- •Общество и экономика. Предмет и объект макроэкономики. Основные макроэкономические проблемы.
- •Методы макроэкономического анализа. Агрегирование и совокупные экономические величины. Макроэкономические модели.
- •Макроэкономический кругооборот и воспроизводство экономических благ.
- •Национальное богатство как макроэкономическая категория. Состав и структура национального богатства.
- •Произведённые
- •Непроизведённые
- •Основной капитал – важнейшая составляющая национального богатства. Воспроизводство основных фондов. Оборотный капитал и его структура.
- •Система национальных счетов (снс) как макроэкономическая модель экономического оборота. Структура российской системы национальных счетов и ее особенности.
- •Валовой внутренний продукт (ввп). Валовой национальный продукт. Валовой региональный продукт. Сопряженные показатели.
- •Методы исчисления ввп.
- •Номинальный и реальный ввп. Понятие дефлятора. Индексы цен.
- •Сущность, функции и виды денег.
- •Денежное обращение и его структура. Денежная масса. Денежные агрегаты и их виды.
- •Спрос на деньги: сущность, виды, факторы. Различные подходы к определению количества денег в обращении в экономической теории.
- •2) Монетаристская теория (портфельный подход).
- •3) Кейнсианская теория (теория предпочтения ликвидности).
- •Предложение денег. Банковский и денежный мультипликаторы и их макроэкономическое значение.
- •Равновесие на денежном рынке. Ликвидная ловушка.
- •Кредитный рынок: предпосылки функционирования и основные участники. Виды кредита.
- •Банки в системе кредита. Небанковские кредитные организации.
- •Рынок труда и его функции. Спрос и предложение на рынке труда.
- •Трудовые ресурсы как элемент социально-экономического потенциала страны. Экономически активное население. Занятость населения. Полная занятость населения. Естественный уровень безработицы.
- •Безработное население. Уровень безработицы. Основные формы безработицы. Понятие гистерезиса.
- •Социально–экономические последствия безработицы. Закон Оукена. Государственное регулирование рынка труда: цели и формы.
- •Понятие, виды и основные модели макроэкономического равновесия. Модель межотраслевого баланса.
- •Совокупный спрос и факторы, его определяющие.
- •Совокупное предложение и факторы, воздействующие на него. Разные подходы к исследованию совокупного предложения в экономической теории.
- •Экономическое равновесие в модели ad-as. Шоки спроса и предложения. Стабилизационная политика.
- •Модель равновесия «доходы-расходы». Потребление и сбережение на макроуровне. Общая характеристика инвестиций на макроуровне.
- •Теория мультипликатора. Мультипликатор расходов. Принцип акселерации.
- •Экономический рост: понятие, показатели и формы проявления. Эффективность экономического роста. Качество экономического роста. Равновесный экономический рост.
- •Внутренние (эндогенные, присущие данной экономич системе)
- •Экономический цикл и его фазы. Материальная основа циклического развития. Диагностика фазы экономического цикла.
- •Кризис — основная фаза экономического цикла. Виды кризисов.
- •Экономический цикл в современных условиях. Факторы, влияющие на изменение экономического цикла. Воздействие государства на экономический цикл. Стабилизационные программы.
- •Государственное регулирование экономики, его средства, методы и границы.
- •Сущность бюджетно-налоговой (фискальной) политики и ее виды.
- •Бюджетная система страны: понятие и структура. Государственный бюджет и государственные внебюджетные фонды. Основные источники доходов государственного бюджета. Расходы государственного бюджета.
- •Налоги: сущность, функции и виды.
- •Профицит и дефицит государственного бюджета. Источники финансирования бюджетного дефицита. Государственный долг: внутренний и внешний.
- •Дискреционная фискальная политика. Мультипликатор государственных расходов. Мультипликатор налогов. Мультипликатор сбалансированного бюджета. Кривая Лаффера.
- •3) Мультипликатор налогов – отношение изменения реального нац дохода к вызвавшему его изменению налогов.
- •Автоматическая фискальная политика. Встроенные (автоматические) стабилизаторы.
- •Кредитно-денежная (монетарная) политика и ее виды. Инструменты кредитно-денежной политики. Жесткая и гибкая монетарная политика.
- •Взаимосвязь рынка благ и денежного рынка. Модель is — lm: основные переменные и уравнения.
- •Анализ эффективности бюджетно-налоговой и кредитно-денежной политики при помощи модели is-lm.
- •Is (пологая)
- •Понятие и уровень инфляции. Индексы цен. Косвенные показатели инфляции. Дефляция. Причины инфляции: внутренние и внешние.
- •Основные виды инфляции. Социально — экономические последствия инфляции. Антиинфляционная политика. Взаимосвязь темпов инфляции с уровнем безработицы. Стагфляция. Кривая Филлипса.
- •Доходы населения: основные виды и источники. Потребительская корзина. Денежные расходы населения. Закон Энгеля.
- •Дифференциация доходов населения. Коэффициенты дифференциации доходов населения. Государственная политика доходов.
- •Прожиточный минимум. Уровень жизни населения. Качество жизни. Индекс развития человеческого потенциала.
- •Необходимость, сущность и основные принципы социальной защиты населения в современной экономике. Система социальной защиты.
- •Мировое хозяйство. Этапы развития мирового хозяйства Основные формы международных экономических отношений.
-
Трудовые ресурсы как элемент социально-экономического потенциала страны. Экономически активное население. Занятость населения. Полная занятость населения. Естественный уровень безработицы.
-
Безработное население. Уровень безработицы. Основные формы безработицы. Понятие гистерезиса.
Гистерезис – явление, при котором безработица сохраняется в течение длительного периода времени.
Обнаружено, что имеет место не только прямая зависимость между естественным и фактическим уровнем безработицы (естественный уровень является одной из компонент фактической безработицы), но имеет место и обратная связь: длительное увеличение фактического уровня безработицы может приводить к росту естественного уровня безработицы. Это явление называют гистерезисом. Рассмотрим возможные объяснения гистерезиса безработицы.
Модель эффективной заработной платы.
Первое объяснение связано с тем, что в силу длительного периода с высокой фактической нормой безработицы, явившейся результатом экономического спада, многие уволенные в результате спада работники утратили часть своего человеческого капитала. В результате, после того, как спад преодолен, эти люди уже не соответствуют своей прежней квалификации, а потому не могут претендовать на те рабочие места, которые они занимали ранее. В результате они либо вынуждены заняться переподготовкой, либо, разочаровавшись найти работу, могут и вовсе покинуть рынок труда. Таким образом, даже после устранения причины, вызвавшей экономический спад, в экономике остается достаточно высокая безработица в силу роста естественного уровня безработицы.
-
Социально–экономические последствия безработицы. Закон Оукена. Государственное регулирование рынка труда: цели и формы.
-
Снижение благосостояния общ-ва в виде потери ВВП;
-
Увеличение госрасходов;
-
Социальная напряжённость.
Закон Оукена описывает зависимость между краткосрочным движением реального ВВП и изменениями уровня безработицы.
В формализованном виде закон Оукена может быть записан:
, где
Y* - потенциальный объем произ-ва в условиях полной занятости
Y – фактический объем национального произ-ва
u – фактический уровень безработицы (выпускается объем Y)
u* - естественная норма безработицы (выпускается объем Y*)
γ – коэф-т Оукена
---
Государственное регулирование рынка труда:
1. Регулирование оплаты труда
-
Установление минимальной заработной платы.
-
Регламентация ряда надбавок к заработной плате.
-
Налогообложение личных доходов.
-
Замораживание цен и заработной платы (в условиях гиперинфляции).
-
Индексация заработной платы в связи с ростом цен.
-
Информация об уровне з/п в различных отраслях экономики
2. Регулирование занятости
-
Субсидии на з/п (налоговые льготы и т.д.)
-
Организация служб занятости (биржи труда).
-
Инвестиции в человеческий капитал.
-
Антидискриминационное и миграционное законодательство.
3. Регулирование режима и условий труда
-
Регламентация продолжительности рабочего дня.
-
Регламентация допустимого минимального возраста для приёма на работу (по конвенции МОТ это 15 лет).
-
Реализация прав граждан на здоровье и безопасные условия труда.