Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
21 вар.doc
Скачиваний:
2
Добавлен:
19.08.2019
Размер:
458.75 Кб
Скачать

На основании разработочной таблицы составим итоговую сводную таблицу

Фонд заработной платы, млн. руб.

Количество предприятий

Средняя фондоотдача

Объем продаж, млн. руб.

Средние затраты на 1 руб. продаж

Абсолютное значение

Доля в общем

кол-ве

Всего

в среднем

на 1 предприятие

А

1

2

3

4

5

6

13,7 - 80,7

14

35 %

7,06

7450

532,14

0,92

80,7 - 147,7

14

35 %

14,34

15066

1076,14

0,88

147,7 - 214,7

7

18 %

15,86

8976

1282,29

0,85

214,7 - 281,7

3

7 %

5,41

4004

1334,67

0,85

281,7 - 348,7

-

-

-

-

-

-

348,7 и более

2

5 %

13,63

4600

2300,00

0,97

Итого

40

100 %

11,35

40096

1002,40

0,89

Отразим структуру совокупности предприятий по фондоотдаче

на кольцевой диаграмме

Из данной диаграммы видно, что наибольшее количество предприятий находятся в диапазоне 13,7 - 80,7 и 80,7 - 147,7. На их долю приходится 70% всех предприятий. А в диапазон 281,7 - 348,7 не попало ни одного предприятия.

Задание 1.2. Для изучения тесноты связи фонда заработной платы и затрат на 1 рубль продаж вычислим коэффициент Спирмена

№ п/п

Фонд заработной платы рабочих, млн. руб.

Затраты на 1 руб. продаж, руб.

Квадрат разности рангов d2=(Rx-Ry)2

млн. руб.

Ранг Rx

%

Ранг Ry

А

Б

В

Г

Д

Е

1

28,5

36

0,97

10

676

2

27,5

37

0,97

10

729

3

25,3

39

0,94

16

529

4

367,3

2

0,99

7

25

5

122,4

18

0,97

10

64

6

73,4

29

0,94

16

169

7

75,3

27

0,98

8

361

8

26,7

38

0,82

29

81

9

167,5

11

0,98

8

9

10

29,9

35

0,77

30

25

11

95,8

25

0,89

23

4

12

143,8

14

0,90

21

49

13

200,0

6

0,85

27

441

14

105,6

21

0,93

19

4

15

49,5

33

0,88

24

81

16

138,3

15

0,94

16

1

17

280,5

3

0,95

15

144

18

120,2

19

0,90

21

4

19

416,1

1

0,96

13

144

20

63,3

31

0,86

26

25

21

55,7

32

0,96

13

361

22

164,2

12

0,85

27

225

23

100,4

22

0,77

30

64

24

105,9

20

0,76

32

144

25

13,7

40

0,68

38

4

26

224,8

4

0,91

20

256

27

136,8

17

1,05

5

144

28

88,6

26

1,01

6

400

29

99,7

24

0,73

34

100

30

46,3

34

0,87

25

81

31

68,5

30

1,09

3

729

32

73,8

28

1,08

4

576

33

100,2

23

0,74

33

100

34

197,4

8

0,69

37

841

35

224,1

5

0,68

38

1089

36

168,5

10

0,73

34

576

37

145,4

13

1,11

2

121

38

136,9

16

0,67

40

576

39

182,3

9

1,12

1

64

40

199,9

7

0,72

36

841

Итого

х

х

х

х

3565

Коэффициент Спирмена: 1 - (6 * 3565) / (40 * 1599) = 0,6656

Следовательно, связь между фондом заработной платы рабочих и затратами на 1 руб. реализации прямая и умеренная

Задание 2.1 Корреляционно-регрессионный анализ влияния фонда оплаты труда на рентабельность продаж

№ п/п

Фонд заработной платы рабочих, млн. руб.

Рентабельность продаж, %

ху

х2

у2

ух ср

1

28,5

2,7

77,0

812

7,29

10,02

2

27,5

3,6

99,0

756

12,96

10,04

3

25,3

7,5

189,8

640

56,25

10,09

4

367,3

0,6

220,4

134909

0,36

3,14

5

122,4

2,1

257,0

14982

4,41

8,12

6

73,4

6,0

440,4

5388

36,00

9,11

7

75,3

6,3

474,4

5670

39,69

9,07

8

26,7

23,8

635,5

713

566,44

10,06

9

167,5

3,5

586,3

28056

12,25

7,20

10

29,9

20,1

601,0

894

404,01

9,99

11

95,8

12,2

1168,8

9178

148,84

8,66

12

143,8

9,8

1409,2

20678

96,04

7,68

13

200,0

4,0

800,0

40000

16,00

6,54

14

105,6

6,8

718,1

11151

46,24

8,46

15

49,5

13,0

643,5

2450

169,00

9,60

16

138,3

5,2

719,2

19127

27,04

7,79

17

280,5

4,7

1318,4

78680

22,09

4,91

18

120,2

12,8

1538,6

14448

163,84

8,16

19

416,1

3,9

1622,8

173139

15,21

2,15

20

63,3

15,6

987,5

4007

243,36

9,32

21

55,7

11,2

623,8

3102

125,44

9,47

22

164,2

15,8

2594,4

26962

249,64

7,27

23

100,4

8,1

813,2

10080

65,61

8,56

24

105,9

3,4

360,1

11215

11,56

8,45

25

13,7

12,5

171,3

188

156,25

10,32

26

224,8

12,8

2877,4

50535

163,84

6,04

27

136,8

4,7

643,0

18714

22,09

7,82

28

88,6

6,4

567,0

7850

40,96

8,80

29

99,7

9,7

967,1

9940

94,09

8,58

30

46,3

9,9

458,4

2144

98,01

9,66

31

68,5

4,1

280,9

4692

16,81

9,21

32

73,8

4,5

332,1

5446

20,25

9,10

33

100,2

5,5

551,1

10040

30,25

8,57

34

197,4

5,9

1164,7

38967

34,81

6,59

35

224,1

6,7

1501,5

50221

44,89

6,05

36

168,5

7,4

1246,9

28392

54,76

7,18

37

145,4

1,5

218,1

21141

2,25

7,65

38

136,9

7,8

1067,8

18742

60,84

7,82

39

182,3

7,9

1440,2

33233

62,41

6,90

40

199,9

10,7

2138,9

39960

114,49

6,54

Сумма

5090

320,7

34524,3

957244

3556,6

320,7

К ак видно из графика, связь предполагается линейная, уравнение прямой ух ср01х 40а0 + 5090а1 = 320,7

5090а0 + 957243,84а1 = 34524,28

а0 = 10,6011

а1 = -0,0203

Таким образом, получим следующее уравнение ух ср = 10,6011-0,0203х Коэффициент регрессии а1 свидетельствует о том, что при увеличении фонда заработной платы рабочих на 1 млн. руб. рентабельность продукции уменьшиться на 0,0203%

Тесноту связи определяем по линейному коэффициенту корреляции:

- 0,3599 => связь обратная и умеренная

В ычислим коэффициент детерминации r2 = 0,1295 => доля вариации результативного признака у под влиянием вариации признака-фактора х составляет 0,1295

Вычислим коэффициент эластичности: -0,3222 => при увеличении фонда

заработной платы рабочих на 1млн.руб. рентабельность продукции уменьшиться в среднем на -0,3222%.

Рассчитаем критерий значимости Стьюдента:

tрасч.= -0,3599 * √38 / √(1-0,1295)= -2,2966 tтабл.(0,05; 38) = 1,7167 Так как |tрасч.| < |tтабл.|, то вероятно, что найденное значение не обусловлено только случайными колебаниями (то есть гипотеза о его случайности не отклоняется).

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]