Известные компании-франчайзеры
Существует много компаний, которые предоставляют «бизнес под ключ». При этом следует отметить, что название «компания-франчайзер» не означает, что компания все свои мощности предлагает для франчайзинга, она может некоторое кол-во объектов иметь и в своей «личной» собственности.
Вопреки расхожему мнению, только 15 % ресторанов McDonald’s в мире принадлежат непосредственно компании «McDonald’s Corporation», все остальные являются собственностью генеральных (национальных) дистрибьютеров (франчайзи). Условия использования очень жесткие — договором регламентируются такие мелочи, как цветовая гамма и размер столиков.
Известный производитель спортивной одежды Columbia sportswear company в настоящее время полностью перешел на продажи по франчайзингу. Условия использования не очень жесткие, главные требования — наличие торговой площади не менее 100 кв. м. в отдельно стоящем здании на проходной торговой улице или в торговом центре и стартовая закупка товара минимум на $80 тыс.
В России франчайзинговой деятельностью известны компании 1С (в 2012 году насчитывается около 4 500 франчайзи[2]), X5 Retail Group — 690 крупных магазинов-франчайзи («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Копейка») в 2011 году.
Выбор оптимальной организационной формы фирмы: критерии решения задачи.
Осуществляя выбор организационной формы бизнеса, менеджер должен учитывать множество аспектов: технологические особенности производства, перспективу роста фирмы, возможности привлечения капитала, специфику выхода на новые рынки, изменчивость и неопределенность внешней среды, соблюдение партнерских соглашений и многие другие. Любая организационная форма предприятия имеет определенные положительные стороны и не лишена недстатков. Часто приобретение одних качеств сопровождается утратой других.
«Деловая этика» и ее роль в сфере предпринимательства.
Этика- совокупность норм поведения, принятых в обществе в целом или в определенном его слое. Выполнение субъектом названной системы правил считается этичным поведением и одобряется его окружением и обществом в целом. Если этика оценивает поведение человека во всей его многогранности, то понятие прикладной этики призвано конкретизировать целую установку действий. Понятие «деловая этика», которым оцениваются все виды поведения, совершаемого в связи с деятельностью фирмы, по своему наполнению близко категории «прикладная этика». Этот термин описывает аспекты взаимодействия фирмы и общества, показывает, в какой мере деятельность фирмы приносит пользу или вред всему социуму.Вопрос о том, в какой мере экономическая эффективность совместима с этическим поведением, оказался достаточно сложным и даже противоречивым. Это предопределило возникновение различных подходов и мнений у экономистов. Некоторые из них считают, что этическая сторона бизнеса не имеет существенного значения. Однако более широкий круг экономистов придерживается иной точки зрения. Они считают целесообразность этического поведения для самого предпринимателя. Вывод: быть этичным в бизнесе выгодно.
Причины растущей значимости этической формы бизнеса:1.заставляет менеджеров фирмы все более активно создавать позитивный внутренний имидж фирмы 2. На характер поведения фирмы все активнее влияет восприятие данной фирмы со стороны. Речь идет о внешнем виде фирмы. 3. Следующая причина интереса к деловой этике-технологический прогресс, данное явление расширяет круг моральных проблем, связанных с появлением в обществе новых продуктов. 4. На поведение фирм позитивное влияние оказал и процесс глобализации экономики. 5.на этическое поведение фирмы оказывает влияние и религиозные установки общества.