- •Государственное казенное образовательное учреждение
- •Цель и задачи дисциплины
- •Обязательный минимум содержания дисциплины
- •Требования к уровню освоения содержания дисциплины
- •Трудоемкость дисциплины и виды учебной работы
- •Трудоемкость дисциплины и виды учебной работы
- •Тематический план дисциплины
- •Тематический план дисциплины
- •Содержание дисциплины
- •Тема 1. Предмет и содержание современного менеджмента: система понятий, основные проблемы и принципы
- •Тема 2. Основные научные школы и направления в менеджменте
- •Тема 3. Внешняя и внутренняя среда организации
- •Тема 4. Функции управления
- •Тема 5. Связующие процессы в менеджменте
- •Тема 6. Групповая динамика и лидерство в менеджменте
- •Тема 7. Этика и культура менеджмента
- •Учебно-методическое обеспечение дисциплины Нормативно-правовые документы
- •Литература
- •Методические рекомендации
- •Программное обеспечение
- •Контроль знаний студентов
- •Условия допуска к зачёту и экзамену
- •Методические указания по изучению дисциплины
Государственное казенное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«РОССИЙСКАЯ ТАМОЖЕННАЯ АКАДЕМИЯ»
Кафедра управления
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА
учебной дисциплины
«Общий и таможенный менеджмент»
(Раздел I «Общий менеджмент»)
Специальность: 036401.65 «Таможенное дело»
Квалификация: специалист
Москва
2012
Государственное казенное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«РОССИЙСКАЯ ТАМОЖЕННАЯ АКАДЕМИЯ»
Кафедра управления
|
|
УТВЕРЖДЕНО учебно-методическим советом факультета таможенного дела (протокол от 17 сентября 2012 г. №2) |
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА
учебной дисциплины
«Общий и таможенный менеджмент»
(Раздел I «Общий менеджмент»)
Специальность: 036401.65 «Таможенное дело»
Квалификация: специалист
Москва
2012
Автор
И.М. Трофимова, доцент кафедры управления, кандидат психологических наук, доцент
Ответственный за выпуск
В.В. Макрусев, и.о. заведующего кафедрой управления, доктор физико-математических наук, профессор
Рецензенты:
В.Н. Шаповалова, кандидат экономических наук, доцент, профессор кафедры экономики таможенного дела Российской таможенной академии;
Т.И. Пугановская, декан экономического факультета Международного университета «Дубна», кандидат экономических наук, доцент
Программа одобрена на заседании выпускающей кафедры таможенных доходов и таможенного регулирования
(протокол от 27 сентября 2012 г. № 2)
Программа утверждена на заседании кафедры управления
(протокол от 11 сентября 2012 г. № 13)
Трофимова И.М., 2012
© Российская таможенная академия, 2012
Цель и задачи дисциплины
Дисциплина ОПД.Ф.04 «Общий менеджмент» (модуль «Общий и таможенный менеджмент») входит в федеральный компонент цикла общепрофессиональных дисциплин. Для ее изучения необходимо обладать знаниями, полученными при изучении таких дисциплин, как «Основы системного анализа и управления в таможенном деле», «Экономическая теория», «Психология и педагогика».
Целями преподавания дисциплины «Общий менеджмент» (модуль «Общий и таможенный менеджмент») являются:
привитие студентам системного видения организации, теоретических знаний об основах управленческой деятельности в условиях современной рыночной экономики, функциях и принципах менеджмента;
формирование у обучающихся общих представлений о таможенном деле как объекте управления, о направлениях и проблемах его развития, совершенствование знаний в области теории управления таможенными системами и процессами, повышение компетентности обучающихся на основе практического освоения современных методов и технологий принятия управленческих решений.
Задачами изучения дисциплины являются:
изучение истории развития менеджмента, рассмотрение основных принципов и функций управленческой деятельности, закономерностей, методов управления организацией;
изучение типов организаций по взаимодействию с внешней средой и человеком, а также видов организационных структур и тенденций их эволюции в рыночной экономике;
рассмотрение основ организационного поведения, методов управления конфликтами, принятия управленческих решений, мотивирования и стимулирования персонала;
рассмотрение таможенного дела в виде сложно структурированной, многопараметрической, эволюционирующей таможенной системы, таможенного института, таможенной организации, процесса;
анализ принципов и методов проектирования организационных структур и организационной культуры;
рассмотрение основ организационного поведения, методов управления конфликтами, построения коммуникационных связей и отношений, принятия управленческих решений, мотивирования и стимулирования персонала;
развитие у студентов теоретического мышления в области управления таможенными системами;
изучение и практическое применение современных методов, инструментальных средств и технологий принятия управленческих решений.