Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
практика по менеджменту III.doc
Скачиваний:
3
Добавлен:
11.11.2019
Размер:
83.29 Кб
Скачать

Раздел 6. Бизнес – план коммерческой операции

Данный раздел является необязательным для исполнения. Задание по этому разделу дается руководителем практики индивидуально с учетом конкретного места практики студента (в случае если местом практики студента являются коммерческий отдел, отдел сбыта, маркетинга, материально – технического снабжения, логистики предприятия).

  1. Рекомендации по поиску информации и составлению отчета

Для составления отчета необходимо использовать следующие источники информации: первичные и вторичные.

Первичная информация получается студентом посредством проведения собственных качественных и количественных исследований проблемы. Для получения количественной и качественной первичной информации используются следующие методы: наблюдение, эксперимент, опрос (анкетирование) и др.

Внешние источники вторичной информации включают в себя следующее: отчеты по отраслям и сферам государственного регулирования, учебная и специальная литература, специализированные журналы, газеты, освещающие определенные направления бизнеса, официальные статистические данные (сборники Госкомстата РФ, РТ), специализированные обзоры, а также данные информационных агентств, деловые отчеты (ежегодные отчеты о деятельности компании, представляемые акционерам, ежеквартальные отчеты, публикуемые акционерными обществами, согласно требований ФКЦБ, информация в глобальной сети Интернет и т.д.).

Внутренние источники информации:

Служебные и докладные записки, материалы совещаний, заседаний советов директоров, аналитические записки, данные аудиторской проверки, бухгалтерский баланс и приложения к нему, отчеты о работе предприятия (годовой отчет).

Внутренние нормативные документы, к ним относятся: Устав предприятия (организации), учредительные документы, коллективный договор между администрацией и трудовым коллективом, Правила внутреннего распорядка, штатное расписание (Положение об оплате труда), положение о структурных подразделениях, должностные инструкции сотрудников.

При организации и проведении исследования рынка необходимо иметь в виду следующее:

  1. Исследование, основанное на анализе существующих данных (вторичное исследование) представляет собой обобщение и анализ информации, имеющейся на предприятии (данные бухгалтерии, статистика сбыта, бюджет рекламы, отчеты отдела маркетинга, отдела сбыта (реализации), а также данных, находящихся вне предприятия, но доступных для исследования (информация в периодической печати, официальные статистические материалы, каталоги конкурентов, «Интернет»).

  2. Собственные исследования подразумевают самостоятельное проведение первичного сбора данных путем опроса потребителей, продавцов (дистрибьюторов), переработчиков. Опрос можно организовать в форме личного или телефонного разговора (интервью), анкетирования. Кроме того, при оценке ситуации на рынке можно использовать мнения экспертов, а также собственные наблюдения.

  1. Требования к оформлению и представлению результатов практики

По окончании практики в строго установленные руководителем сроки студент представляет:

  1. Отчет о прохождении практики.

  2. Отзыв с места практики, подписанный руководителем предприятия, организации (структурного подразделения), заверенный печатью предприятия (организации). В отзыве должна присутствовать оценка деятельности студента во время практики.

Отчет составляется индивидуально каждым студентом и должен отображать его производственную и научную работу, представляется студентом на бумажном (в скрепленном, брошюрованном виде) и дискетном носителе ("3,5" - 1,44 MB).

Отчет должен быть оформлен по всем правилам, предъявляемым к студенческим работам. В частности в отчете должны быть пронумерованы страницы, оформлены ссылки на источники информации и приложения.

Отчет по практике считается принятым с момента выставления оценки руководителем.

Анкета

Целью этой анкеты является исследование состояния корпоративного управления в России. Принцип анонимности и конфиденциальности строго соблюден при составлении анкеты и будет использован при обработке данных.

I. Общая информация

  1. Количество полных лет ________

  2. Сколько лет Вы работаете на своем предприятии (организации)? ________

  3. Сколько сотрудников (приблизительно) работает на Вашем предприятии?__

  4. В каком году было основано Ваше предприятие (организация)? _________

  5. Какова структура собственности организации?

 Находится в государственной собственности

 Находится в частной собственности

 Находится в собственности граждан

Возможны варианты, в которых будут отмечены все три позиции, или две из низ, или одна. Если возможно, то напишите, пожалуйста, процент каждой из доли собственности.

  1. Дайте, пожалуйста, собственную оценку состояния дел на своем предприятии по отношению к среднему в отрасли (обведите собственный вариант кружком):

Характеристика

деятельности

предприятия

Значительно

ниже

среднего по

отрасли

Приблизительно

на уровне среднего по

отрасли

Несколько

выше среднего

по отрасли

Значительно

выше

среднего по

отрасли

Финансовые

показатели

Удовлетворение потребностей клиентов

Качество товаров

и услуг

Использование

производственного

потенциала

Совершенствование

производимой

продукции

Стабильность

занятости персонала

(в противовес

текучести кадров)

Обучение персонала