Вопрос 6.Какими признаками обладают дочерние и зависимые хо?

Дочерние общество – общество в отношении, которого другое (основное) хозяйственное общество (товарищество) в силу преобладающего участия в его уставном капитале, либо в соответствии с заключенным между ними договором, либо иным образом имеет возможность определять решения, принимаемые таким обществом.

Таким образом возникновение отношения «зависимое - материнское общество» возникает при наступлении хотя бы одного из нижеперечисленных условий:

1. преобладающее участие одной компании в уставном капитале другой, что дает ей решающий голос в управлении делами. Закон не требует при этом наличия заведомо контрольного пакета акций (например, 50% плюс одна акция) или долей участия, поскольку преобладание – вопрос факта. Известно, что в некоторых крупных компаниях с большим количеством акционеров для контроля может оказаться достаточным и 5–10% акций;

2. Наличие договора о подчинении одной компании другой либо запись об этом в уставе дочернего общества;

3. Любая возможность одной компании иным образом определять решения другой компании, например навязать ей свою волю на совершение конкретной сделки (сделок).

В роли контролируемых (дочерних) компаний могут выступать только хозяйственные общества, в роли же контролирующих, основных (≪материнских≫) компаний – как общества, так и товарищества.

Последствия признания общества дочерним:

1. «Материнское» общество отвечает солидарно с дочерним обществом по сделкам, заключенным последним во исполнение данных первым указаний.

При этом ответственность возникает и без вины материнского общества.

2. При банкротстве дочернего общества возникает субсидиарная ответственность ≪материнской≫ компании перед кредиторами дочерней компании.

Эта ответственность, однако, предполагает наличие вины основного общества в банкротстве дочерней компании⁵

3. Участники (акционеры) дочернего общества вправе требовать возмещения основным обществом (товариществом) убытков, причиненных по его вине дочернему обществу, если иное не установлено законами о хозяйственных обществах.

Зависимое общество - АО более двадцати процентов голосующих акций или ООО более двадцати процентов уставного капитала которого, принадлежит другому хозяйственному обществу или товариществу.

Последствия:

1. Преобладающее общество должно публично объявить о своем участии в зависимом обществе для сведения всех иных лиц (что может означать публичную информацию об учредителях хозяйственного общества и о размере их участия в его уставном капитале).

2. Антимонопольное законодательство, а также законодательство о банковской, страховой и инвестиционной деятельности может предусматривать ограничения (пределы) такого участия для того, чтобы не допустить отстранения мелкиx участников обществ от реального участия в управлении их делами

Вопрос 7.Чем производственный кооператив отличается от хозяйственных обществ и товариществ? Каковы особенности правового статуса производственного кооператива?

• Основной НПА – ФЗ 1998 г. «Об особенностях правового положения АО работников (народных предприятий).

• Порядок создания народного предприятия:

1. Народное предприятие может быть создано в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом, путем преобразования любой коммерческой организации, за исключением государственных унитарных предприятий, муниципальных унитарных предприятий и открытых акционерных обществ, работникам которых принадлежит менее 49 процентов уставного капитала.

Создание народного предприятия иным способом не допускается.

2. Участники коммерческой организации в установленном законодательством Российской Федерации и учредительными документами данной организации порядке принимают решение о преобразовании ее в народное предприятие.

Если работники коммерческой организации дали согласие на создание народного предприятия, те из них, кто решил стать акционером народного предприятия, и участники коммерческой организации, подлежащей преобразованию, заключают договор о создании народного предприятия, который должен быть подписан всеми лицами, решившими стать акционерами народного предприятия.

• Уставный капитал

Народное предприятие вправе выпускать только обыкновенные акции.

Номинальная стоимость одной акции народного предприятия определяется общим собранием акционеров народного предприятия (далее - общее собрание акционеров), но не может быть более 20 процентов минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

Работникам народного предприятия должно принадлежать количество акций народного предприятия, номинальная стоимость которых составляет более 75 процентов его уставного капитала.

Минимальный уставный капитал народного предприятия должен составлять не менее 1000-кратного размера минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на дату государственной регистрации народного предприятия.

• Численность работников и акционеров народного предприятия

Среднесписочная численность работников народного предприятия не может составлять менее 51 человека. При снижении указанной численности народное предприятие обязано в течение одного года привести ее в соответствие с настоящим пунктом либо преобразоваться в коммерческую организацию иной формы.

Число работников, которые не являются акционерами народного предприятия (далее - работники - неакционеры), за отчетный финансовый год не должно превышать 10 процентов численности работников народного предприятия.

Один акционер народного предприятия, являющийся его работником (далее - работник - акционер), не может владеть количеством акций народного предприятия, номинальная стоимость которых превышает 5 процентов уставного капитала народного предприятия.

• Органы.

Общее собрание акционеров (Внеочередное общее собрание акционеров). В частности, избирает генерального директора, Председателя контрольной комиссии.

Наблюдательный совет осуществляет общее руководство деятельностью народного предприятия и может принимать решения по всем вопросам, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции общего собрания акционеров, а также вопросов, отнесенных настоящим Федеральным законом и уставом народного предприятия к компетенции генерального директора народного предприятия.

Председателем наблюдательного совета является входящий в него по должности генеральный директор народного предприятия, если уставом народного предприятия не предусмотрено иное.

Руководство текущей деятельностью народного предприятия осуществляется генеральным директором народного предприятия, являющимся единоличным исполнительным органом народного предприятия. Он избирается общим собранием акционеров.

К компетенции генерального директора народного предприятия относятся все вопросы руководства текущей деятельностью народного предприятия, за исключением вопросов, отнесенных настоящим Федеральным законом и уставом народного предприятия к компетенции общего собрания акционеров или наблюдательного совета.

Ревизионная Контрольная комиссия народного предприятия осуществляет контроль за финансово - хозяйственной деятельностью народного предприятия, соблюдением прав акционеров, а также за выполнением правил внутреннего трудового распорядка народного предприятия.

Решения контрольной комиссии являются обязательными для исполнения органами управления народного предприятия.

• Осуществление контроля за финансово - хозяйственной деятельностью народного предприятия.

Решение о совершении крупной сделки, предметом которой является имущество, стоимость которого составляет от 15 до 30 процентов балансовой стоимости имущества народного предприятия на дату принятия решения о совершении такой сделки, принимается наблюдательным советом единогласно (при этом не учитываются голоса выбывших членов наблюдательного совета) и в обязательном порядке согласовывается с контрольной комиссией.

В случае, если единогласие наблюдательного совета по вопросу о совершении крупной сделки не достигнуто или решение по нему не согласовано с контрольной комиссией, указанный вопрос может быть решен только общим собранием акционеров.

Решение о совершении крупной сделки, предметом которой является имущество, стоимость которого составляет свыше 30 процентов балансовой стоимости имущества народного предприятия на дату принятия решения о совершении такой сделки, принимается общим собранием акционеров не менее чем тремя четвертями голосов присутствующих на общем собрании акционеров.

Выводы:

• Это очень странная организационно-правовая форма, созданная под стремлением законодателя защитить интересы наемных работнтков гос. предприятий, превращенных в АО.

• Но на деле – это не разновиддность АО, а смешанная форма ЮЛ, включающая в себя в самом причудливом виде элементы хоз. общества и производственного кооператива.

• Нежизнеспособна и не получила широкого распространения.