III. Содержание практики

Находясь на практике, студент должен уделить внимание изучению следующих сторон деятельности предприятия, учреждения или подразделения:

1. Общая характеристика предприятия, учреждения или подразделения

1.1. Предпосылки (концепция) и цель (миссия) создания предприятия, организации или подразделения. 1.2. Организационно-правовая форма и нормативно-правовая база функционирования организации.

1.3. Общее содержание основных учредительных документов.

1.4. Основные направления деятельности предприятия или организации

1.5. Порядок и процедура лицензирования предприятия (для частных охранных и детективных предприятий)

1.6. Взаимодействие и сотрудничество с другими организациями и подразделениями данного профиля.

1.7. История и этапы развития предприятия, организации или подразделения.

2. Управление (менеджмент) организацией

2.1. Организационная структура (органограмма) управления предприятием или подразделением. Характеристика отдельных звеньев управления и их функциональных обязанностей, согласно Уставу.

2.2. Кадровая политика предприятия или подразделения

2.3. Оплата труда и основные формы стимулирования деятельности работников.

2.4. Социально-психологический климат в коллективе. Рекомендации по его улучшению.

2.5. Планирования деятельности организации или подразделения

2.6. Учебно-методическая деятельность предприятия или организации

3. Материально-техническая база предприятия, организации или подразделения.

3.1. Виды и характеристика технических и специальных средств используемых в организации, подразделении или предприятии

3.2. Виды и характеристика специальных средств и вооружения, используемых в организации подразделении или предприятии

3.3. Виды экипировки используемой в организации учреждении или предприятии

3.3. Организация хранения, учета, приема-передачи оружия и специальных средств в организации предприятии или подразделении

4) Организационно-методическая деятельность предприятия или подразделения:

4.1. Система подготовки и повышения квалификации кадров предприятия организации или подразделения

4.2 Планирование учебно-методических занятий

4.3. Формы организации занятий, методы применяемые в ходе подготовки и повышения квалификации

5. Выводы и предложения

В этом разделе отчета следует кратко ответить на следующие вопросы:

• какие полезные знания и информация были получены на предприятии в период прохождения практики

• какие теоретические знания были применены на практике

• какие действия со стороны руководства института и предприятия могут улучшить процесс прохождения практики. IV. Оформление результатов практики

Отчет по практике должен быть составлен в строгом соответствии с данными методическими указаниями.

1. В Отчёте должны быть отражены следующие разделы:

• место прохождения практики, название организации или подразделения и её общая характеристика, организационно-правовая форма деятельности

• срок прохождения практики;

• занимаемая должность (в случае предоставления рабочего места) или исполнение обязанностей (в случае выполнения функций стажера);

• основная часть отчёта (см. приложение)

• дополнительная часть отчета

2. Отчёт пишется (или печатается) на белой бумаге формата А-4, шрифт с одной стороны, с соблюдением полей: левое поле -30 мм, правое-10 мм, верхнее и нижнее – 20 мм.

3. К Отчету о практике в Приложении могут быть приложены все первичные документы, с которыми студент ознакомился на практике:

• Копия устава предприятия

• Копии нормативно-правовых актов регламентирующих деятельность предприятия или подразделения

• Годовые планы работы

• Образцы служебно-должностных инструкций и положений

• Образцы отчетной документации

• План ведения тренировочных и учебных занятий (выдержка);

• Образцы рекламной продукции;

• Фотографии, схемы, расчеты, иллюстрирующие основной текст.

• Иные материалы имеющие отношение к практике

4. Для защиты результатов, студент предоставляет Дневник прохождения практики. Примерная форма дневника указана в приложении.

Дневник ведется ежедневно, за исключением выходных и праздничных дней. Дневник еженедельно проверяется и подписывается руководителем практики от организации или руководителем практики от университета.

После прохождения практики студент должен получить Отзыв (характеристику), подписанный руководителем и заверенный печатью организации.

5. В случае прохождения практики в качестве стажеров, каждый студент получает личную характеристику, которую составляет руководитель предприятия или подразделения, либо руководитель практики от предприятия или учреждения, либо непосредственный руководитель практики студента. Характеристика составляется на листе белой бумаги формата A4, предпочтительно в печатном виде. В характеристике отражается фамилия и имя студента, проходящего практику. Место и время прохождения практики. Выполняемая функция. Кратко описываются личные качества студента, проявленные им в ходе прохождения практики. Указывается рекомендуемая оценка. Характеристика заверяется подписью руководителя предприятия или подразделения либо подписью иного ответственного лица и соответствующей печатью учреждения или организации