• Экономический анализ предпринимательской деятельности

• Выделение анализируемой СУ

• Определение цели и задачи СУ

• Проведение первичной декомпозиции системы с выделением управляющей подсистемы (органов управления, объектов управления (исполнителей) и окружающей среды)

41.Какое условие не входит в понятие анализа системы управления

• Экономический анализ

• Процесс исследования СУ

• Основанный на ее декомпозиции с последующим определением статистических и динамических характеристик составляющих элементов

• Рассматриваемых во взаимосвязи с другими элементами системы и окружающей средой

42.Какая задача не относится к задачам анализа СУ:

• Финансовый анализ бизнес-деятельности

• Определение объекта анализа

• Структурирование системы

• Определение функциональных особенностей СУ

43.Какая задача не относится к задачам анализа СУ:

• Производственная деятельность

• Исследование информационных характеристик системы

• Определение количественных и качественных показателей системы

• Оценка эффективности СУ

44.Какие показатели не входят в выбранные показатели исследуемых структур СУ:

• Динамические характеристики

• Множество выделенных элементов, отношений и связей

• Характеристики элементов и связей

• Обобщенные показатели структур, характеризующие их влияние на эффективность СУ

45.Какой этап не входит в функциональный анализ СУ:

• Формирование схемы статистических обратных связей

• Определение и описание общего процесса управления на ряде частных функций (задач, операций), выполняемых элементами СУ:

• Определение качественных количественных характеристик исследуемых процессов и функция управления

46.Предусматривает ли декомпозиция общего процесса управления:

• Исключение элементов не имеющих цел функционирования

• Определение элементов системы СУ

• Выявление функций управления

• Проведение детализации общей цели управления

47.К каким специфическим методам системы СУ относится параметрический метод исследования

• Формализованным методам

• Эвристическим методам

• Статистическим методам

• Детерминированным методам

48.В чем заключается роль параметрического исследования СУ:

• Выявление и устранение физических противоречий, присущих исходной системе

• Установление организующих понятий и определение их отличий

• Классификация организующих понятий по степени их важности

• Комбинацию признаков различных организующих понятий в решениях

49.К каким специфическим методам исследования СУ относится факторный анализ:

• Статистическим методам

• Эвристическим методам

• Детерминированным методам

• Формализованным методам

50.С какими исследованиями связано понятие личной эффективности исследований СУ:

• Фундаментальными исследованиями СУ

• Прикладными исследованиями

• Периодическими исследованиями

• Дискретными исследованиями

51.С какими исследованиями связано понятие прикладной эффективности исследований СУ:

• Прикладными исследованиями

• Фундаментальными исследованиями СУ

• Периодическими исследованиями

• Дискретными исследованиями

52.По каким направлениям не проводятся научные исследования СУ:

• Финансовой деятельности

• Технико-технологическое направление

• Структурное направление

• Социальной структуре

53.По каким направлениям не проводятся научные исследования социальной структуры предприятия:

• Повышение компетенции специалистов

• Стимулирование труда и применение систем мотивации

• Подбор кадров

• Повышение квалификации

54.По каким направлениям не проводятся научные исследования структурного направления предприятия:

• Исследование функций управления

• Организационной структуры управления предприятием

• Организационной структуры управления бизнес-единицей

• Организационное проектирование

55.Какое направление исследований не повторяет научную эффективность исследований в определенной области знаний

• Не опубликованные решения неопределенностей

• Полученные патенты

• Авторские свидтельства

• Публикации

56.В чем заключается преимущество организации, созданной на основе матричной структуры управления

• Трансфертном обмене специалистами знаниями

• Постоянный стресс исследователей

• Повышенный риск социальных конфликтов

• Сопротивление к внедрению новаций

57.Организация процесса исследования СУ не предусматривает:

• Включение специализированной исследовательской организации в состав предприятия

• Подразделения, в составе предприятия, специализирующего в исследованиях СУ

• Временной группы из сотрудников отделов предприятия

• Привлечения внешних консультантов

58.Каким важнейшим условием эффективной деятельности организации исследователей является:

• Мотивация исполнителей на всех стадиях процесса исследований

• Календарный график выполнения работ

• Наличие специалистов, обладающих эмоциональным интелектом

• Отсутствие социальных конфликтов

59.Что является основой для проектирования социально-экономических экспериментов при исследовании СУ:

• Рефлекторность системы

• Гипотеза о рефлекторности СУ

• Выделение организаций и областей рефлексионного и не рефлексионного поведения персонала

• Гуманистической части внешней среды

60.Какой вид эксперимента используется в социально-экономических экспериментах: