- •Самостоятельная работа 3 по разделу «Трудовое право»
- •Проблемно-практические задания по теме «Трудовой договор. Изменение трудового договора. Прекращение трудового договора»:
- •Проблемно-практические задания по теме «Рабочее время»:
- •Проблемно-практические задания по теме «Заработная плата. Гарантии и компенсации»:
- •4. Проблемно-практические задания по теме «Защита трудовых прав работников. Трудовые споры»:
Самостоятельная работа 3 по разделу «Трудовое право»
Проблемно-практические задания по теме «Трудовой договор. Изменение трудового договора. Прекращение трудового договора»:
изучив статьи Трудового кодекса РФ, заполните таблицу «Сроки предупреждения при расторжении трудового договора».
Основание увольнения |
Срок предупреждения |
1. По инициативе работника: |
|
Общая норма (ст. 80 ТК РФ) |
|
При досрочном расторжении трудового договора с руководителем организации по его инициативе (ст. 280 ТК РФ) |
|
При досрочном расторжении трудового договора с заключившим его на срок до 2 месяцев, и сезонным работником (ст. 292, 296 ТК РФ) |
|
При расторжении трудового договора в период испытания при приеме на работу (ст. 71 ТК РФ) |
|
2. По инициативе работодателя: |
|
В связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников (ст. 180 ТК РФ) |
|
То же для работников, заключивших трудовой договор на срок до 2 месяцев (ст. 292 ТК РФ) |
|
То же для сезонных работников (ст. 296 ТК РФ) |
|
В связи с истечением срока действия срочного договора (ст. 79 ТК РФ) |
|
При неудовлетворительном результате испытания при приеме на работу (ст. 71ТК РФ) |
|
Проблемно-практические задания по теме «Рабочее время»:
изучив статьи Трудового кодекса РФ и положения ФЗ РФ, заполните таблицу «Сокращенная продолжительность рабочего времени».
Категория работников |
Максимальная продолжительность рабочего времени, часов в неделю |
Работники в возрасте до 16 лет |
|
Работники в возрасте от 16 до 18 лет |
|
Работники, являющиеся инвалидами I или II группы |
|
Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (согласно списку, утвержденному Правительством РФ) |
|
Учащиеся образовательных учреждений, работающие в течение учебного года в свободное от учебы время: |
|
В возрасте до 16 лет |
|
В возрасте от 16 до 18 лет |
|
Педагогические работники образовательных учреждений |
|
Медицинские работники |
|
Женщины, работающие в сельской местности, а также в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
|
Работники организаций здравоохранения, осуществляющие диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных |
|
Работники, занятые на работах с химическим оружием |
|
Изучив статьи Трудового кодекса РФ, заполните таблицу «Продолжительность ежедневной работы (смены) для некоторых категорий работников».
Категория работников |
Максимальная продолжительность рабочего времени, часов в неделю |
Для работников в возрасте от 15 до 16 лет |
|
Для работников в возрасте от 16 до 18 лет |
|
Для учащихся ОУ, ОУ начального и среднего профессионального образования, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от 14 до 16 лет |
|
Для учащихся ОУ, ОУ начального и среднего профессионального образования, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от 16 до 18 лет |
|
Для инвалидов |
|
Для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, где установлена сокращенная продолжительность рабочего времени |
|
Изучив статьи Трудового кодекса РФ, заполните таблицу «Общая характеристика сверхурочной работы, работы в ночное время, работы в выходные и праздничные дни».
Критерии характеристики |
Сверхурочная работа |
Работа в ночное время |
Работа в выходные и праздничные дни |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|