3. Организация и руководство практикой

Практика проводится согласно договору, заключенному между университетом и горным предприятием.

Выбор предприятий-объектов практики, согласование условий договора, назначение руководителей, распределение студентов по местам практики, а также учебно-методическое руководство практикой выполняет выпускающая кафедра университета.

Практика может проходить группами, состоящими из нескольких человек, или индивидуально.

При распределении на практику учитываются соответствие научной работы и склонности студентов характеру работы предприятия, а также заявки от предприятий.

Разрешается прохождение отдельными студентами учебной и производственной практики по месту жительства, месту работы родителей, месту предполагаемого трудоустройства.

Списки студентов для направления на прохождение производственной практики  с рекомендациями о месте ее прохождения утверждаются на заседании кафедры и передаются в деканат, который организует направление.

Учебно-методическое руководство практикой осуществляет преподаватель выпускающей кафедры горного факультета ПетрГУ, от предприятия – один из ведущих специалистов, которые назначаются приказом соответственно по университету и предприятию.

Указания и разъяснения, необходимые для выполнения работ в отделах, на рабочих местах, практикант может получить от специалистов предприятия.

За несколько дней до начала практики на кафедре со студентами-практикантами проводится организационное собрание, на котором объясняются цели и задачи практики, выдается направление на предприятие.

4. Индивидуальное задание

Для повышения эффективности прохождения практики студенту может быть выдано индивидуальное задание, которое он должен выполнить в ее процессе. Последнее должно учитывать специфику как будущей специальности, так и предприятия (организации), где проходит практика.

Индивидуальное задание выдается руководителем практики от производства и должно содержать элементы проектной, расчетной или исследовательской работы. Оно предполагает более глубокое изучение физической сущности каких-либо технологических процессов или методов, а также требует проявления студентом определенной самостоятельности и инициативы, поскольку может выходить за рамки изученных студентом к моменту практики дисциплин. Результаты индивидуального задания отражаются в отчете по практике отдельным разделом.

5. Обязанности студента в период практики

В период подготовки к прохождению практики студент должен явиться на организационное собрание и получить направление на практику.

Студенты по прибытии к месту прохождения практики оформляются приказом по предприятию и подчиняются всем требованиям и правилам внутреннего распорядка, установленным на предприятии. Свою работу студенты выполняют в соответствии с должностными инструкциями для рабочих мест, на которых они работают, и дополнительными указаниями руководителей практики от предприятия и университета.

При прохождении практики студенты обязаны:

• изучить и строго соблюдать правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии

• самостоятельно работать в соответствии с программой практики, руководствуясь при этом правилами внутреннего распорядка, действующими на предприятии;

• нести ответственность за выполняемую работу и ее результаты;

• ежедневно вести записи в дневнике с указанием содержания работы и сроков ее выполнения;

• по завершении практики, подписать у руководителя от предприятия заполненный дневник, оформить направление на практику, получить у руководителя характеристику с его подписью, заверенной печатью.

• оформить отчёт по практике в соответствии с изложенными ниже требованиями, представить его на кафедру и защитить не позже, чем в пятнадцатидневный срок с начала нового семестра. Вместе с отчётом на кафедру сдаются также оформленные дневник, направление на практику и характеристика.

Оценка, полученная студентом по результатам защиты отчёта по практике, проставляется в соответствующей ведомости и зачётной книжке и является необходимым условием перевода студента на следующий курс.