- •1. Вступ
- •2. Опис предмета курсу Предмет: Трудове право
- •3. Загальний розрахунок годин навчальної дисципліни «трудове право»
- •Затверджено
- •Програма навчальної дисципліни
- •Р о з д і л I. Предмет, джерела, принципи і правовідносини у трудовому праві україни
- •Р о з д і л II. Трудовий договір та його реалізація
- •Р о з д і л іv. Забезпечення й захист прав та інтересів суб'єктів трудового права
- •5. Завдання до практичних занять
- •Тема 1. Предмет, метод, система і функції трудового права
- •Завдання
- •Список літератури за темою
- •Тема 2. Джерела трудового права
- •Завдання
- •Список літератури за темою
- •Колоквіум
- •Список літератури за темою
- •Т е м а 4. Суб’єкти трудового права
- •Завдання
- •Список літератури за темою
- •Тема 5. Трудові правовідносини
- •Завдання
- •Завдання
- •Завдання
- •Тема 8. Трудовий договір
- •Завдання
- •Список літератури за темою
- •Тема 9. Робочий час
- •Завдання
- •Список літератури за темою
- •Тема 10. Час відпочинку
- •Список літератури за темою
- •Тема 11. Оплата праці
- •Завдання
- •Тема 12. Правове забезпечення дисципліни праці
- •Завдання
- •Список літератури за темою
- •Тема 13. Матеріальна відповідальність працівників за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації
- •Завдання
- •Тема 14. Підготовка і підвищення кваліфікації працівників
- •Тема 15. Охорона праці
- •Завдання
- •Тема 16. Трудові спори
- •Завдання
- •Завдання
- •6. Словник основних термінів Трудового права
- •7.Самостійна робота
- •8. Індивідуальна робота студентів
- •9. Теми курсових робіт
- •10. Контрольні питання для підготовки до іспиту з навчальної дисципліни “трудове право ”
- •11. Критерії оцінки успішності студентів
- •Розподіл балів за модулями
11. Критерії оцінки успішності студентів
Підсумкова оцінка з навчальної дисципліни вистав-ляється у відомості та в залікову книжку згідно з такою шкалою:
Оцінка за шкалою ECTS |
Визначення |
За національною системою |
За системою НУ «ЮАУ ім..ЯрославаМудрого» |
A |
Відмінно – відмінне виконання лише з незначною кількістю помилок |
5 |
90-100 |
B |
Дуже добре – вище середнього рівня з кількома помилками |
4 |
80-89 |
C |
Добре – в загальному правильна робота з певною кількістю незначних помилок |
75-79 |
|
D |
Задовільно – непогано, але зі значною кількістю недоліків |
3 |
70-74 |
E |
Достатньо – виконання задовольняє мінімальні критерії |
60-69 |
|
FX |
Незадовільно – потрібно попрацювати перед тим, як перескласти |
2 |
35-59 |
F |
Незадовільно – необхідна серйозна подальша робота, обов’язковий повторний курс |
1-34 |
Розподіл балів за модулями
Модуль І (обов’язковий) поточне тестування |
Модуль ІІ (факультативний) індивідуальна робота |
Сума балів за 2 модулі |
Підсум- ковий іспит
|
Сума загальна (два модулі і іспит)
|
|||
3М 1
5-9
|
3М 2
5-11 |
ЗМ 3
5-10 |
3М 4
5-10 |
4-10 |
20 - 50 |
1-50 |
21-100 |
Примітка: ЗМ – змістовий модуль.
ЗМІСТ
1. |
Вступ. |
4 |
2. |
Опис предмета курсу |
5 |
3. |
Загальний розрахунок годин навчальної дисципліни “Трудове право” |
6 |
4. |
Програма навчальної дисципліни “Трудове право” |
8 |
5. |
Завдання до практичних занять |
14 |
6. |
Словник основних термінів трудового права |
78 |
7. |
Самостійна робота студентів |
87 |
8. |
Індивідуальна робота студентів |
88 |
9. |
Теми курсових робіт. |
89 |
10 |
Контрольні питання для підготовки до іспиту з навчальної дисципліни “Трудове право” |
91 |
11 |
Критерії оцінки успішності студентів |
95 |