- •1. Вступ
- •2. Загальний розрахунок годин навчальної дисципліни “трудове право, право соціального забезпечення”
- •Затверджено
- •3. Програма навчальної дисципліни
- •Р о з д і л I. Предмет, джерела та правовідносини у трудовому праві україни
- •1.4. Правовідносини у сфері трудового права
- •1.5. Колективні договори та угоди
- •1.6. Правове регулювання зайнятості
- •2.1. Поняття та види трудового договору
- •2.2. Припинення трудового договору
- •2.3. Робочий час і час відпочинку
- •2.4. Оплата праці, гарантії та компенсації
- •3.1. Трудова дисципліна
- •3.2. Матеріальна відповідальність працівників за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації
- •3.3. Охорона праці
- •3.4. Трудові спори
- •3.5. Нагляд і контроль за додержанням
- •Р о з д і л IV. Основи права соціального забезпечення
- •4.1. Предмет, метод та система соціального забезпечення. Правовідносини у сфері права соціального
- •4.2. Загальнообов’язкове державне пенсійне страхування
- •4.3. Пенсійне забезпечення окремих категорій осіб. Допомоги й соціальні послуги
- •4. Завдання до практичних занять
- •Список літератури
- •Список літератури
- •Заняття 3. Суб’єкти трудового права (2 год)
- •Список літератури
- •Список літератури
- •Список літератури
- •Список літератури
- •Заняття 18 – 20. Трудова дисципліна (6 год)
- •Список літератури
- •Список літератури
- •5. Словник основних термінів Трудового права та права соціального забезпечення
- •6. Поточний модульний контроль (методичні настанови)
- •Трудові спори”
- •7. Шкала оцінювання знань, практичних навичок та індивідуальної роботи студента
- •8. Індивідуальна робота студентів
- •9. Теми курсових робіт
- •10. Контрольні питання для підготовки до іспиту з навчальної дисципліни “трудове право, право соціального забезпечення”
- •11. Критерії оцінки успішності студентів
- •Розподіл балів, присвоюваних студентам
- •12. Список літератури до всіх тем
10. Контрольні питання для підготовки до іспиту з навчальної дисципліни “трудове право, право соціального забезпечення”
-
Поняття права на працю та його гарантії відповідно до Конституції України і законодавства про працю.
-
Предмет трудового права.
-
Метод трудового права та його особливості.
-
Поняття та види джерел трудового права.
-
Конституція України як правова засада регулювання соціально-трудових відносин.
-
Загальне та спеціальне законодавство про працю.
-
Значення актів МОП для регулювання трудових відносин в Україні.
-
Значення рішень Конституційного Суду України, постанов Пленуму Верховного Суду України в правовому регулюванні трудових відносин.
-
Єдність та диференціація правового регулювання праці.
-
Оціночні поняття в трудовому законодавстві.
-
Поняття і класифікація суб’єктів трудового права. Їх правовий статус.
-
Поняття та зміст трудових правовідносин.
-
Права профспілок у сфері соціально-трудових відносин.
-
Договірне регулювання соціально-трудових відносин.
-
Право громадян на працю.
-
Поняття трудового договору та його відмінності від цивільно-правових угод, пов’язаних з працею.
-
Умови трудового договору: встановлені законодавством, угодою сторін.
-
Істотні умови праці: їх поняття, порядок зміни і правові наслідки.
-
Поняття та характеристика трудової функції як умови трудового договору.
-
Випробування при прийнятті на роботу та його правове значення.
-
Контракт як особлива форма трудового договору і сфера його застосування.
-
Гарантії трудових прав працівників при укладенні, зміні та припиненні трудового договору.
-
Поняття сумісництва та його відмінності від суміщення професій та заміни тимчасово відсутнього працівника.
-
Особливості правового регулювання праці сезонних та тимчасових працівників.
-
Поняття та види переведень на іншу роботу.
-
Переміщення і його відмінності від переведення на іншу роботу.
-
Розірвання трудового договору з ініціативи працівника і його відмінності від припинення трудового договору за угодою сторін.
-
Розірвання трудового договору з ініціативи осіб, які не є стороною трудового договору.
-
Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу з підстав, пов’язаних з винними діями працівника (п.п.3,4,7 та 8 ст.40 КЗпП України ).
-
Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу з підстав, не пов’язаних з винними діями працівника.
-
Розірвання трудового договору у разі змін в організації виробництва і праці (п.1 ст.40 КЗпП України).
-
Додаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу з окремими категоріями працівників за певних умов ( ст. 41 КЗпП України).
-
Відсторонення працівника від роботи та його відмінності від розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу.
-
Порядок надання профспілковим органом попередньої згоди на розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу.
-
Трудова книжка працівника, порядок її оформлення.
-
Строки розрахунку у разі звільненні. Відповідальність власника або уповноваженого ним органу за затримку розрахунку при звільненні.
-
Поняття та види робочого часу, їх порівняльна характеристика.
-
Правове регулювання службових відряджень.
-
Відпустки: поняття, види, порядок надання.
-
Відпустка без збереження заробітної плати, що надається працівникові в обов’язковому порядку.
-
Оплата праці та її правове регулювання.
-
Поняття заробітної плати та її відмінності від гарантійних та компенсаційних виплат.
-
Методи регулювання заробітної плати.
-
Гарантії та компенсації у разі переїзду на роботу в іншу місцевість.
-
Поняття дисципліни праці та правові засоби її забезпечення.
-
Стягнення за порушення трудової дисципліни та порядок їх застосування, оскарження та зняття.
-
Особливості притягнення до дисциплінарної відповідальності за положеннями та статутами про дисципліну.
-
Підстава та умови матеріальної відповідальності працівників.
-
Випадки повної матеріальної відповідальності працівників за шкоду, заподіяну підприємству.
-
Повна матеріальна відповідальність на підставі договору працівника з власником.
-
Порядок покриття матеріальної шкоди, заподіяної працівником.
-
Колективна (бригадна) матеріальна відповідальність.
-
Охорона праці: поняття та правове регулювання.
-
Державний нагляд за охороною праці на підприємствах, в установах, організаціях.
-
Пільги для працівників, які поєднують роботу з навчанням.
-
Поняття та види трудових спорів.
-
Порядок розгляду індивідуальних трудових спорів.
-
Організація комісій по трудових спорах (КТС), їх компетенція. Порядок виконання рішень.
-
Колективні трудові спори: предмет, сторони, момент виникнення.
-
Порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів).
-
Страйк і порядок його проведення. Відповідальність за незаконний страйк.
-
Національна служба посередництва і примирення та її значення в регулюванні колективних трудових спорів (конфліктів).
-
Особливості правового регулювання праці жінок.
-
Особливості правового регулювання праці неповнолітніх.
-
Конституційні засади права соціального забезпечення в Україні.
-
Предмет права соціального забезпечення.
-
Поняття та види джерел права соціального забезпечення .
-
Структура системи пенсійного забезпечення в Україні.
-
Система недержавного пенсійного забезпечення.
-
Види загальнообов’язкового державного соціального страхування в Україні.
-
Загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням.
-
Загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття.
-
Загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності.
-
Принципи загальнообов’язкового державного пен-сійного страхування.
-
Соціальне обслуговування як форма соціального забезпечення.
-
Страховий стаж у солідарній пенсійній системі.
-
Прожитковий мінімум та інші державні соціальні стандарти.
-
Види пенсійних виплат і соціальних послуг за Законом України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”.
-
Поняття пенсій. Види пенсій. Відмінності пенсій від інших виплат громадянам.
-
Пенсійний фонд України та його функції.
-
Пенсія за віком у солідарній системі за Законом “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”.
-
Пенсії за вислугу років: суб’єкти, підстави, порядок призначення.
-
Пенсії за вислугу років державним службовцям, суддям, працівникам прокуратури.
-
Види пенсійних виплат з коштів Накопичувального фонду.
-
Поняття інвалідності, групи інвалідності, порядок їх встановлення.
-
МСЕК та її повноваження.
-
Пенсії по інвалідності в солідарній системі за Законом “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”.
-
Пенсії у разі втрати годувальника в солідарній системі за Законом “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”.
-
Пенсії за особливі заслуги перед Україною.
-
Порядок призначення пенсій.
-
Порядок виплати пенсій.
-
Порядок і умови перерахунку пенсій.
-
Види соціальних послуг і порядок їх надання.
-
Види та загальна характеристика державних допомог сім’ям з дітьми.
-
Допомога по тимчасовій непрацездатності.
-
Допомога у зв’язку з вагітністю та пологами.
-
Соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи.