7.Организация управленческого учета.

Услуга по организации системы управленческого учета состоит в методологическом обеспечении и постановке управленческого учета клиента. Объективность и оперативность принятия управленческих решений и, тем самым, повышая эффективность менеджмента в компании.

Цель предоставления услуги:

— Предоставление объективной информации для целей управления.

— Предоставление достаточной информации, необходимой для принятия управленческих решений (достаточность информации определяется той учетной информацией, которая необходима для менеджмента в целях максимально эффективного управления деятельностью предприятия).

— Повышение эффективности управления финансами и экономикой компании.

— Определение эффективности бизнеса в целом, каждого структурного подразделения.

— Получение целостной системы анализа информации, сигнализирующей о проблемах организации.

— Управление затратами предприятия.

Поставленная цель достигается диагностикой существующей системы бухгалтерского учета (финансового учета по российским стандартам, МСФО, US GAAP; управленческого учета), анализа хозяйственной деятельности, контроля, принятия управленческих решений; разработкой и внедрением системы управленческого учета.

Задачи системы управленческого учета:

— Обеспечение контроля над наличием, движением, эффективным распределением имущества, материальных, денежных и трудовых ресурсов для достижения целей предприятия.

— Контроль экономической эффективности деятельности предприятия и центров ответственности.

— Выявление резервов повышения эффективности деятельности.

— Совершенствование системы оперативного управления предприятием.

— Формирование показателей, способствующих принятию эффективных управленческих решений.

— Сокращение затрат на предприятии.

— Минимизация дебиторской и кредиторской задолженности.

— Выработка рекомендаций по улучшению финансового состояния предприятия.

— Перераспределение оборотных средств предприятия с целью максимизации прибыли.

— Формирование информационной базы для управления предприятием.

— Общая концепция организации управленческого учета

— Организация системы управленческого учета осуществляется одним из двух возможных подходов, который определяется в зависимости от поставленных задач Заказчиком:

10.Управленческий учет в системе менеджмента.

Управленческий учет в системе менеджменте исходит от менеджера предприятия представляющего собой процесс координации и регулирования его деятельности для достижения поставленной цели.

Управляющие могут получать информацию сами непосредственно от объекта управления, либо поступает в обработанном виде от специальных информационных служб. Важнейшей из является бухгалтерия.

До последнего времени управленческие функции менеджмента контролем за соблюдением законности совершения хозяйственных операций, установленных правил приема и отпуска товарно-материальных ценностей, правильным расходованием фонда заработной платы, за соблюдением штатной, финансовой и кассовой дисциплины, установленных правил и сроков проведения инвентаризации, взыскания дебиторской и погашения кредиторской задолженности, соблюдением платежной дисциплины; контролем за законностью списания недостач, потерь, просроченных долгов и т. п.

Другим важнейшим моментом, который отмечается всеми авторами при определении сущности управленческого учёта, является аналитичность информации. В составе управленческого учёта информация собирается, группируется, идентифицируется, изучается с целью наиболее чёткого и достоверного отражения результата деятельности структурных подразделений и определения доли участия в получении прибыли предприятия, эффективность производственной деятельности представлена в учёте как процесс сопоставления фактических и стандартных затрат и результатов от произведённых расходов.

Таким образом, сущность управленческого учёта можно определить как интегрированную систему учёта затрат и доходов, нормирования. планирования, контроля и анализа, которая систематизирует информацию для оперативных управленческих решений и координации проблем будущего развития предприятия.