3400
.pdf3400 |
МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ |
|
|
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА |
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«САМАРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПУТЕЙ СООБЩЕНИЯ»
Кафедра «Информатика»
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ИНФОРМАТИКА
ЗАДАНИЯ И МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ к выполнению контрольной работы
для студентов специальности 080100.62 «Экономика» заочной формы обучения
Составители: Ю.В. Скибин М.А. Колотилина
Самара
2014
1
УДК 681.3
Экономическая информатика : задания и методические указания к выполнению контрольной работы для студентов специальности 080100.62 «Экономика» заочной формы обучения. – Самара : СамГУПС, 2014. – 20 с.
Приведены задания для выполнения контрольной работы. Тематика задач предусматривает формирование у студента определенного объема знаний о системе программирования и прикладной направленности офисных пакетов (MS Office) к практической задаче.
Утверждены на заседании кафедры «Информатика» 14 ноября 2013 г., протокол № 5. Печатаются по решению редакционно-издательского совета университета.
Составители: Скибин Юрий Викторович Колотилина Мария Александровна
Рецензенты: к.т.н., доцент кафедры «Мехатроника в автоматизированных производствах» СамГУПС А.П. Припутников; к.ф.-м. н., доцент кафедры «Информатика» СамГУПС И.С. Макарова
Под редакцией составителей
Подписано в печать 11.04.2014. Формат 60×90 1/16. Усл. печ. л. 1,25. Тираж 50 экз. Заказ № 61.
© Самарский государственный университет путей сообщения, 2014
2
ЗАДАНИЕ К КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЕ
По дисциплине «Экономическая информатика» студенты 1-го курса заочной формы обучения специальности «Экономика» выполняют контрольную работу, состоящую из двух заданий.
Для выполнения нижепредставленных заданий необходимо:
1)изучить настоящие методические указания и рекомендуемую литературу;
2)определить вариант своих заданий и исходные данные из таблиц;
3)выполнить задания с использованием современных пакетов прикладных программ: MS Word, MS Excel, графические редакторы (Paint, PhotoShop; CorelDRAW и
др.), алгоритмический язык программирования Turbo Pascal;
4)сформировать отчет по контрольной работе
Внедрение современных офисных программ на персональных компьютерах (Microsoft Office) практически на всех предприятиях железнодорожного транспорта вызвало необходимость освоения компьютерных технологий и включения в Задание 1 задач по подготовке и обработке документов с применением MS Word и MS Excel.
Задание 1 предусматривает формирование у студента определенного объема знаний о прикладной направленности офисных пакетов (MS Office) к практической задаче. Свои знания студент реализует самостоятельным выполнением конкретной задачи, предусмотренной в Задании 1, используя для этого офисные пакеты MS Word и MS Excel.
Задание 2 предусматривает формирование у студента определенного объема знаний, способствующих в разработке алгоритма решения задач. В частности, предлагается разработать алгоритм обработки данных с последующей его реализацией на алгоритмическом языке программирования Turbo Pascal.
Задание 1
1)Разработать фирменный бланк нового предприятия и сформировать Приказ № 1
озачисления 15 человек на различные должности предприятия.
2) Разработать Рабочую книгу для расчета заработной платы предприятия на 12 месяцев для лиц, принятых по Приказу № 1.
3) Подготовитьотчетоначислениизаработнойплатысотрудникампредприятиязагод. Исходные данные для выполнения Задания 1 определяются по табл. 2 и табл. 3.
Задание 2
1)Разработать алгоритм решения задачи, представив его в виде блок-схемы.
2)Составить программу на алгоритмическом языке Turbo Pascal.
3)Вывести результаты расчетов на печать (дисплей).
Исходные данные для выполнения Задания 2 определяются по табл. 1. Контрольная работа выполняется строго по своему варианту.
3
1.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую сумму лежащих в пределах от 1.6 до 4.8 элементов массива W из 8 чисел. Значения элементов массива рассчитать по формуле C*SinC, где С – номер элемента массива.
2.Составить постановку, алгоритм и программу поиска положительных значений функции v = 156Cos(ln2z) на отрезке [11, j] с шагом r.
3.Составить постановку, алгоритм и программу поиска больших, чем последующие, элементов массива J из 9 чисел. Значения элементов массива рассчитать по формуле C*SinC, где С – номер элемента массива.
4.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции в пределах от 0,4 до 0,96 r = Cosf*(14.8 + Sin6f) на отрезке [3, 14.5] с шагом d.
5.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции, не меньше 21.3 p = 21 – Cos(a/34Sin1.9a) на отрезке [t,y] с шагом 1.7.
6.Составить постановку, алгоритм и программу поиска положительных значений функции g = h/2.4 + ln(14.6 + h) на отрезке [1.7, е] с шагом 1.4.
7.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую сумму больших, чем соседние, элементов массива H из 10 чисел. Значения элементов массива рассчитать по формуле (CosJ)/J, где J – номер элемента массива.
8.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции не больше 13.6 w = ln(45r – Sin2r*Sin3r) на отрезке [3.9, 14] с шагом d.
9.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции не больше 7.1 h = tg(33v/2tg(1.2v + 2)) на отрезке [1.67,j] с шагом r.
10.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую сумму, меньших, чем предыдущие, элементов массива S из 13 чисел. Значения элементов массива ввести с клавиатуры.
11.Составить постановку, алгоритм и программу поиска отрицательных значений функции m = ln(15.3 – r) + 56.3 на отрезке [s, 23] с шагом t.
12.Составить постановку, алгоритм и программу поиска лежащих в пределах от –12.84 до 0.7 элементов массива T из 15 чисел. Значения элементов массива рассчитать по формуле tgC, где С – номер элемента массива.
13.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции не меньше 0.2 с = Cos(152.9 – 1.7d) на отрезке[a, 34.1] с шагом 1.12.
14.Составить постановку, алгоритм и программу поиска отрицательных значений функции j = Cos(12.9Sin(12.9Cosz)) на отрезке [s,123] с шагом t.
15.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую сумму положительных элементов массива Q из 8 чисел. Значения элементов массива ввести с клавиатуры.
16.Составить постановку, алгоритм и программу поиска отрицательных значений функции b = Sin(4.9 + ln2a) на отрезке[11, j] с шагом r.
4
17.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую количество положительных элементов массива X из 14 чисел. Значения элементов массива рассчитать по формуле А*SinА, где А – номер элемента массива.
18.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции по модулю >0.5 i = Sin(5 – f2ln56.7f) на отрезке [s, 23] с шагом w.
19.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции в пределе от 0 до 6 x = b/23(b + Sin23b) на отрезке [3, 14] с шагом d.
20.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую количество положительных элементов массива W из 9 чисел. Значения элементов массива ввести с клавиатуры.
21.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции по модулю >5 q = 3h/Sin(3.9h(23.8 + 19h)) на отрезке [1.7, f] с шагом 0.14.
22.Составить постановку, алгоритм и программу поиска значений функции не меньше 0.8 s = Cos(0.9e/(1.2 – 145.6e)) на отрезке [k, w] с шагом z.
23.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую произведение больших, чем последующие, элементов массива G из 8 чисел. Значения элементов массива рассчитать по формуле В*SinВ, где С – номер элемента массива.
24.Составить постановку, алгоритм и программу поиска отрицательных значений функции e = f – (14.8 + Sin6f) на отрезке [12.7, h] с шагом 0.34.
25.Составить постановку, алгоритм и программу поиска неравных 45,2 значений функции f = ln(14.5q – Cos52.9q) на отрезке [s, 323] с шагом 2.
26.Составить постановку, алгоритм и программу, подсчитывающую сумму положительных элементов массива К из 18 чисел. Значения элементов массива ввести с клавиатуры.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 1 |
|
|
Соотношение последних двух цифр шифра и варианты задач Задания 1 |
|||||||||||
|
|
|
|
|
||||||||
Вариант |
Шифр зачетной книжки |
Вариант |
Шифр зачетной книжки |
|||||||||
1 |
00, |
26, |
52, |
78 |
14 |
13, |
39, |
65, |
91 |
|
||
2 |
01, |
27, |
53, |
79 |
15 |
14, |
40, |
66, |
92 |
|
||
3 |
02, |
28, |
54, |
80 |
16 |
15, |
41, |
67, |
93 |
|
||
4 |
03, |
29, |
55, |
81 |
17 |
16, |
42, |
68, |
94 |
|
||
5 |
04, |
30, |
56, |
82 |
18 |
17, |
43, |
69, |
95 |
|
||
6 |
05, |
31, |
57, |
83 |
19 |
18, |
44, |
70, |
96 |
|
||
7 |
06, |
32, |
58, |
84 |
20 |
19, |
45, |
71, |
97 |
|
||
8 |
07, |
33, |
59, |
85 |
21 |
20, |
46, |
72, |
98 |
|
||
9 |
08, |
34, |
60, |
86 |
22 |
21, |
47, |
73, |
99 |
|
||
10 |
09, |
35, |
61, |
87 |
23 |
22, |
48, |
74 |
|
|||
11 |
10, |
36, |
62, |
88 |
24 |
23, |
49, |
75 |
|
|||
12 |
11, |
37, |
63, |
89 |
25 |
24, |
50, |
76 |
|
|||
13 |
12, |
38, |
64, |
90 |
26 |
25, |
51, |
77 |
|
|||
5
МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ К ВЫПОЛНЕНИЮ ЗАДАНИЯ 1
1)Разработать фирменный бланк нового предприятия и сформировать Приказ № 1
озачисления 15 человек на различные должности предприятия.
Название и организационно-правовая форма предприятия выбирается согласно шифру из табл. 2
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 2 |
|
|
Исходные данные по названию и организационно-правовая форма предприятия |
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
№ п.п. |
Шифр задания |
Название |
Организационно- |
Вид деятельности |
||||
предприятия |
правовая форма |
|||||||
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 |
01, |
26, |
51, |
76 |
Альфа |
ОАО |
Аудит |
|
2 |
02, |
27, |
52, |
77 |
Лев |
ОАО |
Издательская |
|
3 |
03, |
28, |
53, |
78 |
Электрощит |
ЗАО |
Производство |
|
4 |
04, |
29, |
54, |
79 |
Сокол |
ОАО |
Рекламная |
|
5 |
05, |
30, |
55, |
80 |
Куйбышевстрой |
ОАО |
Строительство |
|
6 |
06, |
31, |
56, |
81 |
Звезда |
ООО |
Торговля |
|
7 |
07, |
32, |
57, |
82 |
Локомотив |
ЗАО |
Транспортные услуги |
|
8 |
08, |
33, |
58, |
83 |
Интур |
ОАО |
Туризм |
|
9 |
09, |
34, |
59, |
84 |
Ника |
ОАО |
Туризм |
|
10 |
10, |
35, |
60, |
85 |
Сова |
ОАО |
Аудит |
|
11 |
11, |
36, |
61, |
86 |
Спутник |
ЗАО |
Строительство |
|
12 |
12, |
37, |
62, |
87 |
Самаратранс |
ОАО |
Транспортные услуги |
|
13 |
13, |
38, |
63, |
88 |
Мечта |
ООО |
Туризм |
|
14 |
14, |
39, |
64, |
89 |
Консультант |
ОАО |
Аудит |
|
15 |
15, |
40, |
65, |
90 |
Сигма |
ЗАО |
Транспортные услуги |
|
16 |
16, |
41, |
66, |
91 |
Омега |
ОАО |
Туризм |
|
17 |
17, |
42, |
67, |
92 |
Филин |
ООО |
Аудит |
|
18 |
18, |
43, |
68, |
93 |
Терем |
ООО |
Строительство |
|
19 |
19, |
44, |
69, |
94 |
Экспресс |
ЗАО |
Транспортные услуги |
|
20 |
20, |
45, |
70, |
95 |
Кентавр |
ООО |
Туризм |
|
21 |
21, |
46, |
71, |
96 |
Мегаполис |
ЗАО |
Строительство |
|
22 |
22, |
47, |
72, |
97 |
Русский хлеб |
ЗАО |
Торговля |
|
23 |
23, |
48, |
73, |
98 |
Буквоед |
ОАО |
Издательская |
|
24 |
24, |
49, |
74, |
99 |
Элиус |
ООО |
Рекламная |
|
25 |
25, |
50, |
75, |
00 |
Прогресс |
ЗАО |
Производство |
|
Шифр задания – последние две цифры номера зачетной книжки. Сокращения: ООО – Общество с ограниченной ответственностью; ЗАО – Закрытое акционерное общество;
ОАО – Открытое акционерное общество.
Фирменный бланк создается в текстовом редакторе MS Word и должен содержать: − фирменный знак, разработанный в любом известном графическом редакторе
(Paint, PhotoShop; CorelDRAW и др.);
6
−логотип – оригинальное начертание названия фирмы;
−организационно-правовую форму;
−номер расчетного счета в банке;
−почтовый адрес, телефон и E-mail.
Приказ № 1 выполняется в текстовом редакторе Word на фирменном бланке. Информацию о зачисляемых на работу сотрудниках рекомендуется представить в таблице по форме, приведенной на рис. 1.
№ п.п. |
Фамилия Имя Отчество |
Должность |
Оклад |
|
|
|
|
1 |
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
… |
|
|
|
15 |
|
|
|
|
Рис. 1. Форма таблицы Приказа №1 |
|
|
Таблица 3
Должности и оклады принимаемых на работу сотрудников
|
|
|
|
|
|
Вид деятельности |
|
|
|
|||
Должность |
Кокл |
Премия |
Торговля |
Строительство |
Издательская |
|
Транспортные услуги |
Туризм |
|
Производство |
Аудит |
Рекламная |
(% оклада) |
|
|
||||||||||
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Директор |
19÷25 |
30÷80 |
; |
; |
; |
|
; |
; |
|
; |
; |
; |
Главный бухгалтер |
17÷19 |
20÷60 |
; |
; |
; |
|
; |
; |
|
; |
; |
; |
Инженер |
10÷15 |
15÷40 |
|
; |
|
|
|
|
|
; |
|
|
Экономист |
10÷16 |
15÷40 |
; |
; |
; |
|
; |
; |
|
; |
|
|
Прораб |
11÷17 |
20÷45 |
|
; |
|
|
|
|
|
|
|
|
Товаровед |
7÷12 |
10÷30 |
; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Экспедитор |
5÷9 |
10÷20 |
; |
|
; |
|
; |
|
|
; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Редактор |
10÷15 |
15÷40 |
|
|
; |
|
|
|
|
|
|
; |
Дизайнер |
9÷14 |
10÷30 |
|
|
; |
|
|
|
|
|
|
; |
Менеджер |
11÷17 |
20÷50 |
; |
; |
; |
|
; |
; |
|
; |
; |
; |
Аудитор |
12÷18 |
20÷60 |
; |
|
|
|
|
|
|
|
; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Рабочий |
9÷14 |
10÷30 |
; |
; |
; |
|
; |
|
|
; |
|
; |
Монтажник |
10÷15 |
15÷35 |
|
; |
|
|
|
|
|
; |
|
|
Продавец |
8÷11 |
10÷40 |
; |
|
; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Водитель |
7÷10 |
10÷30 |
; |
; |
; |
|
; |
; |
|
; |
; |
; |
Сантехник |
8÷10 |
20÷30 |
|
; |
|
|
|
|
|
; |
|
|
Секретарь |
4÷8 |
15÷35 |
; |
; |
; |
|
; |
; |
|
; |
; |
; |
Корректор |
7÷10 |
20÷35 |
|
|
; |
|
|
|
|
|
|
; |
7
Первая в списке – фамилия студента, выполняющего работу. Остальные фамилии студент придумывает сам. Фамилии других студентов группы не использовать.
Должности выбирают из табл. 3. Общее число специалистов – пятнадцать. Специалистов, работающих на одинаковых должностях, не должно быть более трех. Оклад вычисляют по формуле
Оклад = Кокл * МРОТ/4,
или
Оклад = Кокл * Круб, где Кокл – коэффициент оклада; выбирается из диапазона значений для данной должности в табл. 3;
МРОТ – минимальный размер оплаты труда; принимается значение, действующее в РФ на момент выполнения задания;
Круб. – коэффициент в рублевом эквиваленте для определения оклада в данном задании; в качестве Круб. можно взять значение от 1000 до 2000.
Формулу для определения оклада сотрудников студент выбирает самостоятельно, указав ее в отчете по контрольной работе.
2) Разработать Рабочую книгу для расчета заработной платы предприятия на 12 месяцев для лиц, принятых по Приказу № 1.
Данная часть задания выполняется в программе MS Excel.
Необходимо создать таблицу расчета зарплаты по форме, приведенной на рис. 2. Фамилии и оклады из Приказа № 1.
Фактическая оплата вычисляется по количеству проработанных дней в данном месяце.
Премия вычисляется по процентам от оклада. Процент премии выбирается самостоятельно из диапазона значений для конкретной должности в табл. 2. Следует учесть, что в рамках данной учебной работы премия начисляется только тем сотрудникам, количество отработанных дней которых превышает половину рабочих дней в данном месяце. Для проверки соответствующего условия и расчета величины премии (в руб.) необходимо воспользоваться функцией ЕСЛИ () программы MS Excel.
Доплата (материальное стимулирование; персональная надбавка к окладу за выполнение дополнительных функций и пр.) заполняется для каждого сотрудника организации индивидуально, если она есть в данном месяце.
Подоходный налог начислять в соответствии с действующим законом.
Рабочая книга расчета заработной платы должна содержать не менее 13 листов поименованных Январь, Февраль,..., Декабрь и лист результатов за год Годовой отчет.
8
9
Ссылки в формулах на общие данные должны быть абсолютные, например $D$3, а ссылки на личную информацию должны быть относительными, например F16. Это необходимо для корректного копирования и переноса формул.
Если в формуле производится деление, операции с процентами или извлечение корня, то следует округлить результат расчета до значимых единиц. Для денежных расчетов необходимо делать округление до второго знака после запятой (до копеек), например: ОКРУГЛ((H8-J8-М8)/$G$21;2). Если не делать округления, то в расчетах появится погрешность.
Формат представления данных в ячейках должен соответствовать их содержанию, например, число рабочих дней в месяце 24; оклад 750,00; ставка подоходного налога 13 %.
3) Подготовитьотчетоначислениизаработнойплатысотрудникампредприятиязагод. Годовой отчет о работе предприятия за год должен содержать следующие
показатели:
−сколько рабочих дней было в отчетном году;
−сколько дней было отработано каждым работником;
−какое количество рабочих дней работники не работали;
−совокупный доход за год каждого работника;
−совокупный подоходный налог за год каждого работника;
−круговую диаграмму, отражающую совокупный доход за год каждого работника;
−гистограмму, отражающую совокупный подоходный налог за год каждого работника;
−круговую диаграмму, отражающую распределение дохода по месяцам для директора организации.
Содержание отчета по заданию 1
Отчет по выполнении задания 1 данной контрольной работы должен содержать:
1)Приказ №1 о принятии на работу сотрудников;
2)распечатки значений и формул трех листов (Январь, Июль и Декабрь);
3)годовой отчет о работе предприятия за год.
10