- •Общие положения.
- •2. Организация учебного процесса, научной деятельности.
- •2.1. Университет обязуется:
- •2.2. Профсоюзная организация обязуется:
- •3. Стипендиальное обеспечение.
- •3. 1. Университет обязуется:
- •3.2. Профсоюзная организация обязуется:
- •4. Организация культурно-массовой, физкультурной и оздоровительной работы.
- •4.2. Профсоюзная организация обязуется:
- •5. Жилищно-бытовые вопросы.
- •5.2. Профсоюзная организация обязуется:
- •6. Организация питания обучающихся.
- •6.1. Университет обязуется:
- •6.2. Профсоюзная организация обязуется:
- •7. Система студенческого самоуправления. Профсоюзная организация.
- •7.1. Университет обязуется:
- •7.2. Профсоюзная организация обязуется:
- •9. Заключительные положения
7. Система студенческого самоуправления. Профсоюзная организация.
7.1. Университет обязуется:
7.1.1. Способствовать становлению и развитию системы студенческого самоуправления в Университете.
7.1.2. Принимать локальные акты, регламентирующие деятельность обучающихся по организации самоуправления, с учетом мнения Профсоюзной организации.
7.1.3. Предоставить Профсоюзной организации в учебном корпусе № 18 в бесплатное пользование помещения № 310, 311 и 311а с телефонной связью, интернетом; осуществлять их освещение, уборку и охрану, предоставлять необходимую мебель, оборудование, производить по необходимости ремонт. Профсоюзная организация несет ответственность за сохранность предоставленной мебели и оборудования.
7.1.4. Предоставлять по заявкам Профсоюзной организации помещения для проведения ее уставных мероприятий с учетом загруженности аудиторного фонда.
Перечислять ежемесячно и бесплатно на расчетный счет Профсоюзной организации профсоюзные взносы из стипендии обучающихся в размере 3% от законодательно установленного минимального размера государственной академической стипендии при наличии письменных заявлений обучающихся, являющихся членами Профсоюзной организации.
Обеспечивать Профсоюзную организацию по ее заявкам необходимой компьютерной и оргтехникой, а также расходными материалами и размножать документы, необходимые в работе Профсоюзной организации.
Предоставлять возможность освобождения по распоряжению ректора Университета, деканов факультетов/директоров институтов от учебных занятий на время участия обучающихся в мероприятиях, проводимых Профсоюзной организацией.
Совместно с Профсоюзной организацией осуществлять мероприятия по подготовке и повышению квалификации профсоюзного актива.
За особые успехи в учебной, научной и общественной работе выплачивать ежемесячно повышенную от законодательно установленного минимального размера государственной академической стипендии на 50% стипендию председателям и заместителям председателей профсоюзных бюро факультетов (институтов/филиалов) и повышенную на 75% стипендию руководителям комиссий профкома студентов и аспирантов МГУ им. Н. П. Огарева.
7.2. Профсоюзная организация обязуется:
7.2.1. Представлять и защищать права и интересы обучающихся, являющихся членами Профсоюзной организации, по вопросам социально-экономических и связанных с ними отношений, а в области коллективных прав и интересов – независимо от членства в Профсоюзной организации.
7.2.2. Представлять и защищать права и интересы обучающихся в органах государственной власти, местного самоуправления, организациях различных форм собственности, общественных объединениях, в том числе через Мордовскую профсоюзную организацию Профсоюза работников народного образования и науки РФ, Ассоциацию студенческих и ученических профсоюзных организаций Республики Мордовия.
7.2.3. Содействовать соблюдению обучающимися Устава Университета, настоящего Коллективного соглашения, локальных актов Университета, доводить до обучающихся решения Ученого совета и ректората Университета.
7.2.4. Оказывать обучающимся необходимые консультации по социально-экономическим и другим вопросам уставной деятельности Профсоюзной организации, информировать их о своей деятельности, в том числе через многотиражное печатное издание Университета.
Принимать активное участие в проводимых Университетом массовых мероприятиях с обучающимися.
Содействовать поддержанию общественного порядка в Университете, принимать участие в разрешении споров и конфликтов с участием обучающихся в соответствии с действующим законодательством и нормативными документами Университета.