- •Министерство образования российской федерации
- •Введение
- •Маркетинг персонала
- •Японский и американский подход к управлению персоналом
- •Рынок труда
- •Определение потребности в персонале
- •Адаптация персонала
- •6. Мотивация персонала организации Деловая игра "Типология мотивации трудовой деятельности"
- •Формирование управленческих команд
- •Диагностика межличностных взаимоотношений в команде
- •Часть I. Описание методики
- •Литература
- •Содержание
- •214013, Г. Смоленск Энергетический проезд, 1
Литература
Управление персоналом: Учебно-практическое пособие для студентов экономических вузов и факультетов; под ред. А.Я. Кибанова и Л.В. Ивановской. – М.: «Издательство ПРИОР», 1999.
Управление персоналом: Учебник для вузов/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ, 2001.
Десслер Г. Управление персоналом. – М.: Бином, 1997.
Базаров Т.Ю., Малиновский П.В. Управление персоналом в условиях кризиса // Теория и практика антикризисного управления. – М.: ЮНИТИ, 1996.
Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. – М., 1996.
Кабанченко Т.С. Психология управления. – М., 1996.
Содержание
Введение 3
1. Маркетинг персонала 4
2. Японский и американский подход к управлению персоналом 8
3. рынок труда 8
4. Определение потребности в персонале 10
5. Адаптация персонала 15
6. Мотивация персонала организации 15
7. Формирование управленческих команд 19
8. Диагностика межличностных взаимоотношений в команде 24
Учебное издание
Никифоров Владимир Анатольевич
Березникова Лариса Алексеевна
Гимаров Владимир Александрович
Методические указания к практическим занятиям по дисциплине
«Управление персоналом»
Технический редактор Л. И. Криволапова
Корректор Л. И. Чурлина
_______________________________________
Темплан издания ГОУ ВПО СФ МЭИ (ТУ), 2003 г., метод.
Подписано в печать
Формат бумаги 60х841/16Тираж Усл. печ. л. 2,0
______________________________________
Издательский сектор ГОУ ВПО СФ МЭИ (ТУ)
214013, Г. Смоленск Энергетический проезд, 1