3 Расчет заработной платы и отчислений

Заработная плата рассчитывается по прямой сдельной системе по формуле 5:

ЗП пр.сд. = Рсд * N (2.5)

Расценка сдельная – размер оплаты по установленным нормам за выполнение определенной производственной операции. Расценки устанавливаются на определенную работу (операцию) исходя из тарифной ставки, соответствующей разряду работы и нормы времени на данную работу; может быть исчислена по формуле 6:

Рсд. = Тшт*Тс (2.6)

где, Т шт – установленная норма времени в часах;

Тс – тарифная ставка.

Сдельную расценку рассчитываем по формуле 6 в таблице 2.

Тарифную ставку для сдельной оплаты труда принимаем равной ______ руб. (договорная), зависит от разряда техника.

Таблица 2- Тарифная сетка

Разряд	1	2	3	4	5	6
Тарифный коэффициент	1,0	1,09	1,21	1,33	1,5	1,71
Тарифная ставка	60

Таблица 3 – Определение сдельных расценок по операциям

Наименование операции	Разряд	Тс, руб.	Тшт (час)	Рсд (руб)
2	3	4	5	6
1 Диагностика
2 Анализ неисправности
3 Устранение неисправности
4 Тестовые испытания
Итого (∑) сумма Рсд	-	-	-	*

Рассчитаем прямую заработную плату по формуле 7:

ЗПпр= ∑ Pсд * N (2.7)

ЗПпр = ___________________________________________________

где, ЗП пр - прямая заработная плата, руб;

∑Р сд - сумма расценок сдельных, руб;

N - программа выпуска или количество работ, шт;

Рассчитаем основную заработную плату производственных рабочих:

ЗП осн = ЗП пр + премия (2.8)

ЗП пр * %

Премия = ______________ = _______________ =

100%

ЗП осн. на изделие = __________________________________________

Рассчитаем дополнительную заработную плату:

ЗП осн на изд * %

ЗП доп. на изд = ------------------------------------ = -------------------

100%

Рассчитаем общий фонд ЗП:

ОфЗП = ЗП осн + ЗП доп (2.9)

ОфЗП изд = ___________________________________________________

Рассчитаем отчисления в фонды:

ОфЗП изд * %

Отчисления на изд = --------------------------- = ------------------- (2.10)

100%