Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
МВ до проведення другої виробничої практики.doc
Скачиваний:
2
Добавлен:
13.09.2019
Размер:
115.2 Кб
Скачать

2. Керівництво практикою, обов’язки керівника

Загальне адміністративне керівництво другою виробничою практикою здійснюється відділом практики університету та деканатом факультету. Навчально-методичне керівництво і контроль за проходженням практики здійснюється відповідальним викладачем кафедри «Теплогазоводопостачання водовідведення і вентиляції».

Керівництво практикою від виробництва здійснюється одним з кваліфікованих спеціалістів, про що на підприємстві видається наказ.

Набуття студентами практичних навичок з вибраної конкретної робочої спеціальності здійснюється під безпосереднім керівництвом бригадирів, майстрів, виконробів, у яких практиканти знаходяться у виробничому підпорядкуванні.

З метою найбільш раціонального використання часу та планомірної проробки всіх питань програми практики керівники від університету і виробництва разом із практикантами, протягом першого тижня, повинні розробити календарний графік і робочу програму на весь період практики.

2.1. Права та обов’язки студента-практиканта

1. Перед початком практики необхідно:

- уточнити місце та час проходження практики;

- знати найменування та адресу підприємства, на якому буде проходити практика;

- отримати інструктаж з техніки безпеки з особистим підписом у журналі;

- отримати на кафедрі щоденник і програму виробничої практики та своєчасно з’явитися на базу практики.

2. На практиці студент дотримується правил внутрішнього розпорядку підприємства, до початку роботи на об’єкті повинен ретельно вивчити та строго дотримуватися правил технічної експлуатації обладнання та техніки безпеки, охорони праці та протипожежної техніки, пройти загальний інструктаж на робочому місці з техніки безпеки.

3. Студент зобов’язаний бути дисциплінованим і показувати приклад товаришам добросовісного ставлення до роботи . На студентів-практикантів, які порушують правила внутрішнього розпорядку трудової або побутової дисципліни, керівниками організацій можуть накладатися стягнення про що своєчасно повідомляється в університет.

4. Студент несе відповідальність за виконану роботу або її результати нарівні з штатними працівниками підприємства.

5. При допущенні прогулів під час практики на студентів накладається стягнення і термін закінчення практики продовжується на ту кількість днів, яку він пропустив без поважних причин.

6. В період практики студенти зобов’язані кожного дня вести робочий щоденник, у якому коротко записувати по датах всю виконану роботу, складати звіт, який подавати керівнику практики від підприємства для контролю змісту записів та накладення візи.

По закінченні практики завірити печатками щоденники, звіт та індивідуальні завдання.

7. По закінченню практики студент повинен: розрахуватися з підприємством (повернути інструмент, літературу, спецодяг тощо), отримати відгук керівника практики від підприємства на звіт і характеристику його виробничої та громадської діяльності в період практики (відгук і характеристика повинні бути завірені печаткою) оформити запис в трудовій книжці.