Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
вопросы к экзамену по тгп.docx
Скачиваний:
18
Добавлен:
24.09.2019
Размер:
137.76 Кб
Скачать

21.Формы государства.

Форма гос.устройства: понятие, виды.

Форма гос-ва – способ организации территориальной власти в стране; соотношение гос-ва как целого с его составными частями. 3 формы гос-ва: унитарное, федеративное, конфедеративное. Унитарное гос-во – целостное централизованное гос-во, админитсративно-территориальные единицы которого не имеют статуса гос.образований, не обладают суверенными правами. Унитарное гос-во – гос-во, в котором существует единая централизованная власть и административно-территориальное деление. Иногда – автономия некоторых территорий. Федеративное гос-во – сложное союзное гос-во, части которого являются гос.образованиями, обладающими суверенными правами. Федеративное гос-во – гос-во, где власть разделена м/у центральной властью и региональной властью S федерации. S имеют свою Конституцию, свой парламент. Атрибуты гос.власти в субъекте федерации (США). S федерации – это “гос-во в гос-ве”. Конфедерация – союз суверенных гос-в, образуемый для достижения военных экономических и других целей. Конфедеративное гос-во – субъекты имеют право выхода из состава конфедерации. Неустойчивое образование, поэтому конфедерация превращается в федерацию, либо разваливается на самостоятельные гос-ва.

22.Юридическая ответственность.

Юр.Ответственность.

ЮО — это применение к правонарушителю мер гос.принуждения, выражающихся для него в лишениях, предусмотренных санкцией юр.норм.

Признаки ЮО: 1) это всегда гос.принуждение. 2) наступает только за совершенное правонарушение.

3) предполагает определенные лишения, неприятности для правонарушителя. Лишения могут быть личного, организационного или имущественного характера.

4) осуществляется гос-вом (его органами) в рамках правоприменительного процесса и включает все его особенности и стадии. 5) Вид и мера гос.принуждения определяются исходя из санкции юр.нормы.

Проблема позитивной ЮО. В последние годы в отечественной науке идея о наличии позитивной ЮО находит как сторонников, так и противников.

ЮО в общепризнанном плане — ответственность ретроспективная (за совершенное правонарушение) и негативная (проявляется в лишениях).

Сторонники позитивной ЮО полагают, что она, являясь частью общесоциальной ответственности, должна иметь как негативный, так и позитивный (положительный) аспект, как ретроспективную, так и проспективную сторону.

Исходя из этого, они понимают позитивную ЮО как активную инициативную правомерную реализацию правовых предписаний

96. Функции и виды юр.Ответ-сти.

Юр. ответ-сть есть обязанность лица подвергнуться мерам гос-го принуждения за совершённое правонарушение. Меры эти м.б. личного хар-ра (лишение свободы); имущественного хар-ра (штраф); организационного хар-ра (увольнение).

Виды юр. ответ-сти. Классифицируют юр.ответственность по следующим основаниям. В зависимости от того, к какой отрасли относится юр.ответственность, выделяются: - уголовная (применяется только за преступления; никто не может быть признан виновным в совершении преступления, а также подвергнут уголовному наказанию, иначе как по приговору суда и в соответствии с уг., УП и уголовно-исполнительным законодательством; меры уг.наказания - наиболее жесткие формы гос.принуждения, направленные преимущественно на личность виновного, - лишение свободы и т.д.); - административная (наступает за совершение административного проступка на основе законодательства об административных правонарушениях и выражается, в частности, в таких мерах, как штраф, лишение специального права и т.п.); - гражданская (наступает за нарушение договорных обязательств имущественного характера или за причинение имущественного внедоговорного вреда. Полное возмещение вреда - основной принцип гражданско-правовой ответственности; возмещение убытков в некоторых случаях дополняется штрафными санкциями, например выплатой неустойки); - дисциплинарная (применяется за нарушение трудовой, учебной, служебной, воинской дисциплины; для наложения взыскания должны быть затребованы объяснения от нарушителя трудовой дисциплины; возлагается администрацией предприятия, учреждения, организации; в отношении отдельных категорий - дисциплинарными коллегиями; меры дисциплинарной ответственности - выговор, строгий выговор, увольнение и т.д.); - материальная (наступает за ущерб, причиненный предприятию, учреждению, организации рабочими и служащими при исполнении ими своих трудовых обязанностей). В зависимости от органов, возлагающих юр.ответственность, различают ответственность, возлагаемую органами гос.власти, гос.управления, судами и другими юрисдикционными структурами.

Принципы ЮО: 1) законности - ответственность осуществляется компетентными органами, на определенных законом основаниях, в определенном законом порядке и в соответствии с санкцией юр.норм. 2) гуманизма.3) ответственности за вину. 4) справедливости. 5) равенства перед законом. 6) целесообразности. 7) недопустимости удвоения наказания -за одно и то же деяние недопустимо неоднократное наказание. 8) неотвратимости наказания. 9) индивидуализации наказания 10) оперативности - лицо д.б. привлечено непосредственно после совершения правонарушения.