Вопросы для самоконтроля

1. Понятия «рабочая сила» и «трудовые ресурсы».

2. Категории работников предприятия.

3. Кадровая политика предприятия и ее цели.

4. Показатели, характеризующие интенсивность оборота кадров.

5. Особенности функционирования рынка труда в России.

6. Понятие производительности труда и значение ее роста для предприятия.

7. Показатели производительности труда.

8. Основные пути повышения производительности труда.

Список литературы

Основная литература

1. Кундиус, В. А.. Экономика агропромышленного комплекса: учебное пособие для системы доп. проф. образования; доп. МСХ РФ [Текс] / В. А. Кундиус. - М.: Кнорус, 2013. - 540 с. - (Бакалавриат). - ISBN 978-5-406-00192-9 УДК 333С

2. Третьяк, Л.А., Белкина, Н.С., Лиховцева, Е.А. Экономика сельскохозяйственной организации: Учебное пособие, 2-е изд. [Текс] / Л.А. Третьяк. – М.: ИТК Дашков и К, 2015. – 396 с.- ISBN: 978-5-394-01490-1

Дополнительная литература

1. Веретенникова, И.И. Экономика организации (предприятия): учебник для вузов / И.И. Веретенникова, И.В. Сергеев – М.: Юрайт, 2011. - ISBN 978-5-9916-1175-6

2. Соломатин, А.Н. Экономика, анализ и планирование на предприятии торговли: учебник для вузов, рек. УМО / А.Н. Соломатин. – СПб: Питер, 2010. – 560с. - ISBN 978-5-91180-463-3

3. Чалдаева, Л.А. Экономика предприятия: учебник, рек. УМО / Л.А. Чалдаева – М.: Юрайт, 2011. – 348с. - ISBN 978-5-9916-0727-8

4. Баскакова, О.В. Экономика организаций (предприятий): учебное пособие / О.В. Баскакова – М.: Дашков и К, 2008. – 272с. - ISBN 978-5-91131-396-8

5. Практикум по экономике организации (предприятия): учебное пособие / ред. П.В. Тальмина, Е.В. Чернецова – М.: Финансы и статистика, 2006. – 479с. - ISBN 5-279-03027-9

6. Сергеев, И.В. Экономика организации (предприятия): учебное пособие / И.В. Сергеев. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 574с. - ISBN 5-279-02714-6

7. Филатов, О.К. Экономика предприятий (организаций): учебник / О.К. Филатов, Т.Ф. Рябова, Е.В. Минаева – М.: Финансы и статистика, 2006. – 510с. - ISBN 5-279-02980-7

8. Экономика предприятий торговли и общественного питания: учебное пособие / ред. Т.И. Николаева, Н.Р. Егорова – М.: Кнорус, 2008. – 400с. - ISBN 978-5-85971-923-5

9. Фролова, Т.А. Экономика предприятия: конспект лекций. – Таганрог: Изд-во ТТИ ФЮУ, 2012: http://www.aup.ru/books/m218/

10. Юркова, Т.И. Экономика предприятия. Электронный учебник, 2006: http://www.aup.ru/books/m88/

Лекция 8

Основные фонды предприятия (организации)

1. Сущность и состав основного капитала

Основной капитал – это денежная оценка основных фондов как материальных ценностей, имеющих длительный период функционирования.

Основные фонды – это средства труда, которые неоднократно участвуют в производственном процессе, сохраняя при этом свою натуральную форму, а их стоимость переносится на производимую продукцию частями по мере снашивания.

К ним относятся средства труда со сроком службы более одного года и стоимостью более 100 минимальных размеров оплаты труда.

Для учета, оценки и анализа основные фонды классифицируются по ряду признаков.

По натурально-вещественному признаку основные фонды подразделяются на здания, сооружения, передаточные устройства, машины и оборудование, транспортные средства, инструмент, производственный и хозяйственный инвентарь, рабочий скот, многолетние насаждения и другое.

По функциональному назначению основные фонды делятся на производственные и непроизводственные. К производственным относят те средства труда, которые непосредственно участвуют в производственном процессе (машины, оборудование и тому подобное), создают условия для его нормального осуществления (здания, сооружения, электросети и другое) и служат для хранения и перемещения предметов труда.

Основные производственные фонды предприятий совершают хозяйственный кругооборот, который состоит из следующих стадий: износ основных фондов, амортизация, накопление средств для полного восстановления основных фондов, их замена путем осуществления капитальных вложений.

Непроизводственные основные фонды – это основные фонды, которые непосредственно не участвуют в производственном процессе (жилые дома, детские сады, школы и другое), но находящиеся в ведении предприятия.

По принадлежности основные фонды подразделяются на собственные и арендованные.

По степени участия в производственном процессе основные фонды делятся на активные и пассивные.

К активным относят такие основные фонды, которые непосредственно участвуют в превращении предметов труда в готовую продукцию (машины и оборудование, инвентарь и так далее).

К пассивным, как правило, относят основные фонды, которые создают необходимые условия и тем самым способствуют превращению предметов труда в продукцию (здания, сооружения и другое).

Соотношение активной и пассивной частей основных производственных фондов служит определенной характеристикой возможностей предприятия. Чем выше доля активной части, тем больше продукции может быть произведено при одной и той же суммарной величине основных производственных фондов.