- •Глава 1. Теоретико-методологические основы анализа стоимости и структуры капитала 9
- •Глава 2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ооо «т.Л.К.П.» 51
- •Глава 3. Анализ стоимости и структуры капитала ооо «т.Л.К.П.» 62
- •Введение
- •Глава 1. Теоретико-методологические основы анализа стоимости и структуры капитала
- •1.1 Анализ источников формирования капитала
- •Внутренние источники
- •Заемный капитал
- •Долгосрочный
- •Краткосрочный
- •1.3 Анализ эффективности использования капитала предприятия
- •1.2 Методика оценки стоимости капитала организации и оптимизации его структуры
- •Глава 2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ооо «т.Л.К.П.»
- •2.1 Общая характеристика деятельности ооо «т.Л.К.П.»
- •2.2 Технико-экономические показатели эффективности финансово-хозяйственной деятельности ооо «т.Л.К.П.»
- •2.3. Пути совершенствования финансово-хозяйственной деятельности предприятия
- •Глава 3. Анализ стоимости и структуры капитала ооо «т.Л.К.П.»
- •3.1 Оценка стоимости и анализ структуры капитала ооо «т.Л.К.П.»
- •3.2 Оптимизация структуры капитала ооо «т.Л.К.П.»
- •3.3 Мероприятия по совершенствованию управления капиталом
- •Приложения
- •Анализ структуры и динамики основных источников финансирования
Глава 1. Теоретико-методологические основы анализа стоимости и структуры капитала
1.1 Анализ источников формирования капитала
Капитал – это средства, которыми располагает субъект хозяйствования для осуществления своей деятельности с целью получения прибыли.
Формируется капитал предприятия как за счет собственных (внутренних), так и за счет заемных (внешних) источников.
Основным источником финансирования является собственный капитал (рис.1).1 В его состав входят уставный капитал, накопленный капитал (резервный и добавленный капиталы, фонды специального назначения, нераспределенная прибыль) и прочие поступления (целевое финансирование, благотворительное пожертвование и др.).
Собственный
капитал
Уставный
капитал Накопленный Капитал
Целевые
финансирование и поступления
Резервный
капитал Добавленный
капитал Фонды
специального назначения накопления Нераспределенная
прибыль
Рис. 1 - Состав собственного капитала предприятия
Уставный капитал – это сумма средств учредителей для обеспечения уставной деятельности. На государственных предприятиях – это стоимость имущества, закрепленного государством за предприятием на правах полного хозяйственного ведения; на акционерных предприятиях – номинальная стоимость акций; для обществ с ограниченной ответственностью – сумма долей собственников; для арендного предприятия – сумма вкладов его работников и т.д.
Уставный капитал формируется в процессе первоначального инвестирования средств. Вклады учредителей в уставный капитал могут быть в виде денежных средств, имущественной формы и нематериальных активов.
Величина уставного капитала объявляется при регистрации предприятия и при корректировке его величины требуется перерегистрация учредительных документов.
Добавленный капитал как источник средств предприятия образуется в результате переоценки имущества или продажи акций выше номинальной их стоимости.
Фонды предприятий и организаций образуются за счет отчислений от распределяемой прибыли, а в отдельных случаях - за счет доходов от хозяйственной деятельности (отнесения отчислений на издержки обращения, на уменьшение валового дохода и тд). Фонды специального назначения создаются для финансирования определенных мероприятий и используются по целевому назначению.
В настоящее время предприятия имеют право формировать следующие фонды специального назначения:1
фонд накопления,
фонд потребления,
фонд переоценки статей баланса
Фонд накопления образуется за счет отчислений от распределяемой прибыли. Используются средства фонда накопления для формирования долгосрочных и нематериальных активов. Главным источником этого фонда является прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия. Отчисления производятся по нормативам, установленным предприятием самостоятельно исходя из потребностей и своих финансовых возможностей.
Фонд потребления создается на предприятиях для финансирования расходов на социальные нужды коллектива и материальное стимулирование работников. Образуется он за счет отчислений от распределяемой прибыли отчетного года.
Фонд переоценки основных средств обеспечивает реальность их оценки и возможность воспроизводства в условиях инфляции. В этот фонд зачисляются суммы, полученные от дооценки основных средств.
К средствам специального назначения и целевого финансирования относятся безвозмездно полученные ценности от физических и юридических лиц, а также безвозвратные и возвратные бюджетные ассигнования на содержание объектов соцкультбыта и на восстановление платежеспособности предприятий, находящихся на бюджетном финансировании.