УПЗС-11, 4 семестр / 3Гум основы мен-та_УП3,5_4сем / контрольная работа / Социальные отчеты / Внешэкономбанк

134	ВНЕШЭКОНОМБАНК	Таблица соответствия Отчета Руководству GRI

ОТЧЕТ ОБ УСТОЙЧИВОМ РАЗВИТИИ-2010

Элемент отчетности/показатель результативности GRI

LA5	Минимальный период(ы) уведомления в
	отношении значительных изменений в дея-
	тельности организации, а также определен
	ли он в коллективном соглашении

LA6		Доля всего персонала, представленного в
		официальных совместных комитетах по
		здоровью и безопасности с участием пред-
		ставителей руководства и ее работников,
		участвующих в мониторинге и формулирую-
		щих рекомендации в отношении программ
		по здоровью и безопасности на рабочем
		месте
LA7		Уровень производственного травматизма,
		уровень профессиональных заболеваний,
		коэффициент потерянных дней и коэффи-
		циент отсутствия на рабочем месте, а также
		общее количество смертельных исходов,
		связанных с работой, в разбивке по регио-
		нам

LA8		Существующие программы образования,
		обучения, консультирования, предотвраще-
		ния и контроля риска для помощи сотруд-
		никам, членам их семей и представителям
		населения в отношении тяжелых заболе-
		ваний
LA9		Отражение вопросов здоровья и безопас-
		ности в официальных соглашениях с проф­
		союзами
LA10		Среднее количество часов обучения на
		одного сотрудника в год в разбивке по
		категориям сотрудников

Страницы/комментарии и дополнительная информация/ссылки на другие источники

Текущая версия коллективного договора не предусматривает определения минимального периода уведомления работников о значительных изменениях в деятельности организации-работодателя. Уведомление работников о существенных изменениях в деятельности Внешэкономбанка и его дочерних банков осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

С. 80

Несчастных случаев на производстве, в том числе со смертельным исходом, не происходило. Травматизма и заболеваний, обусловленных производственными факторами, в 2010 году не выявлено. Количество дней нетрудоспособности работников Внешэкономбанка в 2010 году составило 7451 (за исключением дней нетрудоспособности по беременности и родам). Коэффициент отсутствия на рабочем месте (КО) составил 3,4. Коэффициент отсутствия на рабочем месте рассчитан по формуле: КО = (7451/ (1781*249) – 7451)*200, где 7451 — количество дней нетрудоспособности, 1781 — фактическая численность работников, 249 — количество рабочих дней в 2010 году. РосБР, Росэксимбанк, Связь-Банк, Глобэкс­ банк: производственный травматизм, профессиональные заболевания, а также смертельные случаи не происходили

С. 77–79

Текущая версия коллективного договора не предполагает отражения в нем вопросов здоровья и безопасности. Дочерние банки: неприменимо, так как отсутствуют коллективные договоры

С. 70, 94, 103, 113, 121

К СОДЕРЖАНИЮ

Таблица соответствия Отчета Руководству GRI	135

Элемент отчетности/показатель			Страницы/комментарии и дополнительная
результативности GRI			информация/ссылки на другие источники
LA11		Программы развития навыков и образо-	С. 69–70, 102–103, 113, 120
		вания на протяжении жизни, призванные
		поддерживать способность сотрудников
		к занятости, а также оказать им поддержку
		при завершении карьеры
LA13		Состав руководящих органов и персона-	С. 7, 67, 91, 94, 101, 103, 111–112, 118, 120
		ла организации с разбивкой по полу и
		возрастным группам, указанием предста-
		вительства меньшинств, а также других
		показателей разнообразия
LA14		Отношение базового оклада мужчин и жен-	В соответствии с Трудовым кодексом Российской
		щин в разбивке по категориям сотрудников	Федерации не допускается дискриминация в сфере
			труда, в том числе в области оплаты труда, в связи
			с чем базовый оклад работника Банка не зависит
			от его гендерной принадлежности. Соотношение ба-
			зовых окладов мужчин и женщин по всем категориям
			работников составляет 1:1

ПОКАЗАТЕЛИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ В ОБЛАСТИ ПРАВЧЕЛОВЕКА

HR4

HR5

HR6

HR7

Подходы в области менеджмента

Общее число случаев дискриминации и предпринятые действия

Деятельность, в рамках которой право на использование свободы ассоциации и ведение коллективных переговоров может быть подвержено существенным рискам, и действия, предпринятые для поддержки этих прав

Деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования детского труда, и действия, предпринятые для участия в искоренении детского труда

Деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования принудительного или обязательного труда, и действия, предпринятые для участия в искоренении принудительного или обязательного труда

С. 63–64

Фактов дискриминации работников по признакам пола, национальности, расы в практике Внешэкономбанка и его дочерних российских банков не выявлено. Связь-Банк: подан судебный иск к банку по неправомерному увольнению сотрудника. Согласно решению суда истец восстановлен на работе

Банк не осуществляет деятельность, в рамках которой право на использование свободы ассоциации и ведение коллективных переговоров может быть ограничено

Внешэкономбанк и его дочерние банки не осуществляют деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования детского труда

Внешэкономбанк и его дочерние банки не осуществляют деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев использования принудительного или обязательного труда

К СОДЕРЖАНИЮ

136	ВНЕШЭКОНОМБАНК	Таблица соответствия Отчета Руководству GRI

ОТЧЕТ ОБ УСТОЙЧИВОМ РАЗВИТИИ-2010

Элемент отчетности/показатель результативности GRI

HR9	Общее число случаев нарушения, затраги-
	вающих права коренных и малочисленных
	народов, и предпринятые действия

Страницы/комментарии и дополнительная информация/ссылки на другие источники

Внешэкономбанк и его дочерние банки не осуществляют деятельность, в рамках которой имеется значительный риск случаев нарушений, затрагивающих права коренных и малочисленных народов

ПОКАЗАТЕЛИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ В ОБЛАСТИ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ С ОБЩЕСТВОМ

SO3

SO4

SO5

S06

S07

SO8

Подходы в области менеджмента

Доля сотрудников, прошедших обучение антикоррупционным политикам и процедурам организации

Действия, предпринятые в ответ на случаи коррупции

Позиция в отношении государственной политики и участие в формировании государственной политики и лоббирование

Общее денежное выражение финансовых и натуральных пожертвований политическим партиям, политикам и связанным с ними организациям в разбивке по странам

Общее число случаев правовых действий в отношении организации в связи с противодействием конкуренции, практические подходы по недопущению монополистической практики и их результаты

Денежное выражение существенных штрафов и общее число нефинансовых санкций, наложенных за несоблюдение законодательства и нормативных требований

С.26–27, 46–48, 59–60, 92–93, 102, 112, 119

С.24, 94, 103, 113, 121

В2010 году судебные разбирательства, подпадающие под определения, данные в Федеральном законе «О противодействии коррупции», а также связанные

спротиводействием конкуренции, не проводились

С.23

Сучетом того что в уставный капитал Внешэкономбанка было включено имущество, находившееся в федеральной собственности (акции, недвижимое имущество, имущественный взнос государства в размере 75 млрд рублей), Внешэкономбанк является организацией, которая не вправе оказывать поддержку политическим партиям в соответствии с Федеральным законом «О политических партиях»

В2010 году судебные разбирательства, подпадающие под определения, данные в Федеральном законе «О противодействии коррупции», а также связанные

спротиводействием конкуренции, не проводились

Вотчетном году на Внешэкономбанк, РосБР, Росэксимбанк, Связь-Банк не было наложено существенных штрафов и нефинансовых санкций за несоблюдение законодательства и нормативных требований. Глобэксбанк: штрафы и общее число нефинансовых санкций, наложенных за несоблюдение законодательства и нормативных требований, составили

126 070 рублей

ПОКАЗАТЕЛИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ В ОБЛАСТИ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА ПРОДУКЦИЮ

	Подходы в области менеджмента	С. 27–28, 39–40, 44, 53–55, 92–93

К СОДЕРЖАНИЮ

Таблица соответствия Отчета Руководству GRI

Элемент отчетности/показатель результативности GRI

PR5	Практики, относящиеся к удовлетворению
	потребителя, включая результаты исследо-
	ваний по оценке степени удовлетворения
	потребителя
PR8	Общее количество обоснованных жалоб,
	касающихся нарушения неприкосновен-
	ности частной жизни потребителя и утери
	данных о потребителях
PR9	Денежное выражение существенных
	штрафов, наложенных за несоблюдение за-
	конодательства и нормативных требований,
	касающихся предоставления и использова-
	ния продукции и услуг

137

Страницы/комментарии и дополнительная информация/ссылки на другие источники

С.40, 92, 119

С.25

РосБР, Росэксимбанк, Связь-Банк, Глобэксбанк:­ жалобы, касающиеся нарушения неприкосновенности частной жизни клиентов Банка и утери данных

оклиентах, в 2010 году не поступали

В отчетном году на Внешэкономбанк и его российские дочерние банки не было наложено существенных штрафов за несоблюдение законодательства

инормативных требований, касающихся предоставления и использования продукции и услуг

К СОДЕРЖАНИЮ

138	ВНЕШЭКОНОМБАНК
	ОТЧЕТ ОБ УСТОЙЧИВОМ
	РАЗВИТИИ-2010

Отчет о независимой проверке

Отчета государственной корпорации «Банк развития и внешнеэкономической деятельности (Внешэкономбанк)» об устойчивом развитии за 2010 год

(перевод с оригинала на английском языке)

Наблюдательному совету государственной корпора-		сти Банка в области устойчивого развития в течение
ции «Банк развития и внешнеэкономической деятель-		2010 года.
ности (Внешэкономбанк)»
		Как определено в Международных принципах зада-
Задание на проведение проверки		ний по проверке информации, выпущенных Между-
		народной федерацией бухгалтеров (далее — IFAC),
		процедуры по подтверждению информации, выпол-
Проверка выполнена нами по поручению государ-		няемые для получения ограниченной уверенности, по
ственной корпорации «Банк развития и внешнеэконо-		своему объему существенно уступают процедурам, вы-
мической деятельности (Внешэкономбанк)» (далее —		полняемым для получения разумной уверенности. Это
Банк). Предметом проверки является качественная		не позволяет нам убедиться в том, что мы обнаружили
и количественная информация за 2010 год в Отчете		все существенные факты, которые могли бы быть вы-
Банка об устойчивом развитии за 2010 год (далее —		явлены в ходе проверки, проводимой для получения
Отчет), за исключением следующей информации:		разумной уверенности.
	данных, предоставленных для Отчета третьими	Критерии проверки
лицами;
	качественной и количественной информации,	Критериями нашей проверки являются требования
относящайся к предыдущим годам;		Системы Глобальной инициативы по отчетности (да-
		лее — Система GRI), в том числе версия 3.0 Руковод-
	утверждения в отношении предстоящих собыства по отчетности в области устойчивого развития
тий и планируемой деятельности Банка.		(далее — Руководство GRI G3.0), и принципы отчет-
		ности Банка, содержащиеся в Положении о социаль-
Цель нашей проверки — получить ограниченную		ной (нефинансовой) отчетности Банка и изложенные
уверенность в том, что информация в Отчете во всех		в разделе «Об Отчете» на странице 125 Отчета. Мы
существенных аспектах достоверно и достаточно от-		полагаем, что данные критерии соответствуют целям
ражает политики, события и результаты деятельно-		нашей проверки.

К СОДЕРЖАНИЮ

Отчет о независимой проверке

Ответственность руководства Банка

Руководство Банка несет ответственность за подготовку Отчета и представленную в нем информацию. Эта ответственность включает в себя разработку, внедрение и поддержание такой системы внутренних контролей, которая достаточна для подготовки отчета в области устойчивого развития, не содержащего существенных искажений. Руководство Банка также несет ответственность за выбор и применение надлежащих принципов отчетности и использование соответствующих методов измерения и оценки. Решения, принимаемые руководством, охват Отчета и принципы отчетности в области устойчивого развития, включая неотъемлемые ограничения, которые могут повлиять на достоверность информации, представлены в разделе «Об отчете» на страницах 123–126 Отчета.

Наша ответственность

Наша ответственность заключается в том, чтобы сделать вывод в отношении информации, содержащейся в Отчете.

Мы выполнили проверку в соответствии со Стандартом «Задания по проверке информации, отличные от аудиторских проверок или обзоров исторической финансовой отчетности» («ISAE3000»), выпущенным IFAC.

Мы считаем, что выполненные процедуры достаточны для обоснования нашего вывода. Основными про­ цедурами­ были:

интервью с сотрудниками и руководителями структурных подразделений Банка, которые связаны с управлением деятельностью в области устойчивого развития, а также с подготовкой соответствующей отчетности;

анализ внутренних нормативных документов, касающихся политик, результатов деятельности и отчетности Банка в области устойчивого развития;

сравнительный анализ Отчета с отчетами в области устойчивого развития, подготовленными рядом национальных и международных банков развития;

139

изучение подборки публикаций в средствах массовой информации и корпоративной печати Банка, затрагивающих политики, события и результаты деятельности Банка в области устойчивого развития в 2010 году;

выявление существенных вопросов на основе процедур, описанных выше, и анализ отражения этих вопросов в Отчете;

анализ выборки данных и процессов их сбора по ключевым показателям в области управления персоналом, охраны окружающей среды, охраны труда, благотворительности и проектного финансирования, с тем чтобы убедиться, что указанные данные были собраны, объединены и включены в Отчет надлежащим образом;

сбор доказательств в целях подтверждения качественной и количественной информации, содержащейся в Отчете;

оценка соблюдения принципов отчетности в области устойчивого развития, использованных Банком;

оценка наличия в Отчете элементов, требуемых Уровнем применения B+ Руководства GRI G3.0 Системы GRI.

Вывод

На основании проведенных процедур мы не обнаружили фактов, которые позволяли бы нам полагать, что в соответствии с требованиями Системы GRI и принципами Банка по отчетности, содержащимися

вПоложении о социальной (нефинансовой) отчетности Банка, информация в Отчете не отражает достоверно и достаточно политики, события и результаты деятельности Банка в области устойчивого развития

втечение 2010 года.

Мы также не обнаружили фактов, которые позволяли бы нам полагать, что Отчет не соответствует требованиям уровня применения B+ Руководства GRI G3.0.

К СОДЕРЖАНИЮ

140	ВНЕШЭКОНОМБАНК	Отчет о независимой проверке

ОТЧЕТ ОБ УСТОЙЧИВОМ РАЗВИТИИ-2010

Наблюдения

Банк второй год привлекает компанию «Эрнст энд Янг (СНГ) Б.В.» для проведения проверки его отчета в области устойчивого развития. Наши наблюдения и отмеченные области для улучшения будут отражены в отдельном отчете руководству Банка. Ниже приведены некоторые наблюдения, не влияющие на наш вывод, приведенный выше.

Процесс взаимодействия с заинтересованными сторонами: мы отмечаем, что Банк стремится к совершенствованию практик взаимодействия с заинтересованными сторонами. В рамках подготовки Отчета была разработана методология выявления и ранжирования заинтересованных сторон. Также был проведен анализ вопросов, поднимаемых ими в ходе взаимодействия с Банком. Тем не менее в Банке не развиты диалоговые формы взаимодействия с рядом заинтересованных сторон. Мы рекомендуем Банку разработать политику взаимодействия с заинтересованными сторонами. Результаты данного взаимодействия мы рекомендуем использовать для уточнения содержания отчетов и более полного удовлетворения информационных потребностей ключевых заинтересованных сторон.

Цели в области корпоративной социальной ответственности: мы отмечаем, что цели, опубликованные в Отчете, являются более конкретными и измеримыми в сравнении с прошлым годом. Мы рекомендуем Банку публиковать цели по более широкому кругу тем корпоративной социальной ответственности и публиковать информацию о прогрессе в их достижении.

Границы отчетности в области устойчивого развития: мы отмечаем, что Банк принял меры по включению в Отчет данных в области устойчивого развития за 2010 год по дочерним российским банкам: ОАО «РосБР», ЗАО РОСЭКСИМБАНК, ОАО АКБ «Связь-Банк», ЗАО «ГЛОБЭКСБАНК». Мы рекомендуем Банку продолжить расширение границ отчетности и включить в следующий отчет данные по другим кредитным организациям и специализированным компаниям, а также представлять ключевые консолидированные показатели по Группе Внешэкономбанка.

«Эрнст энд Янг (СНГ) Б.В.», Москва, 30 сентября 2011 года

К СОДЕРЖАНИЮ