- •Международные экономические отношения Конспект лекций
- •Тема 1. Система и среда развития международных экономических отношений.
- •Сущность, объекты, субъекты, формы международных экономических отношений.
- •2. Международное разделение труда.
- •3. Среда международных экономических отношений.
- •1. Сущность, объекты, субъекты, формы международных экономических отношений.
- •2. Международное разделение труда.
- •Международная кооперация производства
- •3. Среда международных экономических отношений.
- •Тема 2. Исторический и современный этап формирования международных экономических отношений
- •Основные типы государств и их экономических объединений.
- •3. Общие проблемы современных международных экономических отношений
- •Тема 3. Мировое хозяйство и особенности его развития.
- •Мировое хозяйство: сущность, элементы и субъекты формирования.
- •Законы и принципы развития мирового хозяйства.
- •1. Мировое хозяйство: сущность, элементы и субъекты формирования
- •Структура мирового хозяйства
- •2. Законы и принципы развития мирового хозяйства.
- •Тема 4. Международная торговля.
- •2. Показатели оценки международной торговли
- •3. Тарифное и нетарифное регулирование международной торговли.
- •3.1. Тарифные методы регулирования мт
- •Тема 5. Международные научно-технические связи и производственное кооперирование.
- •2. Международный трансферт технологий.
- •3. Каналы международного обмена технологий.
- •4. Классификация форм технологического обмена.
- •5. Международное регулирование прав интеллектуальной собственности
- •Тема 6. Международное движение капитала
- •2. Международный кредит и его виды
- •3. Мировой рынок ссудных капиталов
- •Институциональная структура мрск отражает отношения между профессиональными финансовыми посредниками, заемщиками и кредиторами разных стран.
- •Географическая структура мрск отражает движение капитала между странами, группами стран, регионами мира преимущественно через международные финансовые центры.
- •Валютная структура мрск состоит из трех элементов:
- •4. Инвестиционный климат в Украине
- •Тема 7. Международная инвестиционная деятельность
- •1. Инвестиции и инвестиционные институты.
- •2. Цели привлечения капитала.
- •3. Факторы привлечения иностранных инвестиций
- •4. Предприятия с иностранными инвестициями.
- •5. Порядок создания совместных предприятий.
- •Тема 8. Международная миграция рабочей силы.
- •2. Виды, типы и направления международной миграции рабочей силы
- •3. Последствия международной миграции рабочей силы
- •4.Регулирование международных миграционных процессов
- •Тема 9. Мировая валютная система
- •2. Понятие валюты, классификация валют, валютный курс и его формирование
- •3. Регулирование валютных отношений
- •4. Основные этапы эволюции мвс
- •5. Валютные рынки: виды и структура
- •Тема 10. Международные расчеты и платежный баланс.
- •2. Средства платежа.
- •3. Формы платежей.
- •4. Платежный баланс. Состояние платежного баланса.
- •Тема 11. Международная экономическая интеграция
- •2. Формы мэи
- •3. Предпосылки и цели мэи
- •4. Основные интеграционные группировки мировой экономики
- •Тема 12. Международные экономические организации, регулирующие международные экономические отношения.
- •Система международных организаций по регулированию международных экономических отношений.
- •Группа мирового банка
- •1. Система международных организаций по регулированию международных экономических отношений.
- •2. Международный валютный фонд .
- •Условия предоставления кредитов мвф
- •3. Группа мирового банка.
- •Тема 13. Интеграция Украины в современную мировую систему
- •2. Перспективы участия Украины в европейских интеграционных процессах
- •3. Украина в интеграционных процессах восточноевропейских стран
- •Перелік основної і додаткової навчально-методичної літератури і. Основна література
- •Іі. Додаткова література
- •Ііі. Нормативні матеріали мон і ДонНует ім. М. Туган-Барановського
2. Международный валютный фонд .
Необходимость создания организации для регулирования мировой валютной системы стала понятной во времена Большой депрессии, которая разрушила мировую экономику в 30-ые годы.
Решающая встреча по поводу организации Международного валютного фонда (МВФ) состоялась в июле 1944 г. в Бреттон-Вудсе (Нью-Хемпшир, США), где собрались представители 44 стран. МВФ начал свою деятельность в Вашингтоне в мае 1946 г. в составе 39 стран.
В 1944 г. СССР активно участвовал в Бреттон-Вудской конференции и даже подписал заключительный Акт о создании МВФ и МБРР, но позднее не ратифицировал этих документов. Все бывшие республики СССР вступили к МВФ только в мае — сентябре 1992 г.
Цели и функции МВФ.
МВФ создан для регулирования валютно-расчетных отношений между государствами и осуществления финансовой помощи странам-членам путем предоставления им займов в иностранной валюте. В своей деятельности МВФ руководствуется уставом (Статьи соглашения МВФ (Статьи). Фонд осуществляет свою деятельность как специализированное учреждение ООН. Практически МВФ служит институциональной основой современной международной валютной системы. Международный валютный фонд имеет следующие цели:
оказывать содействие международному сотрудничеству консультациями относительно международных валютных вопросов;
оказывать содействие сбалансированному росту международной торговли с целью повышения уровня занятости и реальных доходов населения, развития производственных возможностей стран-членов;
оказывать содействие стабильности валют;
оказывать содействие созданию многосторонней системы платежей по текущим операциям;
временно предоставлять общие ресурсы Фонда странам-членам с целью исправления ими нарушений равновесия их платежных балансов, избегая мероприятий, которые могли бы нанести ущерб на национальном или международном уровнях;
сократить сроки и масштабы дефицита платежных балансов.
Участники Бреттон-Вудской конференции поручили Фонду выполнение трех основных функций:
контроль за соблюдением «кодекса поведения» (тесное сотрудничество по вопросам международной валютной политики и межгосударственного платежного оборота);
предоставление членам фонда финансовых ресурсов для обеспечения соблюдения ими «кодекса поведения»;
организация форумов для взаимных консультаций стран-членов и сотрудничества по международным валютным вопросам.
Сейчас МВФ выполняет такие функции: осуществление надзора за согласованной системой благоустроенного обмена национальных валют; предоставление кредитов своим членам на реорганизацию экономики для установления более эффективного сотрудничества; предоставление дополнительных услуг странам-членам (повышение квалификации персонала, техническая помощь в специализированных сферах, информационное обслуживание).
Высшим руководящим органом МВФ является Совет управляющих, который состоит из представителей всех стран-членов (как правило, лиц, ответственных за проведение валютной политики, а именно — министров или председателей ЦБ с заместителем). Управляющие встречаются раз в год на сессиях. За исключением обязательных полномочий, таких как прием новых членов, просмотр квот, изменение валютных паритетов и т.п., Совет может делегировать выполнение своих обязанностей Директорату. При Совете работают два комитета: Временный комитет и Комитет по развитию. Временный комитет консультирует Совет управляющих по вопросам текущего контроля за мировой валютной системой и ее приспособлением к изменяющимся условиям. Комитет по развитию консультирует Совет относительно потребностей беднейших стран.
Исполнительный совет отвечает за текущие дела МВФ. Семь из 24 исполнительных директоров назначаются странами с наибольшими квотами (Германия, Великобритания, Китай, Саудовская Аравия, США, Франция и Япония). Другие 17 избираются Советом управляющих с соблюдением принципа регионального представительства. Заседание Исполнительного совета происходят 2-3 раза в неделю под председательством директора-распорядителя.
Директора-распорядителя избирает Исполнительный совет. Если президент Мирового банка традиционно американец, то директор-распорядитель МВФ по традиции — европеец.
Институт МВФ в Вашингтоне занимается профессиональной подготовкой служащих из стран-членов и стран, которые, станут членами Фонда, в таких областях, как финансовая политика и программирование, внешняя политика, методология платежного баланса, национальных счетов, валютная и финансовая статистика, государственные финансы. Курсы и семинары проводятся в Штаб-квартире и национальных или региональных центрах. Представители стран с переходной экономикой имеют возможность учиться в Венском институте МВФ в Австрии, где преподавание ведется на английском языке.
Персонал МВФ насчитывает почти 3000 человек с более чем 100 стран. Основной персонал работает в штаб-квартире МВФ в Вашингтоне, незначительное количество служащих приписано к отделениям в Париже, Женеве и ООН в Нью-Йорке или являются временными представителями МВФ в странах-членах.