- •2) Индивидуальный риск
- •3) Коллективный риск
- •2) Индивидуальный риск
- •3) Коллективный риск
- •1) Выявление источников опасностей
- •2) Определение частей системы, которые могут вызвать опасности
- •3) Введение ограничений на анализ
- •Любая деятельность потенциально опасна.
- •Тема 7: Опасные и вредные факторы производственной среды
Тема 7: Опасные и вредные факторы производственной среды
-
Согласно ТК РФ вредный производственный фактор – производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его :заболеванию
-
Согласно ТК РФ опасный производственный фактор – производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме
-
К вредным производственным факторам относятся электромагнитные поля, шум и вибрация, аэрозоли преимущественно фиброгенного действия (АПФД)
-
К опасным производственным факторам относятся электрический ток, подвижные части оборудования, высокая температура поверхностей оборудования
-
Факторы, характеризующие напряженность труда (указать лишний) Повышенная или пониженная температура воздуха;
-
К факторам трудового процесса НЕ относятся повышенные уровни шума и вибрации, создаваемые оборудованием
-
К биологическим факторам относятся: Болезнетворные вирусы и бактерии
-
Классы опасных и вредных производственных факторов согласно стандартной классификации: добавить недостающий класс физические
-
К психофизиологическим факторам НЕ относятся: Болезнетворные вирусы и бактерии
-
Классы условий труда по факторам производственной среды 1 класс – оптимальные; 2 класс – допустимые; 3 класс – вредные, 4 класс – опасные (экстремальные).
-
Классы условий труда по факторам трудового процесса 1 класс – оптимальные; 2 класс – допустимые; 3 класс – вредные
-
Работа в опасных (экстремальных) условиях труда (4 класс) допускается в случае ликвидации аварий, проведения экстренных работ для предупреждения аварийных ситуаций
-
Степени вредности условий труда по факторам производственной среды 3.1; 3.2; 3.3; 3.4
-
1-я степень вредности условий труда (3.1) – характеризуется уровнями вредных факторов, при которых возникают и развиваются обратимые функциональные изменения и риск развития заболевания
-
2-я степень вредности условий труда (3.2) – характеризуется уровнями вредных факторов, при которых возникают и развиваются стойкие функциональные нарушения, рост заболеваемости с временной потерей трудоспособности, появление начальных признаков профессиональных заболеваний
-
3-я степень вредности условий труда (3.3) – характеризуется уровнями вредных факторов, при которых возникают и развиваются профессиональные заболевания в легких формах в период трудовой деятельности
-
4-я степень вредности условий труда (3.4) – характеризуется уровнями вредных факторов, при которых возникают и развиваются выраженные формы профессиональных заболеваний, отмечаются высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности
-
Стойкие функциональные нарушения, рост заболеваемости с временной потерей трудоспособности, появление начальных признаков профессиональных заболеваний могут возникнуть вследствие работы в условиях класса и степени вредности 3.2
-
Классы (подклассы) условий труда на рабочих местах устанавливаются по результатам проведения специальной оценки условий труда
-
Периодичность проведения специальной оценки условий труда согласно действующему законодательству 5 лет
-
В отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные производственные факторы по результатам осуществления идентификации не выявлены, работодателем подается в Государственную инспекцию труда декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда
-
Опасным (экстремальным) условиям труда соответствует класс 4
-
Допустимым условиям труда соответствует класс 2
-
Вредным условиям труда соответствует класс 3
-
Оптимальным условиям труда соответствует класс 1
-
Условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов таковы, что в течение всего рабочего дня (смены) или его части способны создать угрозу жизни работника, а последствия воздействия данных факторов обусловливают высокий риск развития острого профессионального заболевания в период трудовой деятельности, относятся к классу 4
-
Срок действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда 5 лет
Тема 8
-
Расследованию и учету на производстве подлежат несчастные случаи, произошедшие
с работниками при исполнении ими трудовой функции
-
Несчастные случаи, произошедшие во время служебных поездок на общественном транспорте, а также при следовании по заданию работодателя к месту выполнения работ и обратно, в том числе пешком к несчастным случаям на производстве
Относятся
-
В состав комиссии для расследования несчастного случая включаются:
Специалист по охране труда; представитель работодателя; представитель профсоюзного органа или иного уполномоченного работниками представительного органа
-
Какое требование является обязательным при определении состава комиссии по расследованию несчастного случая на производстве?
В состав комиссии должны входить лица, непосредственно отвечающие за охрану труда на данном участке
-
Срок расследования легких несчастных случаев на производстве составляет
3 календарных дня
-
Несчастный случай на производстве считается групповым, если
Количество пострадавших 2 и более
-
Срок расследования группового несчастного случая
В течение 15 календарных дней
-
Перечень представляемых материалов при расследовании несчастного случая определяет
Председатель комиссии по расследованию несчастного случая
-
Срок давности для расследования несчастных случаев на производстве и профзаболеваний составляет
срока давности не существует
-
Акт о несчастном случае при страховых случаях составляется
В 3 экземплярах
-
Максимально допустимая степень вины пострадавшего при определении размера возмещения вреда составляет:
25 %
-
Риск травмирования работников некоторого подразделения за отчетный период составил 5∙10-3. Чему равен коэффициент частоты производственного травматизма для данного подразделения за указанный период?
Кч = 1000 * n/р,
где n - число учитываемых несчастных случаев, р - списочный состав работающих в отчетном периоде
n/p = риск травмирования работников
Кч = 1000 * 5 * 10^-3 = 5
Ответ: 5
-
Определить коэффициент частоты производственного травматизма для подразделения, в котором:
Р = 10000 - среднесписочное число работающих за отчетный период N = 50 - количество несчастных случаев
Риск травмирования = N/P = 50/10000 = 5*10^-3
Ответ: 5*10^-3
-
Определить коэффициент тяжести производственного травматизма для подразделения, в котором:
N = 50 - количество несчастных случаев за отчетный период
Д = 750 - общее число дней нетрудоспособности
Кт = Д/ N = 750 / 50 = 15
Ответ: 15
-
Определить коэффициент частоты производственного травматизма для подразделения, в котором: Р = 10000 - среднесписочное число работающих за отчетный период. N = 40 - количество несчастных случаев
Риск травмирования = N/P = 40/10000 = 4*10^-3
Ответ: 4*10^-3
-
Определить коэффициент тяжести производственного травматизма для подразделения, в котором:
N = 45 - количество несчастных случаев за отчетный период
Д = 900 - общее число дней нетрудоспособности
Кт = Д/ N = 900 / 45 = 20
Ответ: 20
Тема 9
Соответствие между величиной избыточного давления во фронте ударной волны и степенью поражения человека
2б
1. Менее 10 кПа 2. 20 – 40 кПа 3. 60…100 кПа 4. 40…60 кПа |
А.Безопасное Б.Легкие поражения В.Поражения средней тяжести Г.Тяжелые контузии и травмы |
Классификация ЧС по масштабу
Локальная, местная, территориальная, региональная, федеральная, трансграничная.
Классификация ЧС по масштабу, в соотношение с пострадавшем населением.
≤10 человек - К локальной
от 10 до 50 человек - К местной
от 50 до 500 человек - К региональной, территориальной
< 500 человек - К федеральной