- •Тексты лекций по учебной дисциплине Раздел 1. Общая часть дисциплины
- •Тема 1.1. Понятие, предмет, метод, задачи и принципы уголовно-исполнительного права и его место в системе отраслей российского права. Наука уголовно-исполнительного права
- •1. Понятие, предмет и метод уголовно-исполнительного права
- •2. Принципы уголовно-исполнительного права
- •3. Цели и задачи уголовно-исполнительного права
- •4. Структура уголовно-исполнительного права
- •5. Соотношение уголовно-исполнительного права с другими отраслями права
- •Тема 1.2. Уголовно-исполнительные правоотношения и норма уголовно-исполнительного права. Источники уголовно-исполнительного права
- •1. Понятие нормы уголовно-исполнительного права. Особенности норм уголовно-исправительного права. Нетипичные нормативные предписания, или специальные нормы.
- •2. Классификация норм по отдельным видам в зависимости от характера устанавливаемого правила поведения. Виды норм и их структура.
- •3. Понятие уголовно-исполнительного правоотношения. Объект правоотношения. Субъекты уголовно-исполнительных правоотношений, и их отличие от участников правоотношений.
- •4. Содержание уголовно-исполнительных правоотношений. Основания возникновения изменения, прекращения уголовно-исполнительных правоотношений Система уголовно-исполнительных правоотношений.
- •5. Происхождение источников уип. Понятие и значение уголовного законодательства. Виды источников и их классификация.
- •Тема 1.3. Основные этапы формирования уголовно-исполнительной системы в России
- •1. Система мест заключения в России в конце х1х-начале XX века.
- •2. Создание пенитенциарной системы Советской России в период до первой кодификации исправительно-трудового законодательства (1917-1924 г.Г.).
- •3. Деятельность органов, исполняющих наказание, в период действия Исправительно-трудовых кодексов 1924 и 1933 гг.
- •4. Реформирование гулаГа после смерти и в. Сталина и создание современной системы исправительных учреждений.
- •Тема 1.4. Система органов, исполняющих уголовные наказания. Организация и деятельность уголовно-исполнительной системы Минюста рф
- •1. Значение и функционирование учреждений и органов, составляющих уголовно-исполнительную систему Минюста рф
- •2. Контроль за деятельностью учреждений уис Минюста рф
- •3. Назначение, виды и задачи учреждений и органов государства, исполняющих наказание.
- •4. Система исправительных учреждений в Российской Федерации.
- •5. Взаимодействие учреждений и органов, исполняющих наказание, с государственными органами, ведущими борьбу с преступностью.
- •Тема 1.5. Правовое положение лиц, осужденных к уголовным наказаниям
- •1. Социально – правовое положение осужденных
- •2. Основные обязанности осужденных, отбывающих наказание
- •3. Основные права осужденных
- •4. Закрепление правового положения осужденных в законодательстве
- •Тема 1.6. Основные средства исправления осужденных
- •1. Общая характеристика основных средств исправления осужденных
- •2. Социально-правовое назначение режима в исправительных учреждениях и его основные требования
- •3. Правовое регулирование основных средств исправления осуждённых к лишению свободы. Основные принципы и формы организации труда осуждённых.
- •4. Проведение воспитательной работы с осужденными
- •Раздел 2. Особенная часть дисциплины
- •Тема 2.1. Правовые основы исполнения наказаний, не связанных с мерами исправительного воздействия на осужденных
- •1. Общие условия исполнения наказания в виде штрафа
- •2. Основные положения исполнения наказания в виде лишения права занимать определённые должности или заниматься определённой деятельностью
- •3. Исполнение дополнительных видов наказаний
- •Тема 2.2. Исполнение наказаний, связанных с обязательной трудовой деятельностью осуждённых
- •1. Обязательные работы: сущность, специфика организации и порядок исполнения
- •2. Правовой режим отбывания исправительных работ
- •3. Ограничение свободы
- •4. Порядок и условия отбывания (исполнения) принудительных работ.
- •Тема 2.3. Особенности исполнения ареста как вида наказания, предусмотренного уголовным законодательством России
- •1. Социально-правовые предпосылки закрепления в системе наказаний ареста
- •2. Порядок исполнения наказания в виде ареста
- •3. Материально-бытовое обеспечение и медицинское обслуживание осужденных к аресту
- •Тема 2.4. Общие вопросы исполнения наказания в виде лишения свободы Основные направления и формы деятельности исправительных учреждений различных видов
- •1. Общий анализ наказания в виде лишения свободы
- •2. Основы классификации осуждённых к лишению свободы
- •3. Материально-бытовое и медико-санитарное обеспечение лиц, лишённых свободы
- •4. Исправительные колонии как особый вид исправительных учреждений: режим и условия отбывания наказания. Исполнение наказания в виде пожизненного лишения свободы
- •5. Отбывание наказания в колониях-поселениях
- •6. Организационно-правовая форма воспитательных колоний
- •7. Особенности исполнения наказания в виде лишения свободы в тюрьме и следственном изоляторе
- •8. Лечебные профилактические и исправительные учреждения в уис
- •Тема 2.5. Прогрессивная система исполнения лишения свободы
- •1. Понятие прогрессивной системы исполнения лишения свободы и ее цели.
- •2. Формирование тюремных систем мира и их особенности. Цухтхаузы. Филадельфийская (Пенсильванская) тюремная система.
- •3. Оборнская тюремная система. Система реформаториев. Борстальская система.
- •4. Английская и ирландская прогрессивные системы.
- •5. Исправительные учреждения для несовершеннолетних. Концентрационные лагери.
- •6. Буржуазное тюрьмоведение (пенитенциарная наука).
- •Тема 2.6. Социально-правовая характеристика исполнения уголовных наказаний в отношении военнослужащих
- •1. Некоторые аспекты исполнения наказания в виде ограничения по военной службе
- •2. Порядок исполнения наказания в виде ареста
- •3. Специфика исполнения наказания в виде содержания в дисциплинарной воинской части
- •Тема 2.7. Смертная казнь как исключительная мера наказания
- •1. Смертная казнь по действующему законодательству: общие положения, правовой статус осужденных к смертной казни
- •2. Порядок исполнения наказания в виде смертной казни
- •3. Предпосылки отмены смертной казни в России
- •Тема 2.8. Правовые основы освобождения от отбывания наказания и контроль за условно осужденными
- •1. Общие положения и основания к освобождению от отбывания наказания
- •2. Освобождение от отбывания наказания в порядке амнистий и помилования
- •3.Особенности условно-досрочного освобождения отдельных категорий осужденных
- •4. Порядок и условия предоставления отсрочки отбывания наказания
- •5. Правовое регулирование контроля за условно осужденными
- •Тема 2.9. Социальная адаптация лиц, освобожденных от отбывания уголовного наказания
- •1. Проблема социальной реабилитации бывших осужденных
- •2. Подготовка к освобождению - часть работы по социальной реабилитации осужденных
- •3. Контроль за отбывшими уголовные наказания
- •Тема 2.10. Международные стандарты в области обращения с отбывающими уголовные наказания
- •1. Система действующих международных актов об обращении с осужденными.
- •§ 4.4. Направления и проблемы реализации международных стандартов обращения с осужденными в уголовно-исполнительном российском законодательстве
3. Правовое регулирование основных средств исправления осуждённых к лишению свободы. Основные принципы и формы организации труда осуждённых.
Ст. 103 УИК РФ сформулировала основные принципы привлечения к труду осуждённых к лишению свободы. Это обязательность труда осуждённых и подчинение производственной деятельности ИУ их основной задаче - исправлению осуждённых.
Обязательность труда в местах лишения свободы, однако, не носит абсолютного характера, поскольку такая обязанность не распространяется на ряд категорий осуждённых. Это в основном лица, полностью утратившие трудоспособность либо ограниченно годные к труду (ч.2 ст. 103 УИК РФ).
В соответствии с Законом РФ "Об учреждениях и органах, исполняющих наказание в виде лишения свободы" (ст. 17), осуждённые привлекаются к труду:
- на государственные предприятия, находящиеся на балансе ИУ или иных организаций;
- на предприятия иных форм собственности, при условии обеспечения надлежащей охраны и изоляции осуждённых;
- на работы по хозяйственному обслуживанию учреждений, исполняющих наказания и СИЗО;
- в форме индивидуальной трудовой деятельности. Право заниматься только одной индивидуальной трудовой деятельностью предоставляется осужденным в случае, если доход от неё покрывает расходы на их содержание. В противном случае они дополнительно привлекаются к другим оплачиваемым работам. Это требование не относится к осужденным мужчинам старше 60 лет, женщинам старше 55 лет, инвалидам 1 и 2 групп, женщинам, имеющим детей в домах ребенка при исправительных учреждениях. Период времени, в течение которого осужденные могут заниматься индивидуальной трудовой деятельностью, определяет администрация ИУ в соответствии с Правилами внутреннего распорядка ИУ.
Администрация ИУ на основании письменного заявления осужденного направляет необходимые документы в местный орган власти для регистрации индивидуальной трудовой деятельности. После получения соответствующего решения от этого органа указанная деятельность оформляется приказом по учреждению.
Между администрацией учреждения и индивидуально работающим осужденным заключается соответствующий договор, в котором определяются взаимоотношения при приобретении сырья и материалов, посреднической деятельности администрации исправительного учреждения, использовании (аренде) помещении и компенсации учреждению соответствующих затрат и др.
Осужденным запрещается производить работы или оказывать услуги следующего характера: производство любых видов оружия, боевых припасов, взрывчатых веществ, пиротехнических изделий, а также ремонт боевого оружия; изготовление или реализация наркотических, сильнодействующих и ядовитых веществ; посев, возделывание и сбыт культур, содержащих наркотические и ядовитые вещества; переработка руд драгоценных металлов, радиоактивных и редкоземельных элементов; лечение больных, страдающих опасными и особо опасными инфекционными, онкологическими заболеваниями, а также психическими заболеваниями в агрессивных формах; Производство ликероводочных и иных алкогольных напитков, а также табачных и иных изделий; изготовление орденов и медалей; ремонт производственно-множительной, радиотехнической, телефонной, телефаксной техники; изготовление колюще-режущих предметов.
Осужденные вправе создавать общества с ограниченной ответственностью при соблюдении следующих условий: желание осужденных заниматься такой деятельностью; соответствие этой деятельности требованиям режима содержания; возможность администрации учреждения, исполняющего наказание, организовать такую деятельность; покрытие осужденными затрат, связанных с осуществлением этой деятельности; возможность получать прибыль от такой деятельности не ниже установленного законом минимального размера оплаты труда. Данное требование не распространяется на осужденных, которым разрешено трудиться по их желанию.
Организация индивидуальной трудовой деятельности осуществляется без открытия осужденными собственных расчетных счетов на основании договоров (контрактов), заключенных ими с учреждениями, исполняющими наказания, в соответствии с типовым договором (контрактом), утвержденным центральными органами управления уголовно-исполнительной системы.
Учреждения, исполняющие наказания, должны оказывать платные услуги осужденным по регистрации индивидуальной трудовой деятельности, уплате обязательных платежей в соответствующие бюджеты, проведению взаиморасчетов с другими субъектами хозяйственной деятельности и другие услуги, связанные с этой деятельностью. Размеры оплаты оказываемых услуг определяются договорами (контрактами). Предельные размеры такой оплаты устанавливаются территориальными органами управления УИС.
На администрацию ИУ возлагается обязанность привлекать осуждённых к труду с учётом их пола, возраста, трудоспособности, состояния здоровья и, по возможности, специальности.
Однако в ряде случаев законодательство прямо запрещает привлекать осуждённых к труду по их специальности. Это, прежде всего, касается случаев, когда осуждённому назначено дополнительное наказание в виде лишения права занимать определённые должности или заниматься определённым видом деятельности.
Кроме того, в соответствии с ч.4 ст. 103 УИК РФ и Правилам внутреннего распорядка ИУ устанавливаются виды работ и должностей, на которые запрещается привлекать осуждённых. Имеется в виду деятельность осуждённых в управлениях, отделах территориальных органов УИС; в административных зданиях, в которых размещается личный состав, осуществляющий охрану учреждений, находится оружие, служебная документация, специальные технические средства.
Кроме этого, не допускается труд осуждённых: по обслуживанию и ремонту технических средств охраны; с множительной, радиотелеграфной, телефонной техникой; связанный с учётом, хранением и выдачей медикаментов, взрывчатых, отравляющих и ядовитых веществ; с подчинением им вольнонаёмных работников; в качестве продавцов, кассиров; кладовщиков.
Труд осуждённых к лишению свободы регулируется в основном нормами трудового законодательства с определенными изъятиями. В частности, относительно предоставления отпусков УИК установлена их более короткая продолжительность по сравнению с ТК РФ. Это 18 рабочих дней - в ВК и 12 рабочих дней - в ИК.
Специфической обязанностью осуждённых к лишению свободы является привлечение их к некоторым работам без оплаты труда.
Важным фактором, оказывающим воспитательное воздействие на осуждённых, является законодательное закрепление положения о зачёте в их общий трудовой стаж времени оплачиваемой работы.
Осуждённые к лишению свободы, привлечённые к труду, подлежат обязательному государственному социальному страхованию (ст.98 УИК РФ).
Профессиональное образование и профессиональная подготовка осуждённых в местах лишения свободы. В соответствии со ст. 108 УИК в ИУ организуется обязательное начальное профессиональное образование или профессиональная подготовки осуждённых, не имеющих профессии или специальности.
Основным видом профессиональной подготовки осуждённых является их обучение в ПТУ, филиалы которых создаются при ИУ. Осуждённые обучаются без отрыва от производства. Срок обучения составляет от 6 месяцев до года, а по наиболее сложным профессиям -до 1,5 лет.
Вторым видом профессиональной подготовки является обучение непосредственно на производстве, которое проводится в форме индивидуального, бригадного или курсового обучения.
Помимо названных, используются и такие виды, как производственно-технические курсы, курсы целевого назначения.
В отношении осуждённых, отбывающих пожизненное лишение свободы, осуществляется лишь профессиональная подготовка непосредственно на производстве учреждения, исполняющего данный вид наказания, т.е. исправительной колонии особого режима для лиц, осуждённых к пожизненному лишению свободы.
Общеобразовательная подготовка осуждённых в ИУ. Процесс получения основного общего образования осуждёнными к лишению свободы, не достигшими 30-летнего возраста, организуется в ИУ всех видов режима, за исключением ИК, в которых отбывают наказание осуждённые к пожизненному лишению свободы. Им создаются условия для самообразования, не противоречащие порядку и условиям отбывания наказания (ч.6 ст.112 УИК РФ).
Осуждённым, желающим продолжить обучение, администрация ИУ и соответствующие органы местного самоуправления в соответствии со ст. 13 Закона РФ "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы", а также ч.1 Ст.112 УИК обязаны создать необходимые для этого условия.
Так, средние общеобразовательные школы открываются в ИУ при наличии не менее 80 обучающихся. В противном случае создаются (при наличии 30 обучающихся) учебно-консультационные пункты.
Обучающиеся, водворённые в ШИЗО, переведённые в ПКТ, одиночную камеру либо на строгие условия отбывания наказания обучаются по заочной форме.