1Задание по самостоятельной работе№1

Задание по самостоятельной работе №1

«ТРУДОВОЙ ПОТЕНЦИАЛ РАБОТНИКА»

Детективное агентство «По следам».

Данная организация имеет широкий спектр услуг и охватывает огромное количество сфер деятельности. Чаще всего занимается расследованием частных дел граждан, реже взаимодействует с полицией при расследовании официальных дел. Благодаря тому, что данное агентство является коммерческой организацией, обладает большой базой клиентов, имеет при этом высокие расценки и пользуется большим спросом у граждан, организация находится в хорошем финансовом положении и даже может позволить себе открыть филиалы в других городах.

Для того что бы рассмотреть трудовой потенциал работников организации возьмем две должности: фотограф и бухгалтер.

Итак, фотограф: данная должность относится к числу многочисленных в данной организации, (3) качество выполнения его функций оставляет желать лучшего тк функция выполняется с низким уровнем качества. (3) Часть функций механизирована. (2) Профессиональная подготовка фотографа — это среднее специальное образование. (3) Опыт работы в данной должности 5 месяцев. (1) Отношение затрат рабочего времени на выполнение основных функций не более 30%, (2) вспомогательных функций 50% (3) и несвойственных до 30%. (2) Таким образом трудовой потенциал (19) баллов.

И, бухгалтер. Данная должность является единственной в организации. (5) Качество работы на высочайшем уровне. (5) Часть функций автоматизирована. Образование высшее.(3) Опыт работы более 10 лет.(5) Отношение затрат рабочего времени на выполнение основных функций 80-10%,(5) вспомогательных функций менее 10%(5) и несвойственных до 10%.(1) Таким образом трудовой потенциал (29) баллов.

Далее можно сделать вывод, на основании: актуальности, качества, функций, уровня образования и затрат рабочего времени, что трудовой потенциал бухгалтера выше чем у фотографа, на 10 баллов, на основании вышеуказанных критериев.