Белорусский государственный университет

Юридический факультет

Кафедра гражданского процесса и трудового права

Планы семинарских занятий по трудовому праву

Минск

«БГУ»

2013

Тема 1. Предмет, метод, функции и система трудового права

Вопросы:

1. Понятие труда и предмет трудового права.

2. Сфера действия законодательства о труде.

3. Метод трудового права.

4. Цели, функции, задачи трудового права.

5. Принципы трудового права.

6. Трудовое право: понятие и роль, отличие от смежных отраслей права.

7. Система отрасли трудового права, система науки трудового права, система законодательства о труде.

Нормативные акты:

1. Конституция Республики Беларусь // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 1999. – №1. – 1/0.

2. Трудовой кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 1999. – №80. – 2/70; 2005. – № 120. – 2/1134; 2006. – № 86. – 2/1215; № 106. – 2/1230; 2007. – №118. – 2/1316; № 183. – 2/1369; 2008. – № 3. – 2/1396; 2009. – № 16. – 2/1558; № 119. – 2/1571; № 171– 2/1589; № 173. – 2/1600; № 276. – 2/1603; №15. – 2/1666; №4. – 2/1777; Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь, 10.01.2013, 2/2014.

3. Гражданский кодекс Республики Беларусь от 07.12.1998 // Ведомости Национального Собрания Республики Беларусь. – 1999. – №7-9. – Ст. 101.

4. Инвестиционный кодекс Республики Беларусь от 22.06.2001 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2001. – № 62. – 2/780.

5. Кодекс Республики Беларусь об образовании от 13.01.2011 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2011. – №13. – 2/1795.

6. Закон Республики Беларусь “О крестьянском (фермерском) хозяйстве” от 18.02.1991 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2005. – № 122. – 2/1141.

7. Закон Республики Беларусь “О поддержки малого и среднего предпринимательства” от 01.07.2010 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2010. – №170. – 2/1703.

8. Закон Республики Беларусь “О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь” от 11.11.1991 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2000. – №69. – 2/193.

9. Закон Республики Беларусь “О профессиональных союзах” от 22.04.1992 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2000. – №23. – 2/146.

10. Закон Республики Беларусь “О статусе военнослужащих” от 04.01.2010 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2010. – №15. – 2/1652.

11. Закон Республики Беларусь “О хозяйственных обществах” от 09.12.1992 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2006. – № 18. – 2/1197.

12. Закон Республики Беларусь “О свободе совести и религиозных организациях” от 17.12.1992 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2002. – № 123. – 2/886.

13. Закон Республики Беларусь “Об адвокатуре и адвокатской деятельности в Республике Беларусь” от 30.12.2011 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2012. – № 2. – 2/1884.

14. Закон Республики Беларусь “Об общественных объединениях” от 04.10.1994 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2005. – № 120. – 2/1133.

15. Закон Республики Беларусь “Об авторском праве и смежных правах” от 17.05.2011 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2011. – №60. – 2/1813.

16. Закон Республики Беларусь “О патентах на изобретения, полезные модели, промышленные образцы” от 16.12.2002 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2003. – №1. – 2/909.

17. Закон Республики Беларусь “О государственной службе в Республике Беларусь” от 14.06.2003 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2003. – №70. – 2/953.

18. Закон Республики Беларусь “О занятости населения Республики Беларусь” от 15.06.2006 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. – 2006. – № 94. – 2/1222.

19. Положение о порядке создания и об условиях деятельности временных научных коллективов, утв. Указом Президента Республики Беларусь от 26.06.2009 № 349 // Национальный реестр правовых актов. – 2009. – №159. – 1/10827.

Литература:

Абалдуев, В.А. Трудовое право России: предмет, сфера действия и основные принципы: конспект лекций /В.А. Абалдуев. – Саратов: ГОУ ВПО «Саратов. Гос. Академия права», 2008. – 88 с.

Андреев В.С., Пашков А.С., Смирнов О.В., Смолярчук В.И. Проблемы общей части трудового права // Правоведение. – 1980. – №2.

Аристова С.В. Особенности отраслевой дифференциации в правовом регулировании трудовых отношений // Вестник Московского университета. Серия11, Право. – 2001. – №1.

Бугров Л.Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве России. – Пермь, 1992.

Глазырин В.В. Регулирование трудовых отношений: экспансия гражданского законодательства // Журнал российского права. – 1998. – №7.

Греченков, А.А. Трудовое право: учеб. пособие / А.А. Греченков. – Минск : Адукацыя і выхаванне, 2013. – 376 с.

Дмитриева И.К. Принципы российского трудового права: монография. – М.: Цифровичок, 2004. – 334 с.

Иванов С.А. Советское трудовое право. Вопросы теории. – М., 1978.

Курс трудового права: Общая часть: Учеб. пособие / Войтик А.А. и др. / Под общ. ред. О.С. Курылевой и К.Л. Томашевского. – Мн.: ООО «Тесей», 2010. – 602 с.

Маврин С.П. Современные проблемы Общей части российского трудового права. – СПб., 1993.

Молодцов М.В. Система трудового права и законодательства о труде. – М., 1985.

Некрашас В.Ю. Метод советского трудового права // Советское государство и право. - 1980. – №8.

Никитинский В.И. Коршунова Т.Ю. Правовое регулирование трудовых отношений работающих собственников // Советское государство и право. – 1992. – №6.

Никитинский В.И., Орловский Ю.П. Предмет и метод трудового права: изменения в условиях перестройки // Советское государство и право. – 1989. – №4.

Никитинский В.И., Орловский Ю.П. Предмет и метод трудового права: изменения в условиях перестройки // Советское государство и право. – 1989. – №4.

Нуртдинова А. Реформа трудового законодательства: основные направления // Российская юстиция. – 1996. – №2.

Пашков А.С. Роль государства в регулировании рынка труда // Правоведение. – 1995. – №3.

Процевский А.И. Метод правового регулирования. – М., 1972.

Процевский А.И. Предмет советского трудового права. – М., 1979.

Сафонов В.А.О некоторых принципах регулирования трудовых отношений // Государство и право. – 1996. – №7.

Смирнов О.В. Основные принципы советского трудового права. – М., 1977.

Сыроватская Л. А. Сфера действия трудового права // Государство и право. – 1994. – №1.

Сыроватская Л. А. Трудовые отношения и трудовое право // Государство и право. – 1996. – №7.

Сыроватская Л.А. О правовом регулировании трудовых отношений в современных условиях // Государство и право. – 1994. – №1.

Тарасевiч Н.I. Рэгуляванне працоўных адносiн на прадпрыемствах недзяржаўных формаў уласнасцi// ВесцiНАН. Серыя гуманітарных навук. – 1996. – №3.

Томашевский К.Л. Маральныяпрынцыпы працоўнага права // ВесцiНАН Беларусi. Серыягуманітарных навук. – 1999. – № 4.

Томашевский К.Л. Разграничение гражданско-правовых и трудовых договоров в свете новейшего законодательства // Юрист. – 2005. – №10; №11.

Томашевский К.Л. Система трудового права и законодательства Беларуси и России: теоретические походы и перспективы совершенствования // Правоведение. Изв.вузов. – 2006. - №5.

Томашевский К.Л. Тенденция цивилистической экспансии в трудовом законодательстве Беларуси и России: анализ ситуации и поиски решения//Современные тенденции в развитии трудового права и права социального обеспечения: материалы Международной научно-практической конференции / под ред. К.Н. Гусова. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2007.

Трудовое право и право социального обеспечения в Беларуси, России и Украине (формирование и развитие): учеб.-метод. пособие / Н.Н. Вапнярчук, А.А. Войтик и др.; под общ. ред. А.М. Куренного, К.Л. Томашевского, О.Н. Ярошенко. – Минск: Дикта, 2011. – 252 с.

Трудовое право: учебник / под общ. ред. В.И. Семенкова. – 4-е изд., перераб. и доп. – Минск: Амалфея, 2011. – 768 с.

Задачи:

1. Со столяром Денисовым было заключено трудовое соглашение, согласно которому Денисов обязуется выполнить установку дверей и окон в цехе предприятия, а предприятие – принять результат работы и оплатить его. По завершении работы, Денисов, помимо полученной оплаты потребовал произвести ему выплату компенсации за сверхурочные часы работы и за неиспользованный отпуск.

В каких отношениях с предприятием находится Денисов Подлежат ли удовлетворению требования Денисова Мотивируйте свой ответ.

2. Участник ООО «Ордан» Егоров в течение трех лет являлся членом правления общества, оформлял различные документы, отчитывался перед общим собранием о проделанной работе, участвовал в деловых переговорах. В связи с выходом из состава участников общества Егоров потребовал от правления общества внести в трудовую книжку запись о периоде его участия в деятельности общества, поскольку отношения, основанные на членстве в организации, регулируются трудовым кодексом.

Определите в каких отношениях с ООО «Ордан» находился Егоров Обоснованно ли его требование

3. Член производственного кооператива Козлов выполнял в интересах кооператива различные работы: занимался поиском поставщиков и потребителей продукции кооператива, осуществлял маркетинговые услуги, оформлял необходимую документацию и т.п. В связи с выходом из членов кооператива Козлов потребовал внести в трудовую книжку запись о периоде его участия в деятельности кооператива в качестве его члена.

В каких отношениях с кооперативом находился Козлов Подлежит ли удовлетворению его требование Мотивируйте свой ответ.

4. Относится ли к сфере правового регулирования и если да, то какой отрасли права труд следующих лиц:

1)домохозяйки, убирающей свою квартиру;

2) государственного служащего;

3) военнослужащего;

4) механика электростанции;

5) школьника, работающего во время каникул на почте по доставке корреспонденции;

6) школьника, работающего на уроках труда в средней школе;

7) священнослужителя;

8) уборщицы, работающей в храме;

9) члена колхоза;

10) индивидуального предпринимателя, не применяющего наемный труд;

5. Общественное объединение, созданное для оказания помощи инвалидам, предусмотрело в уставе работу своих членов по уходу за инвалидами.

Относится ли к сфере действия трудового права работа по уходу за инвалидами членов этого общественного объединения? Мотивируйте свой ответ.

6. Адвокат юридической консультации Советского района г. Минска обратился в Минскую городскую коллегию адвокатов с заявлением о предоставлении очередного оплачиваемого отпуска. Президиум Минской городской коллегии адвокатов предоставил отпуск без сохранения заработной платы, поскольку ранее конференцией членов Минской городской коллегии адвокатов было принято решение о предоставлении членам коллегии адвокатов ежегодных отпусков без оплаты. Адвокат обратился в Минский городской профсоюзный комитет работников государственных и других учреждений за разъяснением положена ли ему оплата за время ежегодного отпуска в соответствии со ст. ст. 153-154 Трудового кодекса Республики Беларусь?

Сформулируйте мотивированный ответ Минского городского профсоюзного комитета работников государственных и других учреждений.

7. Глава крестьянского (фермерского) хозяйства поручил своей жене, сыну и дочери, а также работающей в хозяйстве доярке, сортировку и укладку картофеля на хранение. Все они отказались от этой работы. Сын заявил, что не участвовал в создании крестьянского (фермерского) хозяйства, поскольку поступил в Академию художеств Беларуси и намерен посвятить себя искусству. Дочь объяснила, что занята учёбой в выпускном классе средней школы. Жена, а также работающая в хозяйстве доярка отказались от работы, поскольку в помещении для сортировки и хранения картофеля не было нормальных условий труда.

Регулируются ли эти отношения по применению труда в крестьянском (фермерском) хозяйстве нормами трудового права? Имеет ли правовое значение для регулирования труда членство в крестьянском (фермерском) хозяйстве? Мотивируйте свой ответ.

8. Федотов работал начальником участка в цехе № 1 ОАО «Минский подшипниковый завод». Начальник цеха № 1 поручил Федотову организовать выполнение заказа по изготовлению подшипников. Федоров отказался выполнить данное поручение, поскольку является акционером ОАО «Минский подшипниковый завод» и считает данный заказ невыгодным. По мнению Федотова начальник цеха № 1 не вправе давать ему какие-либо поручения, так как последний не является акционером общества.

В каких отношениях с обществом находится Федотов Правомерны ли доводы Федотова?

9. Главный редактор журнала “Мастацтва” обратился к известному архитектору с просьбой подготовить информацию о его творческих достижениях и поручил начальнику отдела редакции на основе этой информации подготовить статью к юбилею архитектора. Начальник отдела редакции журнала “Мастацтва”по просьбе автора - преподавателя Академии искусств Беларуси написал рецензию на его книгу “Искусство Беларуси”.

Относится ли к сфере правового регулирования и если да, то какой отрасли права:

• подготовка архитектором информации о его творческих достижениях;

• подготовка начальником отдела журнала “Мастацтва” статьи к юбилею архитектора;

• рецензирование начальником отдела журнала “Мастацтва” книги, подготовленной к изданию преподавателем Академии искусств Беларуси;

• написание книги преподавателем Академии искусств Беларуси.

Мотивируйте свой ответ.

10. Директором гимназии, родителями учащихся и учащимися старших классов был создан Совет как орган самоуправления гимназии. Директор гимназии как председатель Совета с согласия его членов распределила между ними обязанности следующим образом:

• организацию праздников поручили члену Совета – концертмейстеру Белгосфилармонии;

• пошив и подготовку концертных костюмов для учащихся поручили члену Совета – швее коммерческой фирмы;

• художественное оформление зала к праздникам поручили члену Совета - преподавателю Академии художеств Беларуси.

Сбор денежных средств для дополнительного финансирования праздников, укрепления и развития материально-технической базы гимназии директор гимназии предложила осуществлять двум учителям старших классов. Кроме того, директор гимназии обязала учителей гимназии проводить дополнительные стимулирующие занятия с заинтересованными в этом учениками.

Регулируется ли нормами права данная деятельность? Если да, то нормами какой (каких) отрасли права? Мотивируйте свой ответ.

11. Директор Института тепломассообмена Национальной Академии Наук Беларуси поручил начальнику отдела института в соответствии с планом работы института и имеющимся заданием создать временный научный коллектив (далее - ВНК) для разработки нового вида топлива для сельскохозяйственных машин. По предложению начальник отдела директором института было проведено организационное собрание. На организационном собрании сотрудники института, обладающие необходимой квалификацией и изъявившие желание выполнять соответствующие исследования и разработки во внерабочее время, а также бывшие сотрудники института - изобретатели Широков и Бабосов, приняли решение о вступлении и персональном составе ВНК. После успешного решения поставленной задачи все члены ВНК обратились к директору института с заявлением: о выплате премии за изобретение, оплате в двойном размере за работу во внерабочее время. Директор института отказал в выплате премии за изобретение, оплате в двойном размере за работу во внерабочее время, поскольку члены ВНК - сотрудники института добровольно согласились участвовать в разработке нового вида топлива, а изобретатели Широков и Бабосов в институте не работают.

Регулируют ли нормы права вышеуказанную деятельность? Если да, то нормы какой (каких) отрасли права? Оцените, соответствует ли законодательству разъяснение директора.

12. Соболева была принята на вакантную должность в соответствии со штатным расписанием санитаркой стоматологического отделения городской поликлиники по срочному трудовому договору (контракту) на один год. Через два месяца после начала работы она обратилась к главному врачу с заявлением об увольнении по собственному желанию, поскольку работа для неё оказалась тяжелой. Главный врач разъяснил, что лица, принятые по срочному трудовому договору (контракту) не пользуются правом увольнения по собственному желанию, найти ей замену трудно. Из-за невысокой оплаты и напряженной работы должность санитарки была вакантной длительное время, поэтому придется продолжить работу до окончания срока договора.

Оцените, соответствует ли данная ситуация принципу запрета обязательного и принудительного труда? Раскройте содержание данного принципа.

13. В газете «Ва-банкъ» опубликованы объявления о вакансиях:

- Салон игровых автоматов приглашает на постоянную работу операторов игровых автоматов: девушек от 20 до 30 лет привлекательной наружности, с санитарной книжкой и минской пропиской;

- ООО «Табак-инвест» приглашает на работу электрогазосварщиков: мужчин от 25 до 45 лет;

- Крупному машиностроительному предприятию срочно требуется юрисконсульт: мужчина 30– 55 лет, высшее образование по специальности, опыт работы;

Оцените, имеются ли в данных объявлениях дискриминационные условия? Раскройте понятие «дискриминация» в сфере трудовых отношений.

14. В ООО «Плутос» с 1 февраля были повышены должностные оклады двух документоведов 2 категории. Должностной оклад третьего документоведа 2 категории Ковалёвой повышен не был, так как одна должность документоведа 2 категории подлежала сокращению с 1 апреля и именно Ковалёва была уведомлена нанимателем об увольнении по сокращению штата. Ковалёва обратилась к директору ООО «Плутос» с требованием о повышении оклада, поскольку ранее по всем трем должностям документоведов были установлены одинаковые оклады. Директор разъяснил, что была произведена дифференциация окладов в связи с предстоящим сокращением должности.

Правомерно ли разъяснение директора? Усматриваются ли в этой ситуации признаки дискриминации в отношении Ковалёвой?

15. На малом предприятии разработали Типовой трудовой договор с работниками, предусмотрев в нем следующие условия:

- право нанимателя в связи с финансовыми трудностями требовать выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором;

- раз в пять лет проходить обучение в системе повышения квалификации.

Соответствуют ли данные условия Типового трудового договора принципам трудового права?