- •I. Вопросы кафедры государственного и муниципального управления
- •Понятие и свойства системы. Большие и сложные системы.
- •Понятие управления. 5 компонентов управления.
- •5 Типов управления:
- •Классическая теория управления.
- •Современные концепции (теории) менеджмента
- •Жесткие организационные структуры управления. Адаптивные организационные структуры управления.
- •Линейная организационная структура (лос)
- •Линейно-штабная организационная структура (лшос)
- •Функциональная организационная система(фос)
- •4. Линейно-функциональные организационные структуры (лфос)
- •Программно-целевая организационная структура (проектная) пос:
- •Матричная организационная структура:
- •Сетевая организационная система
- •4. Дивизиональная организационная структура:
- •6. Местное самоуправление в системе гос. Устройства в рф.
- •7. Формы прямой (непосредственной) демократии как инструмент повышения активности населения
- •8. Модели органов мсу и их характеристика, их правовое закрепление в Федеральном Законе №131-фз «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».
- •9. Уроки административной реформы Российской Федерации. Реализация её основных направлений на современном этапе.
- •10. Структура и функции органов исполнительной власти(федеральный и региональный уровень)
- •11. Государственная служба: понятие, цели, функции, принципы. Гс как правовой институт.
- •12. Морально-нравственные основы прохождения государственной гражданской службы.
- •13. Государственная должность и должности государственной гражданской службы.
- •14. Государственная гражданская служба как профессиональная деятельность.
- •15. Функции и методы управления персоналом; компетентностный подход к управлению персоналом.
- •16. Оценка персонала и его деятельности: критерии, технологии
- •17. Правовые основы и технология проведения пр – кампаний в период выборов.
- •18. Имидж как социально-психологическое явление. Технология формирования имиджа.
- •19. Задачи, функции и структура pr-служб в современных органах государственного и муниципального управления.
- •20. Демография и ее роль в изучении населения.
17. Правовые основы и технология проведения пр – кампаний в период выборов.
Правовые основ ФЗ 67 «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан РФ»
Требования
К лицам, которые не имеют право заниматься агитацией:
- гос.и мун.служащие,
- военные,
- священнослужители,
- лица до 18.
Ко времени проведения предвыборной агитации:
- начинается с момента выдвижения депутатов,
- заканчиваются за сутки до выборов.
- Публикация результатов соц.опросов прекращается за 5 дней до голосования.
- Минимум за 10 дней до голосования должна быть размещена предвыборная программа в интернете или в гос.или мун. СМИ.
К содержанию предвыборной агитации:
- могут быть призывы за и против.
- Если есть свидетельства против, они должны быть подтверждены документально. - Если в материалах используют высказывания других лиц, то необходимо письменное согласие на использование их высказываний и изображений.
- Все предвыборные материалы должны содержать отметки: наименование и адрес типографии, ФИО заказчика, тираж, дата выпуска
К предоставлению материалов избирательной комиссии:
- все предвыборные материалы до начала распространения в одном экземпляре должны быть предоставлены в избирательную комиссию
- согласия лиц должны быть переданы в избирательную комиссию
5. Требования к деятельности доверенных лиц и агитаторов:
- не имеют право: вручать избирателям деньги и материальные ценности (только значок), оказывать услуги бесплатно или на льготных условиях, обещать какую-либо материальную выгоду в случае победы избирателя.
6. Требование к финансированию избирательной кампании:
- все предвыборные материалы должны быть оплачены из избирательного фонда (сам депутат, спонсоры)
Технологии ПР кампаний в период выборов:
1 этап: Формирование избирательного штаба (орган управления избирательной кампанией)
Функции: аналитическая, информационно-рекламная, коммуникативная.
2 этап: диагностика избирательного округа
1. Изучаем:
-производственный состав территории и округа
- социально-демографический состав территории
- история голосований (документы)
2. Анализ проблем и ожиданий электората (опрос), анализ настроения элиты (опрос), анализ авторитетности, предпочтительности СМИ.
3. Анализ сильных и слабых сторон апонента: имидж, репутация, наличие поддержки, опыт, биография, наличие ресурсов
4. Анализ данного кандидата
3 этап: Формирование концепции избирательной кампании:
1.Определение типа кампании: программные (предложение кандидата) и имиджевые (образ кандидата). В последнее время имеем дело с программными, как правило они побеждают.
2. Определение идеи: образ кандидата, лозунг, символ, ключевые понятия
3. Программа кандидата: за счет анализа проблем
4. Этапы воздействия агитации
- задача: достижение известности депутата. Для этой задачи подбираем коммуникативные средства: наружная реклама, листовки, сувенирная реклама, пресс-релизы;
- формирование запланированных представлений о кандидате. Коммуникативные средства: те материалы которые способны содержать аргументацию;
- формирование предпочтительного отношения к кандидату. Коммуникативные средства: эмоциональность, средства воздействия, массовые акции, побуждения.
4 этап: Формирование и реализация плана-граффика:
Включает: ПР средства и рекламные средства
5 этап: Текщий мониторинг эффективности ПР кампании
6 этап: Работа штаба в день голосования: работа наблюдателя от кандидата на избирательных участках, на выходе проводить опросы.