Ограничения бм:

1)проблема субъективности данных:

А) данные могут быть окрашены ложью, желанием произвести впечатление, и вследствие этих особенностей не могут считаться надежными.

Б) особенно вероятны смещения и ошибки, вызванные стремле­нием рационально мотивировать любой поступок с точки зрения «сегодняшне­го» мировосприятия,

В) сама форма биографического повествования—литературная по сути и корням— подталкивает субъекта к использованию популярных биографических канонов, расхожих «сценариев» (например, «история успеха», «рассказ о поиске личнос­тной идентичности», «жизнь прирожденного неудачника» и т. п.). С этой точки зрения «хорошая» биография не должна быть излишне согласованной во всех деталях.

2) Способность исследователя к пониманию биографических и—шире—исторических событий всегда ограничена доступным ему смысловым горизонтом социального действия, и принимаемыми теорети­ческими схемами

- В любом случае предпринятые сравнения биографического материала с другими видами данных относительно оптимистичны по ценности источников. Но что важнее: серьезный анализ в состоянии идентифицировать многие из названных искажений в тексте

Биографический метод используется, как правило, в совокупности с другими методами (методическая и источниковая триангуляция). Чаще всего проводится в форме биографического нарративного интервью (все реже исследователями провоцируется написание автобиографий, мемуаров)

Нарратив - повествование о собственной жизни. Нарративное интервью - концепция интервью, в основе которой положена способность людей выступать в роли рассказчиков. Основная цель Н.И. — получить информацию о наиболее типичных биографических процессах, характерных для некоторой специфической группы людей, причем с позиции видения этих процессов самими рассказчиками.

- широкое применение современных технологий (для получения аудио-, видеозаписи, обработки полученных данных)

Примеры:

2) совместное исследование британских и российских ученых - кадровая политика на предприятиях разного типа («небла­гополучных», «благополучных», «новых»). Помимо анализа документов кадро­вой и экономической статистики использовались полуструктурированные ин­тервью с работниками предприятий, основной темой которых стали трудовые биографии респондентов (всего было проведено 260 интервью на 12-ти пред­приятиях). (Реструктурирование занятости и формирование локальных рынков труда в России:Научный доклад. М.: ИСИТО, 1996).

3