Тема 4. Бухгалтерський контроль і юридична відповідальність на підприємстві

4.1 Мета заняття:

- розглянути порядок організації бухгалтерського контролю на підприємстві

Обговорити наступні питання:

1. В чому особливості внутрішньогосподарського контролю?

2. Назвіть види бухгалтерського контролю і його функції.

3. В чому полягає організація юридичної відповідальності бухгалтерів

Завдання № 4.1

Необхідно розставити у належному порядку процедури з плану­вання та проведення інвентаризації, а також заповнити наведену форму.

1. Підготовка наказу про проведення інвентаризації, призна­чення комісії.

2. Підготовка бухгалтером інвентаризаційних описів за об'єк­тами і підрозділами, які належать інвентаризації.

3. Занесення бухгалтером одержаних даних до порівняльної відомості, де здійснюється порівняння фактичних даних з даними бух­галтерських документів.

4. Проведення засідання інвентаризаційної комісії з обгово­ренням результатів інвентаризації та затвердження заключного акту ін­вентаризації.

5. Подання матеріально відповідальною особою розписки про те, що усі прибуткові та видаткові документи на майно здані до бух­галтерії або передані комісії та усі цінності, що знаходяться на від­повідальному зберігання у нього, оприбутковані , а ті, що вибули - спи­сані на витрати.

6. Складання спеціального опису для об'єктів, що непридатні до подальшої експлуатації та не підлягають відновленню.

7. Одержання комісією останніх прибуткових і видаткових документів і звітів про рух матеріальних цінностей і грошових коштів.

8. Розміщення оформлених результатів інвентаризації у спеці­альній папці та їх зберігання.

9. Видача усім матеріально відповідальним особам підготовлених інвентаризаційних описів для заповнення графи "Фактична наявність", із зазначенням строків заповнення.

10. Складання плану обов'язкових інвентаризацій на рік.

Порядок планування і проведення інвентаризації	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10

Завдання № 4.2

Необхідно: визначити, в яких з наведених випадків працівники підприємства несуть повну матеріальну відповідальність.

Дані для виконання:

№ п/п	Випадки	Відповідальність (повна/неповна)
1	Матеріальну шкоду заподіяно не при виконанні трудових обов'язків
2	Матеріальну шкоду заподіяно зайвими грошовими виплатами
3	Причиною матеріальної шкоди є недостача, навмисне знищення матеріалів
4	Матеріальну шкоду завдано неправильною організацією обліку і зберігання матеріальних або грошових цінностей
5	Матеріальна шкода виникла з вини працівника, з яким укладений письмовий договір про повну матеріальну відповідальність
6	Матеріальну шкоду завдано через недбалість
7	Відсутні цінності, що були отримані працівником у підзвіт за разовим дорученням.