- •Пояснительная записка
- •Программа практики по профилю специальности «Социальная работа». Цель практики
- •Задачи практики
- •Примерные виды деятельности студентов в период практики
- •Тематическое планирование содержания практики (2012 -2013учебный год)
- •Содержание практики по профилю специальности
- •Памятка к составлению отчёта студента
- •Образец оформления титульного листа отчёта
- •Образец оформления отчёта
- •1Страница Информационная страница
- •2Страница Цели и задачи практики
- •3 Страница и последующие
Тематическое планирование содержания практики (2012 -2013учебный год)
№ п/п |
Виды деятельности |
Обязательная нагрузка |
Сроки прохождения |
Самостоятельная работа
|
1. |
Инструктивный семинар по организации и проведению практики в органах социальной защиты населения: задачи практики, виды деятельности студентов на практике |
2 недели по 4- 6 часов в день |
С 08.09.12 ПО 21.09. 12
Срок сдачи документации 23.09.2011 |
|
2. |
Самостоятельное проектирование и осуществление деятельности
|
Составление плана работы, Моделей работы специалиста, взаимодействия учреждения. Разработка конспекта мероприятия. Изучение технологий, Программ.
Оформление дневников
|
||
3.
|
|
Отражение в дневнике содержания работы
|
||
4. |
Оформление отчётной документации по практике |
Сбор необходимых документов, заполнение приложений к отчёту, написание отчётов, ОФОРМЛЕНИЕ ПРЕЗЕНТАЦИИ Конференция по итогам практики.
ФОРМА КОНТРОЛЯ- ЗАЧЁТ. ПРЕЗЕНТАЦИЯ
|
Содержание практики по профилю специальности
Задание |
Виды деятельности |
Форма отчетности |
Подготовительный этап |
||
Познакомиться с программой практики, распределением по объектам, со своими групповыми руководителями.
|
Участие в работе установочной конференции. |
Оформить в дневнике практики: • цель и задачи практики, • содержание заданий. |
Рабочий этап |
||
1 .Познакомиться с учреждением: выяснить общие сведения об учреждении, его структуре, основных направлениях деятельности, о составе специалистов, их обязанностях, о проблемах учреждения. |
Углубленно изучить нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждения, основные направления деятельности учреждения, отдела и функциональные обязанности специалистов. |
Привести в дневнике перечень нормативно-правовых документов учреждения и перечень тех проблем, которые данное учреждение решает. |
2. Познакомиться со специалистами по социальной работе данного отдела |
В беседе со специалистом ознакомиться: - с должностными обязанностями; - с планом работы; - с проблемами клиентов |
Зафиксировать в дневнике практики общие сведения: - об особенностях работы специалиста; - о клиентах, с которыми он работает, об их индивидуальных особенностях, проблемах, путях их решения. |
3. Составить индивидуальный план работы.
|
Совместно с руководителем практики на рабочем месте обозначить круг проблем для самостоятельного решения. |
Оформить индивидуальный план работы. |
4. Изучить и проанализировать направления социальной деятельности учреждения. |
Выявить структуру социальной деятельности учреждения ( отдела) и содержание основных компонентов. |
Представить в дневнике структуру и содержание социальной деятельности учреждения (схемы, диаграммы, таблицы) |
5. Определить методологические подходы к проектированию собственной социальной деятельности по решению проблемы конкретного клиента |
Разработать структурно-функциональную модель деятельности социального работника в данном учреждении. |
1. Раскрыть содержание каждого компонента разработанной модели деятельности специалиста. |
2. Определить условия функционирования социального работника в данном учреждении. |
||
6. Разработать технологию работы с клиентом. |
1. Провести диагностику проблемы клиента 2. Определить направления и виды социальной деятельности по решению проблемы конкретного клиента в данном учреждении. 3. Выбрать технологии, необходимые для решения проблемы клиента и обосновать свой выбор. 4. Выделить критерии оценки результативности социальной помощи клиенту |
Представить в дневнике технологию работы с клиентом |
7. Осуществить разработанную технологию социальной помощи клиенту и оценить её результативность. |
1. Проанализировать результаты своей самостоятельной социальной деятельности, оценить их. |
Зафиксировать в дневнике ход работы по осуществлению социальной помощи клиенту и ее результаты. Представить их анализ и оценку. |
8. Ознакомиться с основными положениями этического кодекса социального работника с учетом специфики данного учреждения. |
Проанализировать характер профессионально-этических взаимоотношений социального работника с клиентами |
Представить в дневнике практики вариант этического кодекса социального работника, включающего следующие разделы: • отношения с клиентом; • отношения с коллегами, другими специалистами; • отношение к профессии; нормы этикета. |
|
Итоговый этап |
|
1. Обобщить полученные на практике результаты. |
Оформление отчета о работе в период практики. |
Написать отчет по практике по установленной форме. |
2. Подготовить и представить на заключительной конференции презентацию. . |
Оформление отчетной документации по практике. |
Отзыв специалиста от учреждения и отчетная документация по практике. |
Требования к оформлению отчетной документации
по практике
Отчетная документация по практике оформляется в отдельной папке, в соответствии с требованиями (см. Приложения ), отчет по каждому заданию вкладывается в отдельный файл
Основные требования к оформлению:
Четкое соответствие всем рекомендациям
Наличие всех заданий Грамотность Аккуратность
Отчетная документация включает:
титульный лист
индивидуальный план работы студента в период практики
дневник практики
характеристика деятельности учреждения
характеристика технологий социальной работы
анализ проведенного мероприятия или акты обследования
Модели
отчет о работе студента в период практики
отзыв-характеристика руководителя практики от базового учреждения о работе студента
Отчет по практике представляется на проверку руководителю по практике НСГК не позднее, чем 23 сентября
Приложение №1