- •2. Условия, необходимые для формирования малого бизнеса
- •По цели деятельности – коммерческие и некоммерческие
- •По составу учредителей
- •По средней численности работников за отчетный период
- •Критерии определения малого и среднего бизнеса за рубежом.
- •25О человек и более
- •Предприниматель без образования юридического лица
- •Правовые основы франчайзинга
- •Как работает франчайзинг
- •Плюсы и минусы франчайзинга для индивидуального предпринимателя
В современной экономике малому бизнесу отводится первостепенное значение. Достаточно сказать, что его доля в валовом внутреннем продукте (ВВП) таких стран, как США, Великобритания, Германия, составляет более 50%. К сожалению, Россию пока нельзя поставить в один ряд с этими странами. Доля малого бизнеса в ВВП составляет 10-12%. Поэтому для достижения мировых показателей малый бизнес необходимо развивать., что отражено в стратегии развития России на период до 2020г.
Опыт малого бизнеса в различных странах мира показывает, что открыть свое дело легче, чем закрепиться на рынке и обеспечить устойчивое развитие предприятия. Даже там, где созданы благоприятные условия для предпринимательства, по данным Всемирного банка, около 50% вновь создаваемых малых предприятий становятся банкротами в течение первого года работы.
В России, где условия для бизнеса более жесткие, созданному малому предприятию выжить еще труднее. В то же время, практически в любом регионе и в любой отрасли существуют малые предприятия, которые успешно преодолевают трудности, стабильно функционируют и даже развиваются. Почему это оказалось возможным? Чем они отличаются от предприятий-банкротов
Исследования причин прекращения деятельности малых предприятий свидетельствуют о том, что:
- 44% банкротств происходит вследствие общей некомпетентности предпринимателей (нечеткая предпринимательская идея, слабое владение навыками ее реализации, незнание основ предпринимательской деятельности, неготовность к самостоятельному ведению дел и т.п.);
- 17% предприятий прекращают свою деятельность из-за управленческой некомпетентности предпринимателей (неумение организовать деятельность предприятия, незнание основ менеджмента, неготовность выполнять управленческие функции и т.п.);
- 16% фирм губит дисбаланс компетентности предпринимателей (хорошая осведомленность в некоторых областях бизнеса при недостатке знаний в области финансового менеджмента, маркетинга и др.);
- 10% предприятий закрылись по тому, что предприниматели уделяли им недостаточно времени.
Только в 6% случаев банкротств их причинами были объективные внешние факторы.
Одна из главных особенностей малого бизнеса состоит в том, что здесь неизбежен низкий уровень специализации управленческих функций. В отличие от руководителей крупных предприятий, предприниматель вынужден принимать на себя исполнение всех основных управленческих функций. Но подавляющее большинство начинающих предпринимателей в прошлом не были управленцами и оказываются слабо подготовленными к решению связанных с этой работой задач. Более того, они не осознают своих слабостей и, терпя неудачи, объясняют их внешними причинами.
Свой бизнес – свободный выбор или необходимость? |
|
В современных экономических условиях предпринимателями все чаще становятся не по велению сердца, а от безысходности. Наибольшее число малых компаний создается в развивающихся странах, а среди вынужденных предпринимателей растет доля женщин. Таков один из выводов всемирного исследования «Глобальный мониторинг предпринимательства - 2010». К сожалению, эта тенденция верна и для России, подтверждают данные исследования Высшей школы экономики «Предпринимательский потенциал российского общества».
По результатам исследования «Глобальный мониторинг предпринимательства - 2010» , опубликованного организацией Global Entrepreneurship Monitor /GEM/, в 59 странах мира почти 250 миллионов человек активно вовлечены в малое предпринимательство или недавно создали собственный бизнес.
В исследовании отдельно изучается состояние и настроение давно сформировавшегося и работающего бизнеса и тех, кто только начал предпринимательскую деятельность. Другими словами, большинство новых малых компаний открываются именно в странах с развивающейся экономикой, в то время как в странах с высоким уровнем развития экономики число работающего малого бизнеса значительно превышает количество вновь создаваемых компаний.
В каждой из двух групп – работающий бизнес и начинающие предприниматели – наиболее экономически активными оказались люди в возрасте 25-34 года. Факт активного роста «женского» предпринимательства может объясняться тем, что в кризис, как правило, в первую очередь теряли работу именно женщины, которые становились «вынужденными» предпринимателями, то есть создание собственного бизнеса было для них единственной возможностью выживания.
При этом в 2007-2010 гг. в исследовании отмечается бурный рост именно вынужденного предпринимательства. В экономически развитых странах более половины опрошенных начинающих предпринимателей, отметили, что в 2010 году условия ведения бизнеса ухудшились по сравнению с 2009 годом. Такое мнение выразили предприниматели европейских стран - Греции (76%), Ирландии (56%), Италии (60%), Португалии (62%), Испании (72%), а также Кореи (60%) и Израиля (60%).
При проведений исследований также учитывается не только количество активных предпринимателей, но и вклад, который они вносят в экономический рост и конкурентоспособность государства. Создают ли эти предприниматели рабочие места? Создают ли они инновационные международные компании? По результатам проведенных исследователей, приблизительно 63 миллиона из числа начинающих предпринимателей планируют в течение ближайших пяти лет создать, по меньшей мере, 5 новых рабочих мест. А 27 миллионов ожидают, что им удастся по прошествии 5-летнего срока дать занятость более чем 20 новым сотрудникам.
Экономическое развитие России в целом зависит в немалой степени от развития малого бизнеса (МБ). Малые предприятия действуют практически во всех отраслях и сферах экономики страны.
Да потому что, создавая малые предпринимательские структуры, вряд ли кто-либо ставит своей задачей развитие именно экономики страны. Цели создания собственного бизнеса различны и более низменны и эгоистичны в нормальном смысле этого слова – работа на себя, самостоятельность, возможность проявить себя, прилично зарабатывать, получать доходы, эквивалентные своему уму и стараниям и т.д. и т.п.
Но в тоже время особенностью МБ, как и любого другого бизнеса, является его универсальность. То есть, развиваясь и работая в собственных интересах, МБ способствует развитию экономики государства в целом. Эта деятельность в равной степени полезна как для всей экономики страны, так и для каждого гражданина в отдельности и поэтому заслуженно получила соответствующее государственное признание и поддержку. Развитие мелкого и среднего производства создает благоприятные условия для оздоровления экономики, поскольку:
Развивается конкурентная среда;
Создаются дополнительные рабочие места;
Расширяется потребительский сектор;
Кроме того, развитие малого бизнеса ведет к
насыщению рынка товарами и услугами,
повышению экспортного потенциала,
лучшему использованию местных сырьевых ресурсов,
лучшему приспособлению к запросам клиентуры,
а также к производству продукции малыми партиями, что невыгодно крупным фирмам.
2. Условия, необходимые для формирования малого бизнеса
Для формирования малого бизнеса необходимы определенные экономические, социальные, правовые и другие условия.
Экономические условия. К экономическим условиям относятся:
предложение товаров и спрос на них;
виды товаров, которые могут приобрести покупатели;
объемы денежных средств, которые могут быть истрачены на покупки;
избыток или недостаточность рабочих мест, рабочей силы, влияющие на уровень заработной платы работников, т.е. на их возможность приобретать товары.
доступность кредитных ресурсов (величина заемных средств, необходимых предпринимателям для финансирования своих деловых операций, которые готовы предоставить им кредитные учреждения).
Социальные условия. Прежде всего – социально-демографическая среда, которая включает две группы факторов, оказывающих наибольшее воздействие на производственно-хозяйственную деятельность организации
Правовые условия. Любая предпринимательская деятельность функционирует в рамках правовой среды. Поэтому большое значение имеет создание необходимых правовых условий, к которым относятся:
наличие законов, регулирующих предпринимательскую деятельность, создающих наиболее благоприятные условия для ее развития.
упрощенная и ускоренная процедуру открытия и регистрации предприятий малого бизнеса;
защита предпринимателей от государственного бюрократизма;
совершенствование налогового законодательства
создание региональных центров поддержки предприятий малого бизнеса, совершенствование методов учета и форм статистической отчетности.
Финансовая поддержка малого бизнеса.
Примеры принятых законов
Российский МБ зародился в России 18 июля 1991 года, когда Постановлением Правительства РФ № 446 были введены критерии отнесения предприятий к категории малых, определены общие условия и правила их функционирования.
Критерии отнесения организаций к малым предприятиям:
По цели деятельности – коммерческие и некоммерческие
Малыми предприятиями могут признаваться только коммерческие организации, основной целью деятельности которых является извлечение прибыли.
В соответствии с Гражданским кодексом РФ (ст.116-121), к некоммерческим организациям относятся:
потребительские кооперативы
общественные и религиозные организации и объединения
фонды, учреждения
объединения юр.лиц – ассоциации, союзы
Следовательно, они не могут относиться к малому предпринимательству.
По составу учредителей
Малыми предприятиями могут признаваться только коммерческие организации, в уставном капитале которых
доля участия РФ, субъектов РФ, общественных и религиозных организаций, благотворительных и иных фондов не превышает 25%,
доля, принадлежащая одному или нескольким юр.лицам не являющимися субъектами МП, не превышает 25%.
доля иностранных юр.лиц в уставном капитале предприятия также не должна превышать 25%
По средней численности работников за отчетный период
Малыми предприятиями могут признаваться только коммерческие организации, в которых средняя численность работников за отчетный период не превышает следующих предельных уровней:
в промышленности – 100 человек;,
в строительстве – 100 человек;,
на транспорте – 100 человек;
в сельском хозяйстве – 60 человек;
в научно-технической сфере - 60 человек;
в оптовой торговле – 50 человек;
в розничной торговле и бытовом обслуживании населения – 30 человек;
в остальных отраслях и при осуществлении других видов деятельности - 50 человек