Пути повышения эффективности использования материалов:

- не допускать перерасхода материалов относительно установленных норм расхода материальных ресурсов, сокращать уровень производственного брака, отходов.

16.

Для общей оценки работы предприятия используются следующие показатели:

• затраты на производство;

• полная себестоимость товарной продукции (работ, услуг);

• производственная себестоимость товарной продукции;

• себестоимость реализованной продукции;

• затраты на 1 рубль товарной продукции;

• себестоимость единицы продукции, заказа, узла, детали;

• себестоимость по местам возникновения затрат и центрам ответственности.

Достоинства показателя:

• подчеркивает связь между себестоимостью товарной продукции и прибылью;

• позволяет контролировать затрат на производство всей продукции в динамике;

• носит сквозной комплексный характер и имеет достаточно высокую сопоставимость (можно рассчитать для предприятия, отрасли, подотрасли).

Достоинства показателя себестоимости единицы продукции:

1. расширяются границы сравнительного анализа;

2. появляется возможность анализировать по местам возникновения затрат и по центрам ответственности;

3. создается информационная база для изыскания резервов производства высокорентабельной конкурентоспособной продукции, поскольку более четко виден порядок формирования прибыли по изделию.

17.

Анализ себестоимости продукции может проводиться

1. по элементам затрат

2. по статьям калькуляции

Рассмотрим анализ прямых материальных затрат в себестоимости продукции

Основные задачи анализа:

Схема факторов, влияющих на изменение прямых материальных затрат в себестоимости продукции, представлена на рис. 1.

Прямые материальные затраты

Структура товарной продукции

Затраты материалов на отдельные виды продукции

Объем производства

Затраты на единицу продукции

Рецептура сырья

Норма расхода материалов

Цена материальных ресурсов

Расчет влияния факторов на общее отклонение от плана прямых материальных затрат производится следующим образом:

1. изменение объема продукции:

,

где

МЗ – прямые материальные затраты;

- процент перевыполнения (недовыполнения) плана по объему товарной продукции;

2. влияние структуры:

,

где МЗ_пл/ф – прямые материальные затраты по плану, пересчитанному на фактический объем;

3. изменение уровня затрат по себестоимости отдельных видов продукции:

.

В формализованном виде расчет влияния факторов норм и цен можно представить следующим образом:

1. фактор норм:

;

2. фактор цен:

.

Анализ прямых трудовых затрат в себестоимости продукции

Анализ расходов на оплату труда может быть рассмотрен как элемент затрат и как статья калькуляции. Таким образом, существует два направления анализа трудовых затрат:

1. Анализ использования фонда оплаты труда осуществляется:

• в динамике;

• по составу (по категориям работающих и по подразделениям предприятия);

• по структуре.

Для целей анализа может быть использована следующая факторная модель:

.

В ходе проведения анализа важно выявить непроизводительные выводы из фонда оплаты труда. К ним могут относиться доплаты сдельщикам в связи с изменением условий работы, доплата за работу в выходные и праздничные дни, сверхурочное время, оплата вынужденных простоев, производственного брака. Устранение причин непроизводительных выплат является резервом снижения себестоимости продукции и позволяет более эффективно использовать фонд оплаты труда.

2. В себестоимости продукции в качестве самостоятельной статьи выделяется только заработная плата производственных рабочих. Главным фактором экономии затрат по этой статье является снижение трудоемкости продукции, которое обеспечивает одновременно и экономию затрат, и рост заработной платы рабочих.

Пример.

Показатели	При старом оборудовании	При новом оборудовании
Затраты рабочего времени на одно изделие, час	5	2,5
Расходы на оплату труда, приходящиеся на одно изделие, руб.	300	200
Среднечасовая заработная плата рабочего, руб.	60	80

Р = 200 – 300 = - 100;

Р_ч = (2,5 – 5) ^. 60 = - 150

Р_зпл = 2,5 ^. (80 –60) = 50

Если на предприятии уровень расходов на оплату труда в себестоимости продукции повысился, то причиной этого могут быть сведены в две группы:

1. причины, связанные с изменением производительности труда;

2. причины, связанные с изменением средней заработной платы.