4. Порядок выполнения лабораторной работы
1. Ознакомиться с методикой оценки тяжести трудового процесса.
2. Выбрать индивидуальное задание из Приложения.
3. Выполнить оценку напряженности трудового процесса согласно методики.
4. Результаты оформить в виде протокола (см. пример).
5. Ответить на контрольные вопросы.
Контрольные вопросы
Какие формы трудовой деятельности Вы знаете?
Охарактеризуйте умственный и физический труд.
Дайте определение напряженности трудового процесса.
Какие классы условий труда вы знаете?
Признаки простых решаемых задач.
Признаки сложных решаемых задач.
Почему напряженность труда учитывается при аттестации рабочего места?
Какой документ регламентирует оценку напряженности трудового процесса?
Какие показатели характеризуют напряженность труда?
Что необходимо знать для проведения аттестации рабочего места по напряженности трудового процесса?
Список литературы
Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда // Р 2.2.2006-05.
Приложение
Индивидуальные задания
Газоэлектросварщик
Выполнение подготовительных и сварочных работ.
|
Вариант |
Наименьший объект различения, мм (более 50 % смены) |
Продолжительность смены, ч |
Количество смен |
|
1 |
5 |
8 |
3 |
|
2 |
3,5 |
6,7 |
1 |
|
3 |
2,5 |
4 |
2 |
|
4 |
0,5 |
12 |
1 |
|
5 |
1,2 |
24 |
– |
Столяр
Выполнение подготовительных и столярных работ.
|
Вариант |
Наименьший объект различения, мм (более 50 % смены) |
Продолжительность смены |
Количество смен |
|
6 |
2,5 |
8 |
1 |
|
7 |
6 |
8 |
2 |
|
8 |
0,8 |
12 |
2 |
|
9 |
1,5 |
4 |
3 |
|
10 |
3 |
24 |
– |
Токарь
Подготовка материалов. Работа на станках.
|
Вариант |
Наименьший объект различения, мм (более 50 % смены) |
Продолжительность смены |
Количество смен |
|
11 |
0,6 |
12 |
2 |
|
12 |
0,08 |
4 |
3 |
|
13 |
1,2 |
24 |
– |
|
14 |
2,3 |
5,6 |
3 |
|
15 |
1,4 |
12 |
2 |
Слесарь-ремонтник
Выполнение ремонтных работ.
|
Вариант |
Наименьший объект различения, мм (более 50 % смены) |
Продолжительность смены |
Количество смен |
|
16 |
2,3 |
8 |
1 |
|
17 |
6,5 |
8 |
2 |
|
18 |
1,2 |
12 |
2 |
|
19 |
0,9 |
4 |
3 |
|
20 |
0,65 |
24 |
– |
Маляр
Подготовка красок, покраска поверхностей.
|
Вариант |
Наименьший объект различения, мм (более 50 % смены) |
Продолжительность смены |
Количество смен |
|
21 |
6 |
12 |
1 |
|
22 |
2,8 |
24 |
– |
|
23 |
3,4 |
8 |
1 |
|
24 |
2,75 |
8 |
2 |
|
25 |
4 |
24 |
– |
Архивариус
Работа с документами и архивом, работа с ПЭВМ.
|
Вариант |
Наименьший объект различения, мм (более 50 % смены) |
Продолжительность смены |
Количество смен |
|
26 |
0,25 |
5,6 |
3 |
|
27 |
0,61 |
12 |
2 |
|
28 |
2,4 |
8 |
2 |
|
29 |
2,3 |
24 |
– |
|
30 |
1,5 |
5 |
1 |
Оглавление
1. Формы трудовой деятельности 3
2. Значение напряженности труда 3
3. Методика оценки напряженности трудового процесса 4
1. Нагрузки интеллектуального характера 4
2. Сенсорные нагрузки 9
3. Эмоциональные нагрузки 13
4. Монотонность нагрузок 17
5. Режим работы 17
Общая оценка напряженности трудового процесса 18
4. Порядок выполнения лабораторной работы 24
Контрольные вопросы 24
Список литературы 24
Индивидуальные задания 25
Редактор
Свод. темплан 2009 г.
ИД
Подписано в печать. Формат 60х84 1/16.
Отпечатано на дупликаторе. Бумага офсетная.
Усл. печ. л. 1,5. Уч.-изд. л. 1,5. Тираж . Заказ .
Издательство ОмГТУ. 644050, г. Омск, пр. Мира,11
Типография ОмГТУ