоснования потребности в оборотных средствах.
21.Метод прямого счёта обоснования потребности в оборотных средствах.
22.Источники формирования оборотного капитала и их содержание.
23.Классификация и структура инвестиций. Роль и значение реальных и финансовых инвестиций в предпринимательской деятельности предприятия.
24.Инвестиции в основной капитал. Роль инвестиций в обновлении основного капитала основных фондов.
25.Роль амортизации в обновлении основных средств. Методы начисления амортизации.
26.Роль лизинга в финансировании капитальных вложений. Виды лизинга.
27.Сущность финансового планирования, его роль и значение в предпринимательской деятельности организации (предприятия).
28.Перспективное финансовое планирование, роль и значение в предпринимательской деятельности организации (предприятия) и его содержание.
29.Текущее финансовое планирование, роль и значение в предпринимательской деятельности организации (предприятия) и его содержание.
30.Оперативное финансовое планирование, роль и значение в предпринимательской деятельности организации (предприятия) и его содержание.
31.Сущность и назначение финансового анализа, его роль и значение в предпринимательской деятельности организации (предприятия). Методы и инструментарий финансового анализа.
32.Общая оценка финансового состояния организации (предприятия) и изменений его финансовых показателей за отчетный период.
33.Показатели ликвидности баланса и платежеспособности организации (предприятия).
34.Показатели финансовой устойчивости организации (предприятия).
35.Анализ эффективности использования оборотных активов.
23
36.Анализ финансовых результатов организации (предприятия).
37.Виды и формы денежных расчетов в организации (на предприятии).
38.Организация и основные формы безналичных расчетов в организации ( на предприятии).
39.Организационно-правовые формы хозяйствования.
40.Организация финансовой службы организации (предприятия). Цели, основное содержание и важнейшие направления финансовой работы. Задачи финансовой службы в области планирования и оперативной деятельности.
VII. Балльно-рейтинговая система оценки учебных достижений студентов
7.1Условия и показатели оценки успеваемости
Всоответствии с Положением о Балльно-рейтинговой системе оценки учебных достижений студентов, введенным с 01.02.12 (приказ ректора № 37/5 от 02.03.12) успешность изучения студентом дисциплины «Финансы организаций (предприятий)» оценивается суммой набранных за все виды учебной работы баллов (из 100 возможных) с последующим переводом их в Европейскую систему оценок и числовые эквиваленты традиционной 5-ти балльной шкалы оценивания. Минимальное значение рейтинговой оценки, набранной студентом по результатам текущего контроля по всем видам занятий, при котором студент допускается к процедуре промежуточной аттестации, составляет 50 баллов, максимальное – 70 баллов.
Студенту могут начисляться дополнительные «премиальные» баллы за написание рефератов, участие в олимпиадах, научных студенческих конференциях и т.п.
Премиальные баллы не в результатах текущего контроля и в сумме не могут превышать 25 баллов. Накопленные по дисциплине премиальные баллы добавляются после ответа студента на экзамене или зачете. При этом общая сумма баллов, набранная конкретным студентом при изучении дисциплины, включая премиальные, не может превышать 100 баллов.
24
Если к моменту проведения промежуточной аттестации в форме экзамена или дифференцированного зачета с учетом дополнительных премиальных баллов студент набирает количество баллов, достаточное для получения положительной оценки (в интервале от 61 до 83 баллов включительно), то они учитываются как рейтинговая оценка по дисциплине без проведения процедуры промежуточной аттестации. Для получения оценки «отлично» прохождение промежуточной аттестации обязательно.
Если к моменту проведения недифференцированного зачета студент набирает более 61 балла и не имеет задолженностей по результатам текущего контроля, преподаватель вправе выставить ему итоговую оценку «зачтено» и соответствующую оценку по шкале ECTS без проведения процедуры промежуточной аттестации.
Результаты текущей успеваемости доводятся преподавателем до студентов заблаговременно. С целью повышения рейтинга студент имеет право прохождения промежуточной аттестации на общих основаниях.
7.2 Балльная структура оценки
Баллы, начисляемые за учебную работу студентов в ходе семестра:
Характеристика вида учебной работы |
|
|
Балл(ы) |
за |
|
Общая |
сумма |
||||||||
|
|
|
|
|
|
одно |
занятие, |
|
баллов |
за |
|||||
|
|
|
|
|
|
вид |
учебной |
|
семестр (блок) |
||||||
|
|
|
|
|
|
работы |
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1. Посещение учебных занятий |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
Посещение лекции |
|
|
|
|
|
1 |
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
Посещение семинарских и практических занятий |
|
1,5 |
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|||||
2. Работа на учебных занятиях |
без тестирования |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
Работа на практических занятиях |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
Работа на практических занятиях с тестированием |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
Расчетная практическая работа |
1 |
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|||||
Деловая (ролевая) игра |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
Компьютерная симуляция |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
Разбор практических ситуаций, решение задач |
1 |
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|||||
Практика |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
Оценка личностных качеств (дисциплина, мотивация, |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
25
активность) |
|
|
|
|
|
|
Прочие виды работ |
|
|
|
|
|
|
3. Самостоятельная работа |
|
|
|
|
|
|
Самостоятельная работа без тестирования |
|
|
|
|
|
|
Самостоятельная работа с проверкой тестированием |
1 |
|
|
4 |
|
|
Написание реферата |
|
|
|
|
|
|
Подготовка публикаций |
|
|
|
|
|
|
Написание эссе |
|
|
|
|
|
|
Контрольная работа (заочная форма обучения) |
30 |
|
30 |
|
||
Прочие виды работ |
|
|
|
|
|
|
4. Текущий контроль |
|
|
|
|
|
|
Тесты |
6 |
|
|
12 |
|
|
Тест ФЭПО |
|
|
|
|
|
|
Контрольная письменная работа |
|
|
|
|
|
|
Другие формы текущего контроля |
|
|
|
|
|
|
Сумма баллов по результатам текущей работы |
|
|
|
70 |
|
|
студента |
|
|
|
|
|
|
5 Промежуточная аттестация |
|
|
|
|
|
|
Зачёт |
|
|
|
|
|
|
Экзамен |
|
|
|
30 |
|
|
ИТОГО |
|
|
|
100 |
||
6. Премиальные баллы |
|
|
|
|
|
|
Доклады (сообщения) на научно-практических |
|
|
|
25 |
|
|
конференциях |
|
|
|
|
|
|
Участие в олимпиадах и др. |
|
|
|
|
|
|
7.3 Шкала оценок по дисциплине , завершающейся зачетом
Оценка ECTS
|
Набранные баллы |
|
|
< 50 |
|
|
|
51-60 |
|
61-67 |
|
68-84 |
|
|
85-93 |
|
94-100 |
||||||||||||
|
Зачет/незачет |
|
|
|
|
Незачет |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Зачет |
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
Оценка по |
шкале |
|
|
|
F |
|
|
|
|
D |
|
|
C |
|
|
|
|
B |
|
|
A |
|
|||||||
ECTS |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
7.4 Шкала оценок по дисциплине, завершающейся экзаменом
Оценка ECTS
|
|
Числовой |
Буквенное |
Название |
Сумма баллов |
эквивалент |
обозначение |
отлично |
91-100 |
5 |
A |
очень хорошо |
84-90 |
4 |
B |
26 |
|
|
|
хорошо |
74-83 |
4 |
C |
удовлетворительно |
68-73 |
3 |
D |
посредственно |
61-67 |
3 |
E |
неудовлетворительно |
0-60 |
2 |
Fx |
|
|
2 |
F |
7.5 Балльная структура оценки за курсовую работу по дисциплине»
1.Основное содержание работы, его соответствие теме, степень ее раскрытия, уровень исследования – максимально 50 баллов.
2.Оформление работы и иллюстративный материал – максимально 20 баллов.
3.Защита курсовой работы – максимально 30 баллов.
Итого максимально – 100 баллов за контрольную работу по дисциплине
7.6 Шкала оценок за курсовую работу по дисциплине
Оценка ECTS
|
|
Числовой |
Буквенное |
Название |
Сумма баллов |
эквивалент |
обозначение |
отлично |
91-100 |
5 |
A |
очень хорошо |
84-90 |
4 |
B |
хорошо |
74-83 |
4 |
C |
удовлетворительно |
68-73 |
3 |
D |
посредственно |
61-67 |
3 |
E |
неудовлетворительно |
0-60 |
2 |
Fx |
|
|
2 |
F |
27
VII. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Литература
Основная литература
1.Лапуста М.Г., Мазурина Т.Ю., Скамай Л.Г. Финансы организаций (предприятий): Учебник /М.Г. Лапуста, Т.Ю. Мазурина, Л.Г. Скамай. - М.: ИНФРА-М, 2011. - 575 c.
2.Гаврилова А. Н. CD Финансы организаций (Предприятий): электронный учебник/А. Н. Гаврилова, А. А. Попов. -М.: КноРус, 2010
3.Финансы организации (предприятия). Учебное пособие. Магистр, М.: 2010. - 208с.
4.Липчиу Н.В. Финансы организации . Учебное пособие / Магистр, М.: 2010. - 254с.
5.Гелета И.В., Калинская Е.С, Кофанов А.А. Экономика организации (предприятия): Учебное пособие / Гелета И.В., Калинская Е.С, Кофанов А.А. - М.: Магистр, М.: — 2010 — 303с.
Дополнительная литература
1.Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник. 4-е перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 512 с.
2.Караванова Б.П. Мониторинг финансового состояния организации: Учебно-методическое пособие/Б.П. Караванова. - М.: Финансы и статистика, 2007. - 48 c.
3.Брег С. Настольная книга финансового директора: Учебное пособие / С. Брег. - : не определено, 2007. - 536 c.
4.Поляк Г.Б. Финансы бюджетных организаций: Учебник/ Г.Б. Поляк. - М.: Высшая школа, 2007. - 363 c.
5.Донцова Л. В. Анализ финансовой отчетности: Учебное пособие / Л. В. Донцова. - М.: Дело и Сервис, 2008. - 368 c.
6.Финансы организаций: Учебное пособие / под ред. Липчиу Н.В. - М. : Магистр, 2010. - 254 c.
7.Финансы предприятия: учебное пособие. – Красноярск: КИЭ Санкт-Петербургской АУ и Э (НОУ ВПО), 2006. – 325 с. Составители: Зотков О.М., Глоба С.Б.