18. Модуль п.И.02.2

«Разработка управленческих решений по повышению эффективности деятельности сестринской службы поликлиники и обеспечение их реализации»

Вид -учебная практика

Учебных часов 72

Недель 1,3

Контроль- зачет

Образовательные единицы2

Содержание модуля П.И.02.2

Индекс	Наименование
П.И.02.2.1.	Принятие управленческого решения в деятельности старшей медицинской сестры. Управленческий цикл.
П.И.02.2.2.	Статистическое исследование деятельно­сти учреждения в целом и его отдельных подразделений.
П.И.02.2.3.	Расчет показателей, характеризующих деятельность учреждения и его сестринской службы.
П.И.02.2.4	Разработать критерии оценки деятельности различных категорий сестринского и младшего персонала. Провести апробацию этих критериев.
П.И.02.2.5	Провести и обобщить результаты экспертной оценки качества сестринской медицин­ской помощи.
П.И.02.2.6	Подготовка сообщения по анализу эффективности сестринской службы, используя при этом основные статистические методы: комбинационные таблицы, графические изображения, относи­тельные и средние величины, сравнения в динамике, методы стандартизации, оценка достоверности относительных и сред­них величин, непараметрические методы.
П.И.02.2.7	Определение экономическую эффективность деятельности от­дельных сестринских манипуляций, сестринских услуг.

19. Модуль п.И.02.3.

« Анализ работы среднего и младшего медицинского персонала, оценка потенциальных возможностей развития сестринской службы учреждения»

Вид -учебная практика

Учебных часов 72

Недель 1,3

Контроль- зачет

Образовательные единицы2

Содержание модуля П.И.01.3

Индекс	Наименование
П.И.02.3.1.	Составление плана и проведение комплексной проверки сестринской службы отделения.
П.И.02.3.2.	Проанализировать работу сестринской службы по результатам проверки.
П.И.02.3.3.	Составление карты экспертной оценки сестринской услуги (манипуляции).
П.И.02.3.4	Составление программы и плана проверки подразделения по конкретным разделам работы.
П.И.02.3.5	Расчет показателей, характеризующие деятельность учрежде­ний здравоохранения и сестринской службы.
П.И.02.3.6	Определение возможных путей повышения эффективности сестринского персонала.

20. МОДУЛЬ П.И.02.4.

    «Осуществление социально-психологического регулирования в трудовом коллективе, внесение дополнений и изменений функциональных обязанности сестринского персонала в соответствии с коллективным договором и законодательством»

Вид -учебная практика

Учебных часов36

Недель 0,7

Контроль - зачет

Образовательные единицы1

Содержание модуля П.И.02.4.

Индекс	Наименование
П.И.02.4.1.	Разработать план по использованию психолого-педагогических методов в управлении средним и младшим медицинским персоналом.
П.И.02.4.2.	Организовать комнаты (уголки) отдыха для медицинского персонала.
П.И.02.4.3.	Составить план культурно-массовых мероприятий на год.
П.И.02.4.4	Составить сценарий конкурса «лучший по профессии».
П.И.02.4.5	Анализ должностных инструкций среднего и младшего персонала и внесение в них необходимых изменений и дополнений.
П.И.02.4.6	Участвовать в разрешении производственных конфликтов
П.И.02.4.7.	Вносить предложения руководству по поощрении лучших работников отделения.