Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Лекції (Макро).docx
Скачиваний:
22
Добавлен:
01.05.2015
Размер:
333.67 Кб
Скачать

3. Міграція робочої сили

Однією з форм міжнародних економічних відносин є міграція робочої сили – переміщення, переселення працездатного населення за межі національних кордонів.

Міграційне сальдо – різниця між кількістю людей, які виїхали за межі однієї країни (емігранти), і кількістю людей, які в'їхали в дану країну з-за її меж (іммігранти) на постійне проживання.

Причини міжнародної трудової міграції:

Економічні:

  • зниження попиту на низькокваліфіковану робочу силу і надмірне зростання її пропозиції;

  • зростання попиту на висококваліфікованих спеціалістів у США, Західній Європі;

  • міждержавні відмінності в заробітній платі;

  • диференціація попиту на робочу силу (потреба як у кваліфікованих, так і в некваліфікованих робітниках).

Зовнішньоекономічні:

  • демографічні;

  • політико-правові;

  • релігійні;

  • національні;

  • культурні;

  • сімейні;

  • психологічні;

  • екологічні.

Основні напрямки міграції:

Європа, Азія, країни центральної Америки –––––––––сша, Канада

Країни Середземномор’я, Східної Європи, республіки колишнього СРСР, арабські держави ––––––––––––––––––––––– Західна Європа