- •Общие положения, регламентирующие действия студента-практиканта
- •Руководство практикой
- •Общие методические рекомендации по проведению практик
- •1.4 Содержание практики
- •1.4.1. Установочная конференция
- •1.4.2. Порядок прохождения практики
- •1.4.3. Оценка практики
- •1.4.4. Итоговая конференция
- •2. Задания по практикам
- •2.1. Задания по практике по профилю специальности
- •2.1.1 Общее задание по практике по профилю специальности
- •2.1.2 Индивидуальное задание по практике по профилю специальности
- •Методические рекомендации по выполнению заданий практик
- •3.1. Методические рекомендации по выполнению заданий к практике по профилю специальности
- •Отчетность
- •Методические рекомендации по подготовке отчетов по практикам
- •5.1. Требования к оформлению отчета по практике
- •5.1.1. Содержание
- •5.1.2. Общие требования к текстовым материалам
- •5.1.3. Оформление списка литературы
- •5.2. Методические рекомендации по подготовке отчета по практике по профилю специальности
1.4.1. Установочная конференция
Установочная конференция проводится накануне первой недели практики либо в первый день практики. На установочной конференции:
сообщается информация по организации практики (осуществление руководства, уточненные сроки),
дается обзор содержанию практики (цель, задачи практики, этапы прохождения практики),
разъясняются особенности прохождения практики в организациях, учреждениях и на предприятиях,
выдается дневник практики, разъясняются правила и особенности его заполнения,
разъясняются правила и особенности подготовки отчета о прохождении практики.
1.4.2. Порядок прохождения практики
Общие сведения о предприятии (организации). Студент выполняет следующее:
с организационной структурой, отраслевой принадлежностью и работой предприятия (организации) и ее основных подразделений, наличием документов, определяющих основные направления деятельности организации, с лицензией и уставом;
ознакомление со структурой подразделений информационных систем и технологий организации (предприятия, учреждения). Особое внимание уделяется следующим вопросам:
штатная структура подразделений информационных систем и технологий организации (предприятия, учреждения);
функциональные обязанности сотрудников в соответствии со штатным расписанием;
виды деятельности сотрудников этих подразделений.
В отчете по этому этапу должна быть отражена структура предприятия (организации), дана краткая характеристика деятельности предприятия, выпускаемой продукции (предоставляемых услуг); структура подразделений информационных систем и технологий, перечислены основные функции управления, указаны перспективы развития организации (предприятия, учреждения)
Виды обеспечения информационных систем предприятия (организации). Студент выполняет следующее.
Ознакомление с видами информационных систем и технологий, характерными для организации (предприятия, учреждения). Особое внимание уделяется следующим вопросам:
наличие типовых документов (стандартов, ГОСТов и т.д.), регламентирующих вопросы разработки, внедрения и эксплуатации информационных систем и технологий;
программное обеспечение информационных систем предприятия (организации): системное ПО, прикладное ПО, ПО собственной разработки и средства его разработки, методическая документация;
техническое обеспечение информационных систем предприятия (организации): комплекс технических средств, методическая документация (должностные инструкции, руководства по эксплуатации, руководства пользователя и т. д.)
функциональные подсистемы информационной системы предприятия (организации): сбор, обработка, размещение, хранение, накопление, преобразование и передача.
обеспечение единого нормативно-правового регулирования этих процессов;
методы защиты информации.
В отчете по этому этапу дается характеристика применяемых информационных систем их обеспечивающих составляющих, методов защиты информации. Приводится перечень задач, решаемых с применением информационных систем и технологий.
Выполнение обязанностей на конкретном рабочем месте в соответствии с должностными обязанностями в зависимости от возможностей организации (предприятия, учреждения). В течение практики студент должен получить практические навыки работы с информационными системами и технологиями. При этом особое внимание уделяется вопросам, которые носят технологический характер, с установлением и анализом достоинств и недостатков применяемых информационных систем и технологий.
В течение всей производственной практики студент обязан вести дневник практики, который заполняется в конце рабочего дня и в конце рабочей недели. При этом отмечается:
что конкретно выполнено за истекший день, возникшие проблемы;
что не удалось выполнить, по каким причинам;
целесообразно также фиксировать свои наблюдения за работой организации (предприятия, учреждения);
в конце рабочей недели целесообразно подвести общий итог своей деятельности.
В отчете по этому этапу перечисляются должностные обязанности, выполняемые студентом, а также отражается перечень изученных учебных дисциплин, знание которых потребовалось для их выполнения.
Выполнение индивидуального задания. В процессе практики на основе анализа существующего положения дел по внедрению и применению информационных систем и технологий студент выявляет направления (направление) нуждающиеся в автоматизации. Составляет техническое задание на создание или модернизацию программного продукта, разрабатывает программный продукт или его часть. Выбранное направление автоматизации для выполнения индивидуального задания согласовывает с руководителем от колледжа и руководителем от организации (предприятия, учреждения).
В отчете по этому этапу приводится описание материалов, собранных и разработанных по теме индивидуального задания.
Подготовка отчета. Отчет оформляется на основе дневника практики. В отчете кратко описываются результаты каждого этапа практики. Кроме этого отмечается:
что конкретно выполнено за период производственной практики, возникшие проблемы;
что не удалось выполнить, по каким причинам;
приводятся результаты выполнения индивидуального задания;
подводится общий итог своей деятельности за период производственной практики;
пожелания по совершенствованию проведения производственной практики.
После прохождения практики руководитель практики от организации (предприятия, учреждения) пишет отзыв по выполнению практики (на специальном бланке учебного заведения).