- •Министерство образования и науки российской федерации
- •Содержание
- •Общие положения
- •2.Цели и задачи преддипломной практики
- •3. Место практики в учебном процессе и требования к знаниям, умениям и навыкам студента
- •4. Объем часов и распределение по видам работы
- •5. Организация и проведение преддипломной производственной практики
- •6. Руководство преддипломной производственной практикой
- •7. Права и обязанности студентов в период прохождения преддипломной производственной практики
- •8. Требования к составлению и оформлению отчета по преддипломной практике
- •8.1. Структура и содержание отчета по преддипломной практике
- •8.2. Оформление отчета по преддипломной практике
- •9. Контроль знаний студентов при прохождении преддипломной производственной практики
- •Библиографический список
- •Министерство образования и науки российской федерации
- •Отзыв о прохождении преддипломной практики
- •Отзыв о прохождении преддипломной практики
- •Договор № ____ об организации _____________________ практики студентов на предприятии (в учреждении, организации)
- •1. Предмет Договора
- •2. Права и обязанности Сторон
- •2.1. Филиал обязуется:
- •2.2. Организация обязуется:
- •2.3. Организация имеет право:
- •3. Срок действия Договора
- •4. Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по настоящему Договору
- •6. Адреса и реквизиты сторон
- •Министерство образования и науки российской федерации
- •Календарный план
- •Дневник
- •Кафедра экономики и менеджмента
1. Предмет Договора
1.1. Целью настоящего Договора является организация ___________________________ практики студентов Филиала (далее – практика), обучающихся по _________________ форме обучения, направленной на обеспечение непрерывности и последовательности овладения студентами Филиала профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов.
Настоящий Договор заключается в научно-практических, некоммерческих целях, в его рамках недопустимы имущественные отношения и обязательства.
1.2. Организация предоставляет место для прохождения практики студентам, а Филиал направляет студентов с целью прохождения практики.
1.3. Продолжительность ежедневной занятости при прохождении практики в Организации устанавливается в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
1.4. С момента направления студентов в Организацию на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего трудового распорядка, действующие в Организации.
Студенты, проходящие практику в Организации, несут полную материальную ответственность за умышленное причинение ущерба, за ущерб, причиненный в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения, а также в результате совершения преступления или административного проступка.
2. Права и обязанности Сторон
2.1. Филиал обязуется:
2.1.1. До начала практики предоставить Организации следующую информацию:
- рабочую программу проведения практики;
- календарные планы с учетом рабочих учебных планов;
- списки Практикантов с указанием фамилии, имени, отчества, специальности обучения, сроков прохождения практики, а так же с указанием данных о руководителях практики (Ф.И.О., контактные телефоны) указанных в списке студентов от Филиала.
2.1.2. Руководствуясь учебными планами и программами для подготовки квалифицированных специалистов, направить для прохождения практики в Организацию студентов.
2.1.3. Обеспечить предварительную подготовку Практикантов, изучение и соблюдение ими правил технической эксплуатации производственного оборудования, правил документооборота, правил поведения на территории Организации, правил и норм безопасности труда, действующих в Организации.
2.1.4. Назначить руководителя практики и обеспечить методическое руководство практикой студента, возложив на назначенного руководителя практики от Филиала следующие обязанности:
- обеспечение связи с руководителями практики от Организации и совместно с ними составление рабочего плана проведения практики;
- разработка индивидуальных заданий;
- участие в распределении Практикантов и перемещении их по видам работ;
- осуществление контроля за соблюдением сроков прохождения практики и ее содержанием;
- оказание методической помощи студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов к выпускной (квалификационной) и иной работе;
- ведение учета выполненных Практикантами заданий;
- оценка результатов выполнения студентами программы практики;
- контроль предоставления Практикантами отчетов о прохождении практики.