- •Экзаменационные вопросы по дисциплине «Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия»
- •1. Предмет и задачи адфхд
- •2. Виды анализа
- •3. Классификация аналитических показателей
- •4. Способы анализа
- •5. Методика проведения факторного анализа
- •6. Информационное обеспечение анализа
- •7. Анализ внеоборотных активов и собственного капитала
- •8. Анализ оборот-х активов
- •9. Анализ запасов. Задача про ндс
- •10. Анализ дебиторской задолженности
- •11. Анализ краткосрочных и долгосрочных активов
- •12. Анализ финансовой устойчивости
- •13. Анализ ликвидности и платежеспособности
- •14. Маржинальный анализ
- •15. Эффект финансового рычага
- •16. Леверидж и его виды
- •17. Анализ использования ос
- •18. Анализ использования материальных ресурсов предприятия
3. Классификация аналитических показателей
Каждый процесс, каждое явление характеризующее финансово-хозяйственную деятельность предприятия определяется комплексом показателей: 1. Показатели анализа по своему содержанию: а) количественные характеризуют величину исследуемых объектов объем произведенной продукции, численность персонала); б) качественные отображают особенности / свойства объекта (производительность труда, себестоимость). Эти показатели связаны между собой и взаимообуславливают друг друга (рост производительности труда непременно приведет к росту объема выпускаемой продукции). 2. а) абсолютные: стоимостные, натуральные. б) аналитические: результативные, если показатель является результатом воздействия каких-либо причин; факторные, если показатель сам выступает в качестве изменения результативного показателя. На-р: при увеличении производительности труда увеличивается объем произведенной продукции, в данном случае объем продукции является результативным, а производительность труда – факторным показателем. Аналитические показатели, применяемые на предприятии классифицируются в зависимости от объекта анализа: 1) показатели организационно-технического уровня развития предприятия, которые характеризуют структуру управления, уровень автоматизации, специализацию производства. 2) показатели снабжения, отражающие обеспеченность предприятия основными средствами и материальными ресурсами. 3) показатели производства (объем продукции в натуральном и стоимостном выражении, качество продукции). 4) показатели сбыта (данные об объеме реализованной продукции и остатках готовой продукции на складах). 5) показатели использования средств производства ( фондо -отдача, -емкость, амортизация). 6) Показатели использования предметов труда (материало -емкость, -отдча, стоимость использованных материалов). 7) Показатели использования трудовых ресурсов (производительность труда, трудоемкость продукции). 8) Показатели себестоимости продукции характеризуют затраты на рубль продукции, себестоимость отдельных изделий, постоянные и переменные расходы. 9) Показатели прибыли и рентабельности определяют разницу между ценой реализации и себестоимостью, отношение прибыли к затратам. 10) Показатели финансового состояния предприятия отражают эффективность использования собственных и заемных средств, использование прибыли, платежеспособность и финансовую устойчивость предприятия. Классификация аналитических показателей необходима для проведения комплексного анализа и диагностики АДФХДП.
4. Способы анализа
К основным способам, применяемым в АДФХДП относят: 1) Способ сравнения – это научный метод. Сопоставляются 2 явления с целью определения общих черт / различий между ними. При сравнении данных бух. баланса всегда конец года сравнивается с началом: Горизонтальное сравнение предполагает сравнение данных в конце года с началом по каждой статье бухбаланса. Вертикальное сравнение – это сравнение доли / уд. веса статей бухбаланса в конце года по сравнению с началом года. Трендовый анализ (сравнение) – это сравнение данных предприятия за ряд лет, на основе которого строится прогноз. 2) Использование относительных и средних величин позволяет обеспечить более наглядную оценку результатов деятельности предприятия: Относительные величины – соотношение к/л двух показателей, которые выражаются в форме коэффициентов / %. Средние величины применяются для характеристики однородных явлений (с помощью показателя средней оплаты труда можно сравнивать различные п/п по уровню), но слишком обобщают явления и не отражают действительной картины. 3) Балансовый способ служит д/отражения соотношений 2-х групп взаимосвязанных показателей итоги которых д.б. =. Применяется при анализе обеспеченности п/п оборотными и ОС, трудовыми и фин. реурсами. Д/анализа обеспеченности п/п трудовыми ресурсами составляется баланс, кот. с одной стороны отражает потребность в трудовых ресурсах, а с др. – фактическое обеспеение п/п трудовыми ресурсами.